江苏大学附属医院2025年博士后招聘公告

一、招聘条件

1. 思想政治素质高，拥护中国共产党的领导，爱国守法，品行端正，工作中有团结协作、无私奉献精神。

2. 博士后申请者一般应为获得博士学位不超过三年的博士毕业生，年龄一般不超过 35 周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。

3. 全职博士后：以统招博士毕业生的身份，或与原单位解除聘用关系，或在国（境）外获得博士学位，全时全职来我院从事博士后研究工作的人员（含外籍人员）。医院根据人才队伍建设需要，以补充医院高水平临床科研队伍为主要目标，设置全职博士后 A、B、C 类。

博士后 A 类需满足以下条件中的一项：1. 主持国家级课题 1 项；2. 以第一作者或责任通讯作者发表中科院一区高质量论文 1 篇。

博士后 B 类需满足以下条件中的一项：1. 主持省（部）级课题 1 项；2. 以第一作者或责任通讯作者发表中科院一区论文 1 篇，或二区论文 2 篇，或三区论文 4 篇。

博士后 C 类需满足以下条件：以第一作者或责任通讯作者发表中科院二区论文 1 篇，或三区论文 2 篇。

 

 

二、博士后招聘岗位需求表

 

博士后导师简介详见官网

 

 

三、薪酬待遇

1.A 类博士后年薪 50 万/年，B 类博士后年薪 40 万/年，C 类博士后年薪 30 万/年。

2. 全职博士后科研启动经费 10 万元-20 万元。

3. 支持博士后以项目负责人身份申报各级各类项目，如「江苏省卓越博士后计划」、「博士后创新人才支持计划」、「博士后国（境）外」交流项目等。所获得的资助补贴不计入年度薪酬，另叠加发放。

4. 博士后在站期间可享受医院相应的人才、科技奖励，超工作量部分可以叠加发放。

5. 优秀博士后可留院工作，按相关程序办理进编手续。

 

 

四、应聘方式

应聘者可通过丁香人才网投递简历（博士后简历投递入口）  或直接将个人简历（简历务必备注博士后应聘）发送至电子邮箱 jdfyzp@163.com。

联系人及电话：陈老师 0511-85036827。