湘潭市中心医院教你医生简历如何写

　　据湘潭市中心医院了解，很多人在找工作的时候简历写得非常粗糙，甚至一些有多年工作经验的求职者，简历也是难以让人直视。一份好的工作简历对我们找工作来说是非常重要的，如果简历写得好，那找工作简直是如鱼得水。简历使我们找工作的第一道门槛，如果简历不过，很可能连面试都无法参加，下面湘潭市中心医院就来为大家指点一下医生的简历如何写。

　　同样是有工作经验的儿科医生，单位招聘学历要求也只是本科，为何简历2 中的王医生未能通过简历初筛呢？

　　你忽视的工作经历，却是HR 最关注的部分

　　湘潭市中心医院表示很多人不知道工作经历要怎么描述，尤其是医生护士，觉得自己就是做医生护士该做的日常事物，没什么好写的，甚至只写工作/实习过的单位、岗位信息，觉得其他就没必要写。

　　通过结构化方式描述一段工作经历，将更加突出你的专业临床能力，在HR 眼里就是加分项，湘潭市中心医院告诉大家一个小技巧，可以使用STAR 法则描述工作经历。

STAR法则：

　　Situation （情境）：事情是在什么情况下发生

　　Task （任务）：你是如何明确你的任务的

　　Action （行动）：针对这样的情况分析，你采用了什么行动方式

　　Results （结果) ：结果怎样，在这样的情况下你学习到了什么

例如：

　　情境  遇到一个什么样的特殊病例

　　任务  我接到任务需要救治这个病人

　　行动  我采取了哪些治疗手段

　　结果  达成了怎样的治疗结果

　　通过以上湘潭市中心医院为大家介绍的简历书写技巧，大家对于简历如何优化已经知道了吧。如果简历不信，即便我们再优秀，也无法踏过第一道门槛，这对我们来说是非常不利的，湘潭市中心医院表示从找工作也能体现出我们专业之外的能力，这个也是非常重要的。