软件高级主管/主管

岗位职责： 1.根据医院总体战略，协助部门负责人制订部门战略、年度目标及规划，确保部门战略的实现； 2.统筹协调并组织相关部门及人员推进各项目（HIS、HRP、EMR等）的实施、落地及运维，负责项目管理工作，指导监督并确保目标达成，进而保障医院业务目标及其他目标的达成，以满足智慧医院的建设要求； 3.根据项目目标，推动相关业务部门进行内部流程再造持续改进，牵头组织跨部门的业务流程再造及持续改进，确保项目的顺利推动，最终达到提高效率提升管理水平等目标； 4.组织协调并评估相关系统/模块，确保与医院内部管理流程及需求的匹配及融合，结合评估情况制定相应的项目计划； 5. 建立并持续优化客户反馈机制，根据反馈优化现有系统及产品，负责及时解决用户问题，能根据用户需求制订相应的实施方案、把关技术方案，并统筹各类资源按计划完成，最终确保用户满意； 6. 根据现有业务及技术需要，统筹建设和管理集成标准，包括系统交互标准HL7，电子病历文档共享标准CDA等； 7. 统筹架构性系统的解决方案和项目推动，包括：唯一病人号(UPID)、中心字典、临床数据中心(CDR)、基于集成平台的系统集成建设等； 8. 带领团队进行技术疑难问题分析和解决； 9. 根据相关指示要求，完成上级安排的其它工作。 其他要求： 1、大学本科，学士学位，计算机相关专业； 2、5-10年相关工作经验