放射科（副）主任

工作内容： 1. 全面主持放射科医疗、教学及科研管理工作，制定并优化科室发展规划与年度目标。 2. 负责疑难病例的影像诊断审核与质量控制，确保诊疗规范及医疗安全。 3. 统筹科室人才梯队建设，组织开展业务培训与技术交流，提升团队专业水平。 4. 协调跨部门协作，推进设备更新与技术引进，提高科室运营效率与服务能力。 任职要求： （一）具有较高的政治素质。拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及相关制度，热爱医疗卫生事业，具有强烈的事业心和责任感。 （二）具有较突出的工作业绩，熟悉现代医院管理，有较强的组织领导能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场意识强。 （三）具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关业务的国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉国内外相关专业发展情况。 （四）具有良好的职业素养，遵纪守法、廉洁从业、勤勉尽责、团结协作、诚实守信，作风形象和职业信誉好。 （五）具有良好的心理素质及正常履行职责的身体条件。 （六）满足相应岗位的特殊要求。 资格条件： （一）应具有大学本科及以上学历，全日制硕士研究生及以上学历优先,不含专科起点学历。 （二）具备副高级及以上专业技术职称，近三年内年度考核结果为称职及以上。 （三）工作经历要求：具有5年以上三甲医院工作经历；应聘科室主任岗位的，应具有科室副主任岗位2年及以上任职经历；集团系统以外人员，参照系统内相应工作经历（初审阶段将综合考虑原单位任职经历、团队人数及工作成效等因素，研究是否符合任职条件）。 （四）年龄要求：年龄一般不超过50周岁。 （五）高层次人才、专业技术能力突出者优先，特别优秀者相关条件可适当放宽。