航天医疗健康科技集团有限公司（以下简称「航天医科集团」），于 2018 年 10 月 26 日注册成立，是通用技术集团控股，航天科工集团参股的国有全资公司。航天医科集团具有完善的医疗服务体系和丰富的医疗管理经验，旗下拥有航天中心医院等 5 家三级综合医院和 4 家二级医院、1 家一级医院，分布在 8 个省市，开放床位近 5000 张，职工总数 6600 余人，年门急诊量 500 万人次，年出院人数 16 万人次。航天医科主营业务范围包括医院管理、医学研究与发展、健康服务咨询、项目投资、医疗信息化、医疗器械药品销售配送、物业管理等，具备医疗器械经营、许可、互联网药品服务等各项资质。
根据工作需要，航天医科集团对本部部分岗位进行公开招聘，招聘范围面向航天医科集团系统内外。现就有关事宜发布如下：
一、招聘岗位
（一）医院管理部
1. 学科建设岗；
2. 科研管理岗；
（二）财务部
3. 会计管理岗；
4. 出纳岗；
（三）纪检审计部
5. 纪检监察岗；
（四）航天互联网医院
6. 运营经理；
（五）供应链事业部
7. 药品集采及药学服务运营中心总监；
8. 医疗器械装备代理分销运营中心总监；
9. 药品集采及药学服务运营中心经理；
10. 医疗器械装备代理分销运营中心经理；
（六）健康服务事业部
11. 健康教育中心总监；
12. 健康管理产品经理；
13. 健康管理运营经理；
14. 健康商城采购经理；
15. 健康商城销售经理；
16. 健康商城产品经理。
二、招聘方式
本次招聘采用个人应聘和组织推荐相结合的方式，各渠道产生的候选人一并参加公开招聘程序。
三、应聘人员基本条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及航天医科集团相关制度，热爱医疗健康事业，具有强烈的事业心和责任感。
（二）具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神强。
（三）具有履行岗位职责所必需的专业知识和从业经历，部分岗位须具备所从事岗位要求的职业资格或相应等级职称等。
（四）具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉好。
（五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
（六）具有大学本科及以上文化程度，近 3 年年度考核为称职及以上。
（七）无特殊说明的，应聘总监岗位年龄一般不超过 45 周岁，应聘其他岗位年龄不超过 40 周岁。
（八）满足相应岗位的特殊要求。
四、岗位职责和特殊要求
（一）医院管理部
1. 学科建设岗
岗位职责：
负责开展学科建设工作，包括制定学科建设管理考核体系，协调督导所属医院重点学科、特色专科建设工作，搭建沟通平台；开展专科联盟、医生集团、医联体以及区域医疗中心等的建设工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，医学类相关专业背景，中级及以上职称；
（2）具有 3 年以上医疗管理相关工作经历；
（3）熟悉医院医务管理工作及产业发展现状，熟悉医疗行业法律法规；
（4）具有较强的语言文字表达能力和协调沟通能力；
（5）具有三级综合医院、医院管理集团或政府卫生行政部门管理工作经历者优先。
2. 科研管理岗
岗位职责：
负责开展所属医院科研管理相关工作，包括制定科研课题《指南》，组织科研项目申报、评审及立项，举办专题培训；配合搭建科研合作平台，开展科技创新探索，组织申报重大课题，遴选科技奖励成果等。
任职要求：
（1）具有大学本科及以上学历，医学类相关专业背景，中级及以上职称；
（2）2 年以上医疗管理相关工作经历；
（3）熟悉各级各类医学科研课题申报流程，掌握科研管理方式方法，了解医工结合领域产业发展现状；
（4）具有较强的语言文字表达能力和协调沟通能力；
（5）具有三级综合医院、医院管理集团或政府卫生行政部门管理工作经历者优先。
（二）财务部
3. 会计管理岗
岗位职责：
协助部门领导负责会计核算工作，保证会计信息质量持续提升；开展全级次单位会计政策、核算规范的制订和执行；开展全级次单位财务报告的编制和分析工作；落实上级单位会计核算工作要求；完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，会计学等相关专业背景，中级会计师及以上职称；
（2）连续从事财务工作 5 年以上；
（3）熟悉医院财务管理业务，具备注册会计师从业资格者优先。
4. 出纳岗
岗位职责：
负责公司本部出纳岗位的资金收支结算工作；开展全级次单位资金管理工作，落实公司对银行账户和资金集中管理的工作要求；完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，2 年以上相关岗位从业经历；
（2）具有北京市户口，年龄不超过 30 周岁；
（3）踏实诚信，严谨细致，工作原则性强。
（三）纪检审计部
5. 纪检监察岗
