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中山大学附属第三医院（简称「中山三院」）始建于 1971 年，是国家卫健委直管的综合性三级甲等医院。近年来先后荣获全国医院文化建设先进单位、全国卫生系统先进集体、全国抗击新冠肺炎疫情先进集体等一系列荣誉称号。医院辖有天河、萝岗、粤东、肇庆四大院区。学科门类齐全，专科特色明显。拥有 5 个国家级重点学科，15 个国家临床重点专科建设项目，13 个广东省高水平临床重点专科以及 10 个广东省临床重点专科建设项目。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 87 名招聘岗位点击查看详情来源：中山大学附属第三医院报名时间点击查看详情2026 年 6 月 8 日至 6 月 21 日

中山大学附属第一医院惠亚医院是按「三级甲等」标准建设的一所集医疗、教学、科研为一体的大型公立三级综合教学医院，目标建设成为高水平区域医疗中心。2010 年，惠州市委市政府与中山大学达成共识，将惠亚医院交由大亚湾区管委会全资兴建，邀请并委托中山大学附属第一医院全权建设管理。2013 年，惠亚医院建成并正式运营。目前，医院正值发展良机，急需补充人员，现面向社会进行公开招聘，具体事项公布如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 11 名招聘岗位点击查看详情来源：中山大学附属第一医院惠亚医院报名时间点击查看详情6 月 17 日起至 6 月 24 日

复旦大学上海医学院（原上海医科大学）创建于 1927 年，是中国人创办的第一所国立大学医学院。1959 年，成为全国第一批 16 所重点大学之一。2000 年，复旦大学与上海医科大学合并办学，组建成为新的复旦大学。2018 年 12 月 21 日，教育部、国家卫生健康委员会、上海市人民政府正式签署关于共建托管复旦大学上海医学院及其直属附属医院的协议，成为复旦上医发展历史上的一个重要里程碑。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员若干名待遇保障点击查看详情✓ 科研经费：不低于 1:1 配套国家经费的科研启动经费，并享有一系列增量叠加支持；特别优秀者可「一事一议」。✓ 职称岗位：直接认定博士生导师资格，单列博士生名额。✓ 团队建设：支持通过招聘博士后、专任科研人员等方式组建专属科研团队。✓ 培养体系：纳入校内「卓著-卓越-卓识-卓学」人才培育体系，配备「一对一」职业发展导师，量身定制事业发展支持方案。✓ 薪酬待遇：具有国际竞争力的薪酬，绩效奖励上不封顶，享有上海市税收优惠政策。✓ 住房保障：提供丰厚的货币化住房补贴、品质优良的人才过渡房，叠加上海市人才安居保障政策。✓ 子女教育：子女可就读校园周边的全日制公办幼儿园、九年一贯制公立学校，享受上海市优质教育资源。✓ 医疗保障：依托六大附属医院，享受年度体检、健康咨询、医疗服务、绿色通道等专享 VIP 服务。✓ 人才生态：享受上海优美宜居的城市环境、深厚的文化底蕴、充满机遇的创业热土。✓ 申报服务：上海医学院、院所平台、附属医院提供「一对一」贴心专业服务，助力省心申报、快速引进。招聘条件点击查看详情1.遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神。2.出生日期在 1986 年 1 月 1 日（含）以后。3.具有博士学位。研究方向主要为自然科学、工程技术等。4.在取得博士学位后至 2026 年 6 月 15 日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或科研职位，且具有连续 36 个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）。在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。5.取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。6.申请人尚未全职回国（来华）工作，或者 2025 年 1 月 1 日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于 3 年。7.限项要求：执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。招聘时间点击查看详情即日起至 6 月 15 日

北海市人民医院是政府举办的非营利性公立医院，前身为英国于 1886 年创建的北海普仁医院，1952 年北海市人民政府接管更名为北海市人民医院，现已发展成为集医疗、教学、科研、预防保健、急救和技术指导于一体的三级甲等综合医院，是广西医科大学第九附属医院、第九临床医学院。根据人才及学科发展需要，现面向社会招聘医师、技师、护理等岗位人才若干名，具体事项如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员若干名招聘岗位点击查看详情来源：北海市人民医院报名时间点击查看详情尽快报名，招满即止

