学科带头人

一、神经内科学科带头人 ‌岗位职责‌ ‌临床与教学‌：需独立开展四级手术，负责神经内科常见病、疑难病的诊疗，并承担临床教学工作‌ 科研管理‌：需主持省部级课题，发表SCI论文（累计影响因子≥4分），推动科研成果转化‌ ‌学科建设‌：制定学科发展规划，整合团队资源，提升专科影响力‌ 岗位要求‌ 资质‌：主任医师及以上职称，硕士及以上学历，50周岁以下‌ 经验‌：三甲医院或大学附属医院10年以上临床经验，具备科室管理经历‌ ‌学术‌：需有省级以上学术任职（如专业委员会副主任委员）或研究生导师资格‌ 二、神经外科学科带头人 ‌岗位职责‌ ‌临床技术‌：需精通帕金森病、癫痫等疾病的微创手术及神经调控治疗‌ ‌团队协作‌：推动多学科协作，管理病区并培养青年医师‌ 科研创新‌：承担国家级/省级课题，发表高影响力论文，促进技术落地‌ ‌岗位要求‌ ‌资质‌：博士学位，高级职称，50周岁以下（优秀者可放宽）‌ ‌经验‌：三甲医院神经外科临床工作10年以上，熟悉前沿诊疗技术‌ 学术‌：省级临床重点专科负责人或国家级专业委员会委员优先‌ 三、共性要求 ‌国际化能力‌：需参与国际学术交流，部分岗位要求双语教学‌ ‌管理能力‌：协调跨部门合作，组织学术会议及实验室管理‌ 职业素养‌：恪守学术规范，具备团队精神与社会服务意识‌