济南椿生医院管理有限公司

招聘岗位：妇科医生（1人） 有三甲医院知名专家（硕导/博导）进行带教，学习成长空间大。 工作职责： 1)监测客户妇科健康状态，评估客户妇科健康状况。 2)当客户妇科出现轻微健康问题时，结合临床检查完成治疗、护理及干预。 3)当客户妇科出现复杂及重大健康问题时，负责在全国范围内寻找顶流的医院和医生，帮客户实现最佳的诊疗方案和健康保障。（我院提供资金及关系支持） 4)开展*会员客户生殖健康评估，结合妇科检查、体检筛查完成妇科疾病评估、诊断与风险预判，制定个体化治疗、预防及康养方案。 5)跟进妇科慢病、术后及康养客户随访管理，完整记录诊疗与健康监测全过程档案。 6)储备*生殖健康预防、妇科慢病管理与健康监测相结合的技术和理论知识，为医院*客户健康提供技术支持。 7)参与妇科健康筛查、妇幼保健相关课题研究与业务提升工作。 8)配合健康管家部完成*客户健康监测、健康宣教、慢病随访等协作型工作。 9)配合科室日常管理、业务学习及医院安排的各项工作。 任职要求： 1)年龄：25-40岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。 2)学历：应届优先，本科及以上学历，硕士博士优先。 3)专业：临床医学等相关专业，具备相应专业的执业医师资格证、执业证，具备职称者优先。 4)经验：不限，欢迎应届生投递；公立二甲以上医院工作经验者优先考虑，不限年限；非公立二甲以上医院工作经验者限5年以内，超过5年的不考虑。 5)基本素质要素：具备较强的同理心、利他意识和服务意识，较好的表达能力；工作标准自我要求高。 6)其他：对*健康预防、妇科慢病管理和全方位健康监测有较高的从业兴趣；能接受陪客户外出就医。 工作地点：9月在历下区青年东路山东文教大厦3楼；10月以后在济南椿生医院（济南市历下区经十路以北，凤山南路以南，凤山路以东，长岭山生物医药产业园D2-F栋 地铁林家庄站A口）。 薪资待遇：10000-30000，薪酬结构：基础工资+职级补助+福利补助+年终奖金+股权+五险一金+双休+法定假日+年假 招聘联系人：彭女士