2026 年 2 月 12 日，国家医疗保障局发布《医疗保障基金使用监督管理条例实施细则》，自 2026 年 4 月 1 日起施行。图源：国家医疗保障局公告中提及，定点医药机构申请解除服务协议或者不再续签服务协议的，医疗保障经办机构可以视既往协议履行情况、提出解除协议的原因，或者根据医疗保障行政部门的要求，对医疗保障基金结算费用开展全面核查。核查发现涉嫌违法或者违反服务协议使用医疗保障基金的，应当按照规定进行处理后，方可解除或者不再续签服务协议。图源：国家医疗保障局2025 年 9 月 7 日，国家医保局曾发布《医疗保障基金使用监督管理条例实施细则（草案）》并公开征求意见，与今年正式发布的管理条例稍有差异。草案中提到，定点医药机构申请解除服务协议或者不再续签服务协议的，医疗保障经办机构视具体情况，将对该机构 1 至 2 年内医疗保障基金结算费用开展核查。大批医疗机构，主动退出医保点击查看最新公立医院岗位早在 2025 年 5 月 9 日，鄂尔多斯市医疗保障局发布了《鄂尔多斯市医疗保障局关于解除 136 家定点医药机构医保服务协议的公告》。公告中显示，中纪委在全国范围内开展医保基金管理突出问题专项整治，国家和自治区医疗保障局对自治区各盟市定点医药机构开展飞行检查，严厉打击欺诈骗保和违规使用医保基金问题。136 家定点医药机构中包含 28 家定点零售药店和 108 家定点医疗机构，其中 122 家均为主动退出。图源：鄂尔多斯市医疗保障局同年，吉林省公布的第一批解除医保协议的公告中提到，有 153 家定点医药机构，其中违反协议 104 家，另有 49 家医药机构主动申请解除。根据 2021 年开始实行的《医疗机构医疗保障定点管理暂行办法》，医疗机构可以主动申请中止、解除、或不再续签医保协议，之后「产生的医药费用，医疗保障基金不再结算」。不过，《暂行办法》也明确指出，公立医疗机构不得主动提出中止或解除医保协议。因此，「解绑医保」的情况，出现在民营医疗机构和药店中。在管理条例正式发布的 2026 年，仍有很多医院，选择主动退出医保。2026 年 3 月 6 日，廉江市医疗保障局发布通告显示 4 家医药机构不再续签定点医保。图源：廉江市医疗保障局3 月 18 日，海南州医疗保障局发布的《关于 2026 年解除医保协议医药机构的公告》中显示 27 家定点医疗机构均自愿解除服务协议，其中涵盖综合医院、村卫生室、妇幼保健和计划生育服务中心、疾病预防控制中心等多种医疗机构。图源：海南州医疗保障局4 月 30 日，中方县人民政府发布通告示，中方县医疗保障局局务会同意解除中方县风雅连锁德康大药房、中方县蒋家泳郎中大药房有限公司、怀化达嘉维康瑞芝同健大药房连锁有限公司泸阳店医保协议，即日执行。图源：中方县人民政府曾几何时，对于民营医院和药店来说，医保资格是一块香饽饽。很多老百姓经常用是否进入医保来判断医院的好坏。接入医保，民营医院才有了和公立医院同台竞争的资格，从从边缘化逐渐走向主流。对于药店来说，有了医保定点资格，患者尤其是慢性病群体更倾向于选择医保药店购药，无意能够带来稳定的客流来源和销售额。然而，拿到了「入场券」之后，有人却钻起了空子。2024 年 8 月，天津市医保中心通报了 15 家民营医院涉嫌医保重大违法违规，合计涉及 1.5 亿元。但近些年来，对于部分民营医院而言，医保不能再像原来一样带来稳定的患者来源，大量的医保患者流向公立医疗机构。部分民营医院可能会主动转型追求更高的利润和更少的政策限制。而在被动方面，随着医保支付方式的改革，对医院的控费、药品耗材和诊疗项目都有了更严格的要求。一些民营医疗机构管理能力不足，尤其是成本控制能力不足的话，违规扣款带来的亏损也比较严重。在这种情况下，越来越多的医院选择主动退出。策划：我想静静｜监制：KIKI题图来源：视觉中国最近微信推送机制有变化，以防找不到我们请把我们设为星标哦👇