人事科科长

10,000-15,000 浙江丽水市 5-10年 大专 全职
杭州巨仁医疗投资管理有限公司 2019-02-22 更新 2019-11-20 截止

人事科科长

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职位亮点
五险一金 节日福利 工作餐 提供住宿 晋升机会 高温补贴
职位描述
1、在院长的领导下,全面负责医院人事管理工作,贯彻执行集团和医院各类文件指示,并定期向集团汇报医院人力资源情况。
2、根据医院的实际情况和人力资源状况,制定和完善人力资源规划和阶段性工作计划,并监督执行。确保医院人事管理与医院战略发展目标同步。
3、根据医院发展需要,组织做好员工招聘、考核、培训(进修管理、在职学历学位教育等)及员工考勤、福利、奖惩、劳资、文化生活工作,并负责人事相关工作的审核。
4、负责全院各类专业技术职务的评审、聘任工作。
5、负责高层次及各类人才的引进、管理、考核等工作。

任职资格:
1. 大专以上学历,具备医学专业背景;
2. 5年以上医院人事管理经验,熟悉医院人事行政事务管理流程,具备相关实践经验;
3. 具备较强的领导及管理能力,善于沟通,具备出色的组织协调能力和人际交往能力;
4. 性别不限,形象气质佳,反应灵敏、普通话标准流利。
职位要求
  • 基础医学,药学

  • 大专

  • 5-10年

  • 不限

工作地址

浙江丽水市遂昌县凯恩路536号 查看地图

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医疗/护理/保健/卫生

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规模不详

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