岗位职责：
负责公司廉洁文化建设，开展公司全体系反腐倡廉教育；负责配合集团公司巡视工作，协助公司党委完成集团公司巡视发现问题的整改；按照公司党委要求，组织开展内部巡察工作，负责公司党委巡察办日常工作；负责受理对公司管理的领导班子和领导干部及总部人员违规违纪违法问题的检举、控告、申诉等工作；负责党风廉政建设督查工作；组织开展全体系纪检监察干部的教育、培训工作；组织完成纪检监察日常信访工作；完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，中共党员、年龄不超过 35 周岁；
（2）具备履行岗位职责所需的专业知识；
（3）具有 3 年以上管理工作经历，有纪检、法律、人事、党务从业经历者优先。
（四）航天互联网医院
6. 运营经理
岗位职责：
负责协助部门制定整体运营规划，包括 APP 推广、运营、盈利等方案的设计、推进和执行过程的监督管理工作；负责整合医生端、患者端、第三方合作方资源，制定引流、合作方式，增强用户在平台黏性；有效推动运营规划开展，提升产品的用户数量和活跃度；开展市场调研及挖掘用户需求，制定优化内容运营质量和产品方案；进行产品运营数据分析和市场状况分析，根据分析结果调整运营策略，优化产品体验；负责部门领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，计算机、医学、电子商务、市场营销等相关专业背景；
（2）具备 3 年以上工作经验，2 年及以上互联网医疗经验，有平台运营及医疗行业资源积累优先；
（3）具备优秀的文档能力，良好的沟通表达能力及方案宣讲能力，执行力强，团队协作能力强；
（4）具有互联网医疗企业工作经验者优先。
（五）供应链事业部
7. 药品集采及药学服务运营中心总监
岗位职责：
负责药品相关板块的整体规划以及产品线运营管理；负责药品相关板块的整体运营工作计划的制定、部署、监督实施以及商务谈判，提高市场份额；负责建设发展、管理运营团队，圆满完成事业部下达的各项考核任务等；负责领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，医药学等相关专业背景；
（2）掌握药品相关政策；熟悉医药市场，拥有丰富稳定的市场资源；
（3）具备 5 年以上运营管理工作经验, 具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力；
（4）具有较强的文字、语言表达能力，有创新精神和高度的责任心；
（5）具有药品集采以及药学服务相关从业经验者优先。
8. 医疗器械装备代理分销运营中心总监
岗位职责：
负责医疗器械装备代理、分销板块的整体规划以及产品线运营管理；负责分管板块的整体运营工作计划的制定、部署、监督实施以及商务谈判，提高市场份额；负责建设发展、管理运营团队，圆满完成部门下达的各项考核任务等；负责领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）具备 5 年以上运营管理工作经验, 具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力；
（2）掌握医疗设备与器械经营相关政策；熟悉市场行情，拥有丰富稳定的市场资源；
（3）具有较强的文字、语言表达能力，有创新精神和高度的责任心；
（4）具有医疗器械装备采购、管理相关从业经验者优先。
9. 药品集采及药学服务运营中心经理
岗位职责：
负责协助运营中心总监做好药品集采经营、质量管控、业务拓展和客户维护等工作；负责了解市场状态，及时向部门领导反映竞争对手的情况，提出合理化建议；负责经营数据统计、分析工作；负责领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，医药学等相关专业背景；
（2）具备 5 年以上药品相关工作经验；
（3）具有较强的文字、语言表达能力，有创新精神和高度的责任心；
（4）具有药品集采以及药学服务相关从业经验者优先。
10. 医疗器械装备代理分销运营中心经理
岗位职责：
负责协助运营中心总监做好医疗器械市场拓展工作；负责既有客户维护，开发潜在客户；负责了解市场状态，及时向部门领导反映竞争对手的情况，提出合理化建议；负责制定并实施营销计划，组织各种推广活动；负责经营数据统计、分析工作；负责领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）具备 5 年以上医疗器械相关销售经验；
（2）具有较强的文字、语言表达能力，有创新精神和高度的责任心；
（3）具有丰富稳定的市场资源和市场开拓经验者优先。
（六）健康服务事业部
11. 健康教育中心总监
岗位职责：
