检验科主任

一、工作内容：1. 行政管理： 制定科室发展规划，管理人力、物资和财务，优化工作流程。 2. 质量管理： 建立并维护质量管理体系，确保检验结果的准确、及时，符合行业标准。 3. 技术引领： 引入和应用新技术、新项目，解决重大技术难题，管理仪器设备。 4. 团队建设： 负责 人员 的培训、考核和人才培养，打造高效专业团队。 5. 沟通协调： 作为科室代表，与临床科室、医院管理层及外部机构有效沟通。 二、任职要求：副主任检验师职称（主管及以下勿扰），有二级以上综合医院管理经验（无实际科室行政管理经验勿扰）。 三、福利待遇：五险一金，周休一天，包住，餐补每月400元 四、工作时间：8：00-18：00，午休2个小时。