广东省妇幼保健院 2022 年住院医师规范化培训招收简章（第五批）

一、医院简介

 

广东省妇幼保健院创建于 1944 年，是广东省卫生健康委直属公立非营利性医疗机构，医院始终坚持社会公益性、行业引领性，历经 70 多年的发展，已经成为了一所集保健、医疗、教学、科研、培训及技术指导于一体的大型三级甲等妇幼保健院，是全省妇幼保健业务技术指导中心。2013 年增挂广东省妇产医院、广东省儿童医院。目前是中山大学、暨南大学、广州医科大学等 8 所部、省属高校的教学医院，并与哈佛大学医学院波士顿儿童医院建立了战略合作伙伴关系。

医院有番禺、越秀、天河等院区及 1 个分支机构—广东省脐血库。总占地面积 282 亩，建筑面积 22.6 万㎡。共有编制床位 1255 张，2022 年开放床位 1163 张，硬件设施完善。设置专业学科 24 个，技术实力雄厚，目前拥有国家级专项技术培训基地（中心）14 个、全国妇幼健康中医妇科重点专科 1 个、国家级保健特色专科 3 个、广东省临床（医学）重点专（学）科 8 个、广东省高水平临床重点专科 3 个，硕士、博士培养点各 1 个。医院现有职工 2484 人，卫生技术人员占比 90% 以上，副高以上（含副高）职称 403 人，硕博士学历 747 人，硕士生导师 37 人，博士生导师 13 人。

近年来，医院接连荣获「全国卫生系统先进集体」、「国家卫计委妇幼健康服务先进集体」、「全国妇幼卫生系统先进集体」、「全国改善医疗服务示范医院」等荣誉称号，荣膺全国省级妇幼保健院综合实力前三名。

 

二、培训成绩

 

2014 年经国家卫健委、省卫健委批准，医院成为首批国家住院医师规范化培训基地（基地编码：44116），专业基地共 9 个: 妇产科、儿科、麻醉科、儿外科、检验医学科、放射科、超声医学科、医学遗传科和口腔全科；住培协同单位 2 家：佛山市妇幼保健院和惠州市第二妇幼保健院；住培带教师资 350 余人。设有面积为 810㎡的独立临床技能培训中心，可满足多层次、多专业实验和模拟教学需求，有高端模拟产房、模拟手术室、内镜模拟训练室、外科基础技能实训室和急救技能训练室等，定期开展住培精品技能培训进阶课程，分层递进、针对核心技能强化培训。

近年来，医院住培工作成绩斐然：妇产科基地被评为「广东省重点住培专业基地」；妇产科基地、儿科基地及医学遗传科专业基地被评为「广东省骨干师资培训基地」；2018-2021 年住培结业考试合格率超过 99%；2019 年儿科住院医师参加全国住培业务考试获全国前五的佳绩。2016-2021 年合计招收住院医师 599 名，社会人与外单位委培合计占比 72.98%。

目前在培住院医师 282 人。2018-2021 年已通过结业考核 304 人，其中社会人 150 人，超 90 人（约 60%）就职于省内外三级甲等医院。

 

三、招收计划

 

（一）招收专业及计划（含社会人及单位人）

 

 

注：专业基地和协同单位介绍请见附件 1。

（二）报名条件

1. 品行端正、身心健康，自愿参加住院医师规范化培训，学习努力，性格开朗，自觉遵守医院相关培训管理制度，能适应集体生活； 

2. 拟从事临床医疗工作的高等院校医学类相应专业应、往届本科及以上学历毕业生，或从事临床医疗工作并获得医师资格证书（西医类），需要接受培训的人员，不包括中医和中西医结合类专业；

3. 儿科、妇产科和麻醉科专业，优先招收；

4. 已取得《住院医师规范化培训合格证》或正在参加住培的医师，不得再次报名。

 

四、培训待遇

 

（一）社会人待遇

1. 不需缴纳培训费，并协助申请办理执业医师资格考试及注册管理等手续；

2. 提供 500 元/月的住房补贴，缴存住房公积金；

3. 发放基本工资、绩效工资、餐补、加班费和夜班费等，按学历、年级分层分级逐年递增，购买社会保险；

注：①以上月收入为面向社会招收住院医师的税前平均数（含五险一金），具体以实际发放数额为准，不作为待遇凭证；

②以上收入含每人约 400 元/月的餐补和 500 元/月的住房补贴，未含加班费和夜班费。

4. 加入医院工会组织，享受本院工会会员待遇（如享受院内就诊免挂号费等）；

5. 第二学年开始享受每年一次免费健康体检；

6. 与医院签订劳动合同和培训协议，人事关系、档案及户籍挂靠省人才服务局，服务费用由医院支付；

7. 年度优秀住培医师，可获得 2000 元奖励； 

8. 培训结束后可择优录取留院工作，并向国内各大医院推荐。

（二）委培人待遇

1. 不需缴纳培训费，并协助申请办理执业医师资格考试及注册变更管理等手续；

2. 住培期间原人事（劳动）关系、工资关系不变，委派单位发放的工资至少包括岗位工资、薪级工资和国家规定的津贴补贴，不低于医院同等条件住院医师工资水平，「五险一金」由委派单位负责发放；

