护理部主任

面议 广东深圳市 6-10年 本科 全职
深圳市都安全健康产业投资有限公司 2017-07-27 更新 2017-09-06 截止

护理部主任

职位描述
基本要求:
学历要求: 本科以上
外语要求: 有一定的英语听说读写能力
年龄要求: 30-45岁
专业要求: 护理专业
工作年限: 10年以上工作经验
范围: 面议
职位性质: 全职
工作地点: 深圳市
职称要求: 主管护师以上
招聘人数: 1人
【我们希望您】:
1、热爱护理工作,具有良好的服务意识和沟通能力,有责任心和亲和力。
2、10年以上三级医院护理工作经验,5年以上护士长工作经验,有妇科护士长工作经验者优先。
3、基础护理技术熟练,有一定的教学和管理能力,有组织指导护理人员业务学习与技能培训的能力;了解与护理工作有关的国内外护理技术发展状况;有解决和协调护理工作中的疑难问题或医患纠纷的能力。
【我们需要你】:
1、负责公司全面护理工作,确保护理质量、服务水平持续改进、不断提高。
2、负责制定公司护理服务流程,护理常规、护理技术操作规程、护理质量标准、质管措施等护理规章制度并组织实施、考核。
3、根据公司发展情况,对各项护理工作制定系统化、规范化的工作计划与总体目标,并指导、督促、检查落实与总结。
4、负责全公司护理人员继续教育工作,为护理人才的培养制定计划并组织实施。
5、协助其它部门做好服务流程制定、优化、完善工作。


公司简介:
大族控股集团有限公司是上市公司大族激光(002008)的控股母公司,是涉及激光设备制造、房地产、创业投资、数控、光伏、新能源科技等高科技制造业、多元化经营的综合性现代大型企业集团。
公司现成立医疗事业部,旨在全国建立高端的品牌连锁门诊及专属的医学检验和研发中心,回归医者本源,以患者为中心,提供最满意的就诊体验。我们将凭借移动互联及物联网技术打造线上和线下的医疗服务闭环。
我们目前正在全国范围内寻找最优秀的医疗界人士,希望有梦想,有激情,有能力,关注互联网医疗,具有创新思维和创业意愿的您加入这样一个迅速成长的创业团队。我们将提供有市场竞争力的薪酬及多种分享机制期待您的到来。

给予您的待遇:
公司为员工提供在市场上富有竞争力的薪酬福利待遇,让医生专注于服务患者,回归医者本源。并根据不同的发展阶段,设计不同的分红、期权等激励机制,让您有机会分享公司的成长硕果。
1、薪酬体系:
薪资结构:基本月薪+奖金+分享激励机制
基本月薪:依专业(职务)级别发放
奖金:包括季度奖金、年终奖金、特别奖金等
分享激励机制:期权、分红等多种形式
2、奖金:
奖金根据工作量、诊疗质量、个人表现、团队协作等情况确定,不以经济效益为参考指标。
3、按国家规定办理各项社会统筹保险及商业保险:
4、除了法定假期外享有带薪年假:
5、分红或股份期权等:
根据公司的不同发展阶段,员工的贡献、加入年限等设计分红、股份期权等多种分享激励机制。
6、技术培训:
不定期组织内部专业技能培训、外聘专家技术培训、参加国内国际学术会议等,不断提升专业技能。
职位要求
  • 护理学

  • 本科

  • 6-10年

工作地址

广东深圳市

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联系人
黄先生 daqhr120@163.com
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