广东祈福医院

1.负责科室病人的诊治工作及院内外会诊工作，指导疑难病例诊疗，参加本专业各类突发事件的应急救治工作。 2.能承担临床教学，指导下级医生工作。 【任职资格】 1、有7年以上三级医院重症医学科临床工作经验， 2、具备副高或正高职称； 3、熟悉掌握专科疾病的诊断治疗，对本专业的疑难、危重病例和突发情况有熟练的处理经验 【人才保障】 1、薪酬福利：提供具备竞争力的薪酬待遇，全额购买五险一金（个人/单位公积金缴纳12%）、商业医保，年终双薪与年终奖。 2、奖励福利：“彭磷基人才培养基金”、“科研学术奖励基金”、“首例新技术新项目奖励基金”。 3、人才福利：高层次人才可提供科研启动经费；符合广州市人才项目，可享受政府人才项目津贴。 4、成长保障：每年提供专业/学术培训、外出进修、学术交流机会；职称晋升渠道畅通，晋升后可享受相应待遇。 5、员工关怀：年度免费体检；开工利是、节日问候及礼品、住院慰问、亲属抚恤金。 6、食宿保障：员工公寓、宿舍及膳食补贴+食堂；园林式办公环境。 7、家庭安置：协助应届生档案寄存；办理入户广州，协助为其配偶解决工作，子女就学等问题。 8、生活便捷：邻近地铁，附近大型商业体，提供便捷的衣食住行生活保障