临床医学学科带头人

面议 浙江温州市 经验不限 博士 全职
温州医科大学附属第二医院 2016-12-13 更新 2017-01-16 截止

临床医学学科带头人

职位描述
(1)具有博士学位和正高级专业技术资格,年龄50周岁以下,有海内外知名大学、医院临床或科研工作经历,近五年以第一作者或通讯作者在本专业较高水平期刊上发表论著5篇以上。
(2)学术造诣深,在本学科领域具有较强影响力,已取得国内外同行公认的重要成果,担任专业学术委员会全国委员或省级副主任委员或承担国家重大科研项目。

待遇:
1.全职引进人才
薪酬:事业编制同类人员待遇
科研启动经费:30-50万或面议
安家费:30-50万或面议
租房补贴:医院提供临时性住房或租房补贴3000元/月,享受三年
人才房或购房补贴面议:提供人才房或购房补贴70万(海外归国人员为80万)
2. 柔性引进人才
柔性引进人才一律实行年薪制。医院规定柔性引进人才的层次和承担的职责与其协商确定年薪标准和发放方式,签订聘期为1-3年的聘用合同,同时提供工作和生活所需要的便利条件。
(医院协助解决引进人才子女入学、入托事宜、本人及其配偶、子女户口落户手续、临时性住房、海归人才相关手续及证件的办理)

联系方式
网 址:www.wzhealth.com
电 话:0577-88002551
电子邮箱:zp@wzhealth.com
联系部门:人力资源部
联系地点:温州市学院西路109号12号楼703室
联 系 人:吴老师 岑老师
职位要求
  • 临床医学

  • 博士

  • 经验不限

工作地址

浙江温州市

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联系人
金老师 0577-88002551 bszp@wzhealth.com
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