心内介入专家 浙江某三乙公立综合医院急聘 可视频面试

面议 浙江 10年以上 本科 全职
丁香猎头 2020-11-30 更新 2021-01-16 截止

心内介入专家 浙江某三乙公立综合医院急聘

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职位亮点
事业编制 解决户口 五险一金 提供住宿
职位描述
招聘单位:浙江某三乙公立综合医院(必须要入编)
①单位情况:
本院占地面积60亩,医疗综合楼建筑面积近7万平方米,核定床位730张,职工830余人,高级职称149人、硕博士71名,国家、省、市各类优秀人才近40名。2019年,医院门、急诊近79万人次,住院病人3.3万人次,各类手术近8千台次,三、四类手术占比21.03%,业务收入5.2亿。拥有西门子1.5T核磁共振、飞利浦DSA、GE螺旋CT等先进设备
②科室情况:
心内科(独立科室)实际开放床位48张,医生团队9名,高级职称3名(1名正高、2名副高),中级5名,初级1名。2019年科室门诊量 9千5百人次,业务收入290万元;出院1898人次,业务收入1820万元。心内介入年手术量共320台次,其中射频5台,起搏器19台,冠脉介入手术295台,科室年营收总额2110万,本院目前有1台DSA。

招聘岗位:心内介入高职称专家
招聘原因:因目前心内科介入力量不够强大,专业人员少,欲引进心血管内科介入高层次人才1名
招聘要求:
1、本科及以上学历(第一学历必须是统招本科),硕士优先,目前就在三级医院工作,心内科从业经验不低于10年,有取得国家统一组织培训的介入资质,心内介入年手术量不低于200台次
2、45 周岁以内
3、必须要调档入编落户(现档案必须在三级医院,档案千万不能被现单位卡住,不能重建档案)

一经录用,纳入正式的事业单位编制+落户,提供以下待遇:
1、协调解决医疗背景的家属工作(具体看专业范围,如是需求人才可入编,非引进专业都是统一的合同制),小孩到当地就学(初二第二学期之前);
2、享受政府+医院的人才引进激励政策;
3、引进人才可约定年薪制,保障过渡3年,具体面议;
4、外地来院工作,前期没有住房,单位提供2年过渡性住房(二室一厅,入职前会提前帮忙租好)或每个月直接打租房补贴到工资卡。

联系方式:
丁香园猎头顾问 徐老师 0571-26899733 xun@dxy.cn
职位要求
  • 临床医学

  • 本科

  • 10年以上

  • 副高

  • 未填写

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