3. 医院负责发放生活补助（包括岗位补贴、餐补、加班绩效和夜班绩效等），提供 500 元/月的住房补贴；

4. 第二学年开始享受每年一次免费健康体检；

5. 年度优秀住培医师，可获得 2000 元奖励。

落实「两个同等对待」政策，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待；对住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

 

五、招收报名

 

（一）报名方式详见「您即将跳转至第三方链接，活动中会收集您的个人信息，请知悉，丁香园将不承担此第三方链接中导致的用户信息泄露责任」：https://gd.wsglw.net/OtherInfo/NewsShow.aspx?news_id=e249dc91-a98c-4928-997f-aed300b6cc3e，报名截止时间为 2022 年 8 月 31 日，在报名期间，医院将根据报名情况，分批次组织招收考试，各类岗位招满即止，请尽快报名。

 

（二）发送电子版资料到指定邮箱

1. 招考记录审核表（见附件 2，需填写完整）；

2. 招考人员信息表（见附件 3，需填写完整，个人签名处使用电子签名，附上照片）；

3. 个人简历；

4. 身份证正反面扫描件（限一页）；

5. 已获所有学历、学位证书（应届毕业生如未拿到证书，请提供学生证）；

6. 最高学历成绩单；

7. 英语四、六级证书（如没有，可不提供）；

8. 已获执业医师资格证书（如没有，可不提供）。

以上资料请按顺序合并成一个 PDF 文件中，PDF 文件和邮件均以「报名专业+社会人/单位人+姓名+毕业院校」命名，发送至 1191887314@qq.com 邮箱。 

备注：以上 2 个步骤全部完成才算报名成功。

 

六、考试招录

 

（一）考试时间

第五批次：2022 年 8 月初，如后续增加考试批次，另行通知。

 

（二）考试方式及范围

专业理论笔试（50%）+综合面试（50%），考核范围如下：

1. 专业理论笔试：医师资格理论考试知识的全部内容（口腔专业考口腔执业医，其余专业考临床执业医，包括内科学、外科学、妇产科学、儿科学等学科内容）。

2. 综合面试：专业知识、学习和工作实践经历、举止礼仪、口头表达能力以及心理健康情况等。

考试方式及范围如有变动另行通知。

 

（三）体检及入职

成功通过考核并初步录取的对象按本院通知前来体检，体检合格者正式录取，签署劳动合同和培训协议，并办理入职手续。

 

（四）联系方式

广东省妇幼保健院官网网址：http://www.e3861.com

联系人：陈老师、周老师、罗老师

联系电话：020-39151602

联系地址：广东省广州市番禺区兴南大道 521、523 号 广东省妇幼保健院科教科，邮编：511442

 

（五）其他事项

1. 请考生及时留意广东省妇幼保健院官网的相关通知，并保持通讯顺畅。  

2. 在招录中弄虚作假的申请人，取消本次报名、招录资格。

3. 正式录取后需登录广东省住院医师规范化培训信息管理系统「您即将跳转至第三方链接，活动中会收集您的个人信息，请知悉，丁香园将不承担此第三方链接中导致的用户信息泄露责任」（http://gd.wsglw.net/）完成填报信息和录取确认，具体安排另行通知。

 

4. 被录取的住院医师应在 2022 年 9 月 1 日前办理好相关手续，进入住培基地接受住院医师规范化培训。未在规定时间内报到者，取消录取资格。

5. 对录取后无故不报到或报到后无故自行退出等情节严重者将纳入诚信档案，列入广东省住培系统「诚信名单」。

 

（六）交通指引

1、地铁路线：广州地铁七号线「员岗站」E 出口。广州南站搭乘地铁七号线直达，广州火车站可搭乘地铁二号线等转乘地铁七号线。白云机场、火车东站可搭乘地铁三号线到汉溪长隆站转乘七号线。

2、市内公交车线路：地铁接驳 8 号线、番 17、番 30，番 52、番 53、番 75、788、302A 在员岗地铁站下车。

 

附件1-广东省妇幼保健院住院医师规范化培训专业基地和协同单位介绍(2022年版）.docx

附件2-招考记录审核表.doc

附件3-招考人员信息表.doc

 

广东省妇幼保健院

2022 年 7 月 13 日