广州医科大学附属第一医院横琴医院

一、医院介绍 广州医科大学附属第一医院横琴医院于2023年获批第五批国家区域医疗中心项目，由横琴粤澳深度合作区全额投资，新院区投资约27.2亿元，占地6万平方米，规划床位1000张，预计2026年底建成，2027年初投用。委托国家区域医疗中心输出医院——广州医科大学附属第一医院运营管理，将建设成为集医疗、保健、科研、教学于一体、符合国家三级甲等医院标准，与国际接轨的综合性公立医院。 过渡院区自2024年1月运营，位于合作区宝兴路118号。依托国家呼吸医学中心，医院以呼吸内科、胸外科、重症医学科、泌尿外科、中医科等优势学科为引领，突出“大专科，小综合”特色，致力于打造以呼吸疾病防治为特色的国家区域医疗中心。已落地：钟南山院士“院士大查房”分会场、何建行教授胸部肿瘤与肺移植团队工作室、国家级呼吸科/泌尿外科专家团队、并推动“肺健康计划”等公益筛查项目。 琴澳合作亮点：与澳门仁伯爵综合医院共建“琴澳联合专科门诊”；与澳门科技大学、镜湖护理学院共建教学科研基地；引进澳门医师跨境开诊；2025年7月挂牌“澳门科技大学医学院附属医院”，8月成为合作区首批琴澳跨境转运定点医院，与澳门特别行政区政府卫生局仁伯爵综合医院建立高效通关转运机制。 愿景：引领琴澳，服务湾区，辐射国际，打造国家区域医疗中心标杆。 二、招聘条件 应聘人员类型为不限，须满足本公告的年龄要求（年龄计算截止日期为公告报名首日） 1.正高级专业技术职称，年龄为55周岁以下。 2.博士学位或副高级专业技术职称，年龄为45周岁以下。 3.硕士学历或中级专业技术职称，年龄为40周岁以下。 4.本科学历或初级专业技术职称，年龄为35周岁以下。 三、人才政策支持 为推进粤港澳大湾区人才高地建设，《横琴粤澳深度合作区支持人才发展若干措施》中围绕人才发展环境，从教育、住房、医疗等方面提供服务和保障。 1.支持引进高层次人才（杰出人才、领军人才、拔尖人才、青年英才）： （1）生活补贴。经评定的杰出人才、领军人才、拔尖人才、青年英才可分别申请560万、210万、140万、 105万生活补贴，以及最高240万元、90万元、60万元、45万元的住房补贴，分五年发放。 （2）项目支持。对开展战略性和前瞻性产业研究和转化的高层次人才创新团队项目，优先支持申请合作区科技创新计划项目。 （3）子女教育。对高层次人才子女就读合作区公办学前、义务教育阶段学校提供学位保障，选择就读合作区非公办学校或澳门非实施免费教育学校的，可按初中教育阶段(含)前累计缴交学费金额的30%以家庭为单位申请一次性补贴，最高30万元。 （4）琴澳协同。对合作区评定的“杰出人才”和“领军人才”，由合作区人才主管部门协助其申请澳门特区政府相关支持政策。 2.支持引进青年人才： 对合作区符合条件的用人单位引进的博士(或具备副高级以上职称的人才)、硕士(或具备中级职称的人才)、学士(或具备助理级职称的人才)可分别申请每人18万元、6万元、4万元生活补贴，以及最高9万元、3万元、2万元住房补贴，分三年发放。 3.支持博士后来合作区发展 对出站博士后留（来）合作区工作创业的，可申请每人每年8万元、连续五年的生活补贴，还可申请最高二十万元住房补贴，分五年发放。 4.对与合作区同级财政发放的同类补贴、珠海市其他相关政策存在重复或交叉情形的，申请主体可以按照“就高、不重复”原则择一选择适用。 四、岗位条件 1. 拥有医学研究生及以上学历，硕士及以上学位，临床医学、内科学、心血管内科专业； 2. 具备副主任医师以上职称资格证书； 3. 具备扎实的心血管疾病理论基础和丰富的临床实践经验； 4. 具备独立的冠脉或者电生理起搏手术能力； 5.熟悉心血管疾病领域的最新研究进展和技术应用； 6. 有较强的临床操作技能和服务意识，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 7. 对于新技术持有开放态度，并愿意不断学习进步。