合肥经开外科医院

岗位职责： 1、在院长及分管院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。是本科医疗质量和医疗安全工作的第一责任人。 2、根据医院工作要点，制定本科工作计划，组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 3、组织领导本科人员，完成医疗和护理工作。定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、病房、出诊、会诊等工作，督促本科医师医疗文件的书写，决定科内病员转科、转院和组织临床病历讨论。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程。严防并及时处理差错事故。 5、组织全科人员业务学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，并及时总结，推广应用。 6、协助医院搞好业务技术培训和技术考核。组织安排临床教学，妥善安排进修、实习人员的培训工作。提供人员聘任、晋升、调动、奖惩意见。 7、负责本科人员政治思想工作，教育医务人员加强工作责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，协调本科室医、护、患之间以及与其他各科室之间的关系。 8、确定医师轮换、值班、会诊、出诊，负责考勤。 9、积极组织本科人员配合医院做好各项中心工作。负责管理科室财产物品等工作。 10、带领全科人员完成医院下达的各项经济指标和医疗任务。按月统计上报医院 任职资格： 1、一般不超过55周岁（特别优秀者年龄可适当放宽）。副主任、主任医师； 2、具有3年以上二甲或三甲医院工作经历，证件齐全，能注册或变更执业； 3、具有较高的学术造诣和丰富的实践经验，专业技术精湛，成绩突出，技术能力得到行业公认； 4、团队管理能力突出，能够带领团队完成本科室医教研工作； 5、具有较强的学术交流能力； 6、具有丰富的宫腔镜、腹腔镜探查、治疗，开腹手术、妇产科急诊抢救经验，对妇科常见病疑难症具有娴熟的诊疗经验，具有丰富的沟通交流能力和团队整合能力优先录用。