负责制定及执行公司健康教育的运营策略及模式、战略规划及年度计划; 负责编制健康教育业务运营管理制度；负责健康教育业务创新及运营，促进线上、线下健康教育业务发展；负责监控健康教育业务的运营管理，确保战略目标及年度目标的实现；负责健康教育业务的对外合作与业务拓展；负责健康教育业务的市场推广和渠道建设；协助相关部门组建并壮大健康教育业务的人才队伍；协助相关部门和资源开展相关信息化建设工作；负责领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，医学类、教育类等相关专业背景；
（2）掌握健康教育相关产业发展政策，熟悉线下及互联网健康教育业务；
（3）具有较强的文字、语言表达能力，有较强的组织协调、贯彻执行和调研分析能力；
（4）具有较好的市场洞察能力和管理能力；
（5）具有 5 年及以上健康教育行业管理经验者优先。
12. 健康管理产品经理
岗位职责：
负责健康管理平台系统产品功能规划制定，负责收集并分析用户的反馈意见，对接开发团队协助功能开发、项目实施，并跟进项目进度；负责推动中心平台系统功能迭代升级，不断完善中心平台系统功能；负责健康平台的日常运营，策划，提升活跃度。
任职要求：
（1）具备 5 年以上医疗健康互联网公司的产品规划和设计工作经验或者 3 年以上的管理工作经验；
（2）具备较好的沟通、表达及归纳总结能力，能从项目相关方诉求中形成产品功能需求；
（3）具备较好的产品观和方法论，对互联网医疗及远程医疗有较深的理解，熟悉健康管理业务流程，有医学背景和专业知识者优先。
13. 健康管理运营经理
岗位职责：
负责建立健康管理运营管理体系，制定中心健康管理服务流程、服务标准、服务质量监督、评价考核等管理体系；负责指导、监管公司健康管理机构的工作质量并不断提升；负责健康管理中心各项工作数据的收集、分析；负责航天互联网诊疗平台和所属医院年度运营计划制定；负责制定健康服务平台运营策略；策划各类运营活动方案，实施开展线上、线下的运营活动；搭建用户体系，不断提升用户粘性及满意度；完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）具有 5 年以上体检中心、健康管理中心、健康互联网公司工作经验或 3 年以上管理工作经验；
（2）具有较强的组织管理、协调沟通能力、平台活动策划和文字撰写能力。
14. 健康商城采购经理
岗位职责：
负责组织建立和完善商城中心产品体系；负责采购组的管理工作；负责不断优化采购管理制度及流程体系；负责采购计划和策略的制定，并负责计划的执行；负责建立强大、优质的供应商资源库；负责供应商的管理工作。
任职要求：
（1）具有 2 年以上医疗行业采购管理工作经验或 4 年以上医疗行业采购工作经验，具备优秀的进销存管理能力；
（2）具有较强的计划组织能力、谈判能力、风险合规意识、决策判断力和沟通协调能力；
（3）有丰富的健康产品、电子产品、日用品等产品供应商资源者优先。
15. 健康商城销售经理
岗位职责：
全面负责院内购业务的模式在医院的推广、落地实施。负责线上线下市场营销活动策划、统筹、执行。以结果为导向实现高附加价值市场活动。对内对接各部门，对外对接客户需求提供个性化营销解决方案。
任职要求：
（1）大学本科及以上学历，具有广告、新闻、市场营销等相关专业背景；
（2）具有 5 年以上市场营销相关经验；
（3）具有良好的沟通协调能力、较强的执行能力和积极的工作心态；
（4）有较强的数据分析能力和业务复盘能力，有大型互联网公司整合营销相关工作经验优先。
16. 健康商城产品经理
岗位职责：
负责开展业务分析和品牌研究工作，基于公司战略发现市场机会。负责公司自有品牌品类规划和建设，打造符合公司形象和用户需求的优质产品。制定自有品牌运营体系，完成销售和毛利目标。制定自有品牌营销策略，建立良好品牌认知和口碑。
任职要求：
（1）具有 3 年以上品牌开发或管理经验，熟悉产品全周期生命管理及供应链运作流程；
（2）具有丰富的项目管理经验；
（3）具备优秀的谈判能力和敏锐的市场嗅觉；
（4）具备一定的医疗行业资源者优先。
五、工作地点
北京市
六、招聘程序
招聘范围面向航天医科集团系统内外人员，招聘程序分为资格审查、面试、组织考察、聘用等环节逐一进行。公司人力资源部将通知各环节入围人员，未通过人员不再另行通知。
七、报名时间、方法及要求
（一）报名时间
报名截止时间为 2022 年 3 月 31 日
（二）报名方法
1. 应聘人员请下载并准确填写《航天医疗健康科技集团有限公司应聘登记表》（见附件，含电子免冠照片）
2. 提供资质证明材料扫描件，包括且不限于：身份证、学历学位证、专业资格证书或获奖证书等。
3. 请将上述材料电子版压缩后发送至 htykzp@126.com。邮件主题统一命名为：「应聘岗位+姓名+手机号码」。
（三）应聘要求
1. 应聘人员应符合应聘基本条件、岗位职责及要求，按要求填写相关信息，保证详尽，因信息不全等因素而影响录用的，后果自负。
2. 应聘人员对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
3. 在招聘过程中，对应聘信息我们将严格保密，不做他用。
联系电话：010-59725712。
诚挚欢迎热情敬业、责任心强的有识之士前来应聘！
