岗位职责： 1. 根据药学部的战略计划和目标，设定药学团队的战略方向、人员配置与管理，确保部门日常工作顺利、安全、有效运行； 2. 负责药学部的质量管理工作，及药学部管理、人才培养、业务学习； 3. 定期评估药物管理软件，例如合理用药、PIVAS 管理软件、化疗处方软件，以确保这些程序的质量和安全性满足我们不根据药学专业、立法断变化的需求； 4. 监督部门培训计划，规划和分配适当的资源； 5. 完成领导交待的其他工作。 任职资格： 1. 硕士及以上学历，药学/临床药学专业，副高及以上职称，双语者优先； 2. 具有10年以上公立三甲医院相关工作经验，在药房管理拥有至少5年的经验；具有临床肿瘤学经验优先； 3. 精通医药管理知识，熟悉医药知识和相关的法律法规知识，熟悉掌握医疗管理知识和医保政策。 4. 具有良好的团队合作精神、责任心、严谨的工作态度、较强的执行力； 5. 致力于持续的质量改进和以结果为导向； 6. 优秀的沟通与团队管理能力、解决问题、分析评估能力。