面试前哪些行为减分你知道吗

面试前

1、简历不完整，内容不更新

简历作为工作的敲门砖，可想而知有多重要

简历是HR和面试官在与你接触前的第一印象，如果你的简历内容应付了事，缺胳膊少腿，很难让HR判断你是否与岗位匹配，不pass你pass谁？所以，请确保简历内容真实完整，而且最好按照职位需求来制定简历。

2、不了解公司情况和职位需求

HR在筛选简历时，经常遇到面试者海投简历，在面试时反复确认职位内容，当场就被她pass了，还有的候选人履历很优秀，但面试时却发现对公司甚至岗位的了解少之甚少，如果你根本不了解这个职位或者公司就去面试，无论对公司还是自己，都是一种不负责的行为。

3、接面试电话时随意、不果断

其实很多求职者不知道，在HR致电你面试时，就已经开始在小本本上给你打分了，细节决定成败。

规避减分行为可以入职台州市中心医院更顺利。

台州市中心医院于2000年6月开诊，是一家集医疗、教学、科研、预防、保健与康复为一体的三级甲等综合性医院。医院是台州学院附属医院，浙南地区首家通过JCI学术型医学中心认证医院。医院为上海市第十人民医院协作医院、上海市肺科医院集团成员。医院位于台州市主城区的核心区域，占地面积161亩，建筑面积9.6万平方米。

台州市中心医院目前开放床位940张。设有35个临床专科、11个医技科室、25个病区。医院肿瘤外科学为省市共建医学重点学科，老年医学（中西医结合）为省级重点扶持学科，同时拥有市级重点学科7个（肿瘤学、检验医学、重症医学、临床药学、普通外科学、骨外科学、神经内科学），市级中医（中西医结合）重点学科1个（中西医结合老年医学）。院级重中之重学科2个，院级培育重中之重学科3个，院级重点学科6个，院级培育重点学科3个，以及特色学科8个。设有台州市普外科重点实验室、精准医学中心。

除此之外还有这些行为是减分的：打多次电话不通——你没有期待电话，减分；接通电话后，你语气不耐烦——基础礼貌都没有，减分；当HR自报家门时，你一脸懵逼，不清楚自己是否投过这个岗位——盲投/海投嫌疑，减分；约定面试时推三阻四，你不能迅速确定面试时间，反而挑挑拣拣——没诚意，减分；

总之~~面试的目的就是确认你是否能为企业创造价值，如果能，又能创造多久。符合这两个方向的行为都不会减分的；