2007 年3 月24 日我参加了徐州医学院附属医院的面试。下面简要描述以下面试情况。
该医院规定计划名额与面试人数比例为1 :3 ,但是从到场人数看比例大于1 :3 ,大约在在1 :6 ~7 ,但也并无海选之势。
面试过程 匿名进行。首先是自我介绍环节,该环节不允许面试者介绍姓名;接下来是考查英文能力,其中现场翻译与专业提问各2 分钟。短文翻译较难,单词基 本都认识,但是感觉翻译起来非常拗口。专业问题的提问中规中矩。但是经过了较难的短文翻译后,回答起来却也感觉力不从心。
尽管发挥比较一般,感觉此次面试还算差强人意。人事科几位女老师比较热情;科长是一位很朴实的女性,态度认真,非常负责。
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