养老院/公寓 护理主管

1、确保所提供的服务符合公司相关规章制度,做好日常服务记录与管理: 2、根据《难忘经历一览表》及家属访谈内容，定期评估长辈的个性化需求，配合部门负责人制定并执行服务计划和每日执行单: 3、制定符合标准的周活动日历表,确保活动按计划执行，并协助策划内外部活动，定期组织家属互助会; 4、监督和指导所负责区域日常文档的规范填写与归档,包括交接班记录、清洁消毒记录、各类登记记录等，确保资料完整、准确: 5、监督所负责区域的生活照护质量与安全管理，确保环境、设施,设备管理符合公司质量标准,落实防跌倒,防走失、防误食等安全措施; 6、定期开展所负责区域的质量自查工作，针对问题及时整改并记录整改效果,持续优化服务质量; 7、监督所负责区域对长辈自带食品的管理,以及冰箱、微波炉等储藏加工设备的规范使用,确保食品安全与卫生; 8、参与失智照护生活助理的选拔，负责其培训、考核与日常督导,确保员工具备相应资质与技能,并定期组织忆路同行相关知识培训，保障项目全面落地。 任职要求: 1、大专及以上学历,护理,老年服务或相关专业,持有相应职业资格证书: 2、2年以上失智照护经验，有医疗行业经验者优先考虑3-有养老、健康护理等相关领域主管或管理经验者优先;具备照护认知功能下降成年人的实际经验，熟悉阿尔茨海默病及常见失智症的基本知识; 4、具备良好的服务意识和执行力,致力于为失智长辈及其家属提供专业、温暖的照护服务。 福利待遇: 1、试用期缴纳五险一金; 2、免费宿舍，免费三餐; 3、带薪年假,节日福利,生日礼物等。