内训师

工作内容： 1. 负责构建与优化医院内部培训体系，制定年度培训计划及课程大纲。 2. 开发标准化课件，涵盖医疗规范、服务礼仪及管理技能，确保内容专业性与实用性。 3. 组织实施各类内训活动，包括新员工入职培训及在职员工技能提升，并进行效果评估。 4. 建立内部讲师梯队，挖掘业务骨干潜力，推动知识沉淀与共享机制落地。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，持有中级及以上专业技术职称，医学或管理相关专业优先。 2. 拥有优秀的课程设计能力与演讲技巧，能独立制作高质量PPT及教学材料。 3. 熟悉三级医院运营流程及医疗行业标准，具备较强的逻辑思维与沟通协调能力。 4. 热爱教育培训事业，责任心强，能适应民营医院快节奏工作环境，具备持续学习意识。