劳动者最低工资不包含中班、夜班津贴标准

日期:2014-12-30 来源:人才指南网
http://www.cnrencai.com/salarinfo/124349.html 人才指南网-薪资行情
根据《劳动法》、《劳动合同法》及最低工资保障制度规定,实行早、中、夜工作制的用人单位,应当向中、夜班劳动者支付中、夜班津贴。劳动保障部门提示,逾期不支付中、夜班津贴的应向劳动者加付赔偿金。
  根据《劳动法》、《劳动合同法》及最低工资保障制度规定,实行早、中、夜工作制的用人单位,应当向中、夜班劳动者支付中、夜班津贴。劳动保障部门提示,逾期不支付中、夜班津贴的应向劳动者加付赔偿金。

  

天津市劳动和社会保障局负责人日前介绍,实行中、夜班津贴补助制度是用人单位对中、夜班职工付出额外劳动的一种补助。对于用人单位不支付或低于标准支付中、夜班津贴的行为,工会组织可以按照《劳动法》、《劳动合同法》规定,代表劳动者要求用人单位改正,也可以拨打劳动保障咨询服务电话,向劳动保障部门举报,由劳动保障监察部门责令用人单位限期支付;逾期不支付的,还应按照应支付金额50%以上至100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

  

据悉,实行集体合同和工资集体协商制度的企业,也可以通过修改集体合同或工资集体协商协议等形式,确定本企业的中、夜班津贴标准。

  

专家强调,根据最低工资制度规定,中、夜班津贴是职工熬夜而比平常额外付出体力精力所得,所以不作为最低工资的组成部分,也就是说计发最低工资时不能把中、夜班津贴计算在内。

 

微信扫一扫分享资讯

相关阅读
节假日加班别忘记了加班费
为什么有些人出 3 倍薪资也挖不走
聚焦 90 后入职场:代际冲突再升级挑战是相互的
职场的愚人谎言
我每天工作 12 个小时,生活照样比你滋润
如何从人群中看出真正优秀的人?
怎样的简历标题可以打动 HR 的心?

如何在2秒钟内抓住HR的眼球,关键词很重要

上海国际医学中心试运营

今日,上海国际医学中心开始试运营,吸引了无数关注医疗关注医改人士的眼球。它为何可以收取如此之高的挂号费,又是如何说服各大公立医院医生前往多点执业的呢?你有没有兴趣加盟这家高大上的医院?

人流技师招聘 护工主管招聘 激光科主任招聘 保健设计招聘 调油技师招聘 合作单位招聘 建筑专业招聘 历届毕业生招聘 喷绘技师招聘 热泵技师招聘