28 日温州医科大学，平湖妇保健院 20 个在编名额等你来应聘！
日期：2020-11-24
11 月 28 日，平湖市妇幼保健院将在市卫生健康局统一带队下，赴温州医科大学公开招聘在编卫生专业技术人员。全国各地院校全日制普通高校 2021 届本科及以上应届生都可来应聘。
下周六，浙江省平湖市妇幼保健医院在温州医科大学等你。
一、招聘岗位和人数
此次招聘，浙江省平湖市妇幼保健医院共推出妇产科、儿科、内科、外科等 13 个岗位共 20 个在编名额。
| 职位名 | 学历 | 申请 |
| 呼吸内科医生 | 硕士 | 申请 |
| 心内科医生 | 硕士 | 申请 |
| 甲乳外科医生 | 硕士 | 申请 |
| 儿科医生 | 硕士 | 申请 |
| 妇产科医生（研硕） | 硕士 | 申请 |
| 妇产科医生（本科） | 本科 | 申请 |
| 五官科医生 | 本科 | 申请 |
| 精神科医生 | 本科 | 申请 |
| 保健部（硕士） | 硕士 | 申请 |
| 保健部（本科） | 本科 | 申请 |
| 急诊科医生 | 硕士 | 申请 |
| 检验科医生 | 硕士 | 申请 |
| 药剂师 | 硕士 | 申请 |
四证合一的硕士研究生优先考虑、待遇从优，所有面试合格者，直接签约入编。（报名表请在资讯底部下载）
二、招聘基本条件
(一) 遵守宪法和法律，热爱卫生事业，具有良好的品行和职业道德，身体健康。
(二) 全日制普通高校 2021 届本科及以上应届毕业生（须在 2021 年 7 月 31 日前提供相应的学历证书，研究生还应提供相应的学位证书）；
平湖市妇幼保健院公开招聘岗位需符合下列条件之一：
（1）硕士及以上研究生；（2）全日制普通高校招生第一批、第二批（不含独立学院）录取的医学类专业毕业生。
(三) 年龄 18~35 周岁；
(四) 符合招聘岗位所需的专业、学历和其他条件。
三、招聘程序及方法
坚持「公开、平等、竞争、择优」的原则，按照发布信息、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序，实施公开招聘。
(一) 报名：每人限报一个职位。
报名时间：2020 年 11 月 28 日（周六）9：00~11：30
报名地点：温州医科大学茶山校区田径场
报名时须提交以下资料：
1. 本人有效居民身份证原件及复印件；
2.2021 届全日制普通高校毕业生就业协议书原件及复印件；
3.2021 届全日制普通高校毕业生就业推荐表（含学校教务处出具的在校学习成绩单）原件及复印件；
4.《2021 年平湖市卫生健康系统在编卫生专业技术人员招聘报名表》(见附件 2) 一式 2 份，并提供近期一寸照片 2 张。
（二）资格审查：招聘单位根据招聘岗位所需条件，对报名人员进行资格审查，并贯彻至整个招聘工作的全过程。
经资格审查合格后，发给准考证。凭本人身份证和准考证参加考试。
（三）考试
采用面试的形式。面试成绩满分为 100 分，合格分为 60 分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间、地点视现场报名情况安排。（见面试通知书）
面试后，根据面试成绩从高分到低分按招考计划的 1∶1 比例确定录用意向。有录用意向的对象在考试现场放弃的，由人力社保局、卫生健康局决定是否递补。
（四）体检与考察
由市卫生健康局统一组织有录用意向的对象参加体检。体检按人社部、原国家卫计委、国家公务员局《关于修订 〈公务员录用体检通用标准（试行）〉 及 〈公务员录用体检操作手册（试行）〉 有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140 号）执行。体检时间地点另行通知，体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。对体检合格人员，进行考察。考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2 号）执行。
报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、在办理聘用手续前放弃录用资格的，不再递补。
三、公示、聘用
公示。体检、考察结束后，拟聘用人员名单在相关网站公示 7 个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按审批权限办理聘用手续。
聘用。确定聘用人选后，按相关规定办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到、不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。
四、其他注意事项
1. 因疫情防控要求，学校实行半封闭管理，校外人员入校需出示进校码、温州健康码、《温州医科大学 2021 年秋季招聘会参会人员健康状况报告表》（附件 3），并测温入校。招聘会当天「温州健康码」为绿码且健康状况正常，无相关症状者（无干咳、乏力、咽痛、腹泻等症状）方可入校。具体请考生登录温州医科大学官网查询参加招聘会相关要求。如遇疫情防控政策变化，将另行公告。
2. 报考人员填写信息必须真实，提供虚假资料信息获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的，取消聘用资格。
3. 报考学历为国家教育行政部门认可，所报专业必须与招聘岗位条件要求一致。具有双专业的毕业生，不能以辅修专业报名。
4. 聘用后签订事业单位聘用合同，实行试用期和服务年限制度。试用期满经考核不合格的予以解聘。在各医疗卫生单位的服务年限不少于 5 年（住院医师、助理全科医师规范化培训时间不计入服务年限）。服务年限内不能办理专业技术人员流动手续。
5. 本公告未尽事宜，经人力社保局、卫生健康局商量决定。
五、医院简介及人才政策
平湖市妇幼保健院成立于 1980 年，是全市妇幼保健、计划生育技术指导中心，是嘉兴市首家被省卫生厅授予省级示范妇幼保健规范工作（门诊）单位。医院承担全市妇女保健、儿童保健、围产保健、妇女儿童疾病防治、助产技术服务、出生缺陷综合防治、婚前医学检查等妇幼公共卫生和医疗保健服务项目。2018 年 8 月与上海市红房子妇产科医院签订合作协议，挂牌「上海市红房子妇产科医院技术指导单位」。
新的妇保院位于平湖经济开发区，2019 年 12 月已开工建设，投资 5.74 亿多，建设用地 62.8 亩，将于 2022 年 12 月底竣工并投入使用。新的妇保院的总体定位为：建筑总面积 6.2 万余平方米, 设置床位 300 张，以妇科、产科、儿科、妇女保健、儿童保健、计划生育指导为主体，内科、外科、中医科等其他相关基本医疗为辅；以重症医学（ICU）为技术支持的「大专科、小综合」格局，最终成为一家集医疗、科研、预防、保健、康复、健康指导于一体的多功能数字化三级妇产科医院。
因医院建设发展需要，平湖妇保院从高标准、高质量、高起点招聘人才入手，三年内计划招聘妇产科、儿科、内科、外科等临床及医技紧缺专业技术人员 300 人。
符合引进人才条件的高层次、紧缺型卫技人才可享受相应政策待遇。
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