你想过么：医院凭什么要你？

我是一个很普通的应届硕士毕业生，不是医院的招聘方，只是这些天在园子里看到好多战友言论很偏激，想把自己的一些想法说出来，可能对大家有些好处。

都说医院招聘很黑，我有些不同看法。我找过2次工作，本科毕业时帮女朋友找过，作为一个极普通的三流院校本科生，在没有找任何人、送一分钱的情况下，顺利找到一个县二甲医院，后来又帮她考上了研究生。现在我研究生要毕业了，再次在没走后门的情况下找到份比较满意的工作，总不能那么多公正的医院都被我碰上了吧？我遇到的其他通知我面试、最后我没去的医院也都比较诚恳。虽然确实经历了一些热face贴到冷臀部的经历，确实是“你伤害了我，还一笑而过”。所以当年我和患者家属干架时，我说“住院医就像中国足球，懂不懂的谁都可以骂”。同理，“招聘医院都是中国足球，骂医院成为种时尚”。别人还说我们是白狼呢，我们是吗？所以我觉得别动不动就说人家黑，尤其是别因为人家没要你就说人家黑。你知道人家为啥不要你吗？我现在换位成招聘方，试着给你举出几点理由：

1、你知道人家想要什么人吗？比方说我是一个普通二线城市的市三甲医院院长，想找一个消化内科医生，有一个博士应聘，有文章，有学历，要求待遇高些；一个硕士应聘，能操作胃镜、肠镜，要是你你要谁？硕士就够用了，来了能干活，成本低；博士来了实验条件我不具备，真成了装点门面了（没有丝毫不敬）。于是我要了硕士，博士出来就骂我黑了。

2、同是硕士，不同学校之间的硕士之间一样么？同一学校的硕士一样么？你在念书时研习指南了吗？做了什么临床操作？心内的你会做导管吗？消化的你会做内镜吗？作为外科医生，你阅读手术、参与操作的水平如何？能拿下一些简单的手术吗？你啥都没有怎么和人家PK？不会等着老板推荐吧？老板推荐你去哪不是砸自己牌子？

3、你的态度够诚恳么？你在给我投简历时对我们医院了解多少？是不是只是抱着试试看的态度，有枣没枣打一竿子？我看到你躲闪着的目光我就不爽，当时就把你PASS掉了。后来在我这准备签约了，还时刻准备着再找个更好的把我蹬了，我是招聘还是找祖宗？我可不想白忙活一场。

4、待遇。说实话，我不喜欢什么事都没做就和我谈待遇的人，你的学历在实践前不值一提。我们的主任是专科的第一学历，你是博士，但你在他们二十年的工作经历面前就是个新兵蛋子，要不服你们就伸手试试？反过来，我也不喜欢有人和我说“老师，只要您给我一个机会，我可以不要求什么待遇”。哥们，我要的是医生、护士，是有专业技能的高级知识分子，是救人命的人，不是找***！这是一个双方自愿的买卖，你要有一技之长，为什么不和我讨价还价？你坐低你自己，只能让我更加看低你。你要提个合理的条件偶还真能高看你你一眼。

5、我认为简历是一个人的脸，你怎么对待你的脸？想撒山药蛋一样随便撒，任人丢掉随便踩？我曾经有一次递上简历后看出招聘方没有要我的意思，我就说：老师，您要觉得我没有希望面试笔试，能把简历还给我吗？他楞了一下，后来还通知我面试了，属于破格面试的。

6、等等等等。。。

最后送大家一句话吧，有点戏虐，“如果你真的需要什么理由，一万个，够不够”。我再次说明，我不是给任何一家医院翻案，我自己也碰到好几家医院，真是“我感动天，感动地，怎么感动不了你”，但是！作为一个普通底层工薪家庭的孩子，本来机会就不多，但是机会透过十八层云十九层雾照到我家窗户时，我却正在睡懒觉，睡醒后还拉开窗帘说：***，还是阴天！那对不起，你谁也怨不得了！大家好自为之，祝大伙好运！

最后的最后，即使真存在黑幕，十个人中有九个是非正常渠道进来的，哪怕只有一人是凭本事进来的，你就没理由抱怨，谁让你技不如人？这是不公平，但这不是抱怨的理由。