管理培训生【揭阳】

【岗位说明】 我司为OPPO粤东独立代理商，本岗位属于OPPO生力军项目，由OPPO总部和代理商共同培养。 【培养路径】 我们为每一位管培生量身打造为期 12 个月的系统化培养计划： 新人培训：快速掌握 OPPO 品牌文化、产品知识、业务流程，夯实职场基础； 销售实战：深入一线门店，参与销售策略落地、客户沟通与业绩达成，积累市场感知力； 门店管理：主导门店日常运营、团队协作与效率优化，初步接触管理实战； 区域管理：参与粤东区域（汕头 / 潮州 / 揭阳 / 河源 / 梅州 / 汕尾）业务规划、资源协调与问题解决，提升全局思维； 职能线轮岗：根据你的潜力与意向，在销售管理、零售管理、渠道管理、产品运营等方向深度轮岗，找到最适配的发展赛道； 定岗发展：一年期满后，根据你的表现与能力，直接定岗。 【培养方向】 销售管理、零售管理、渠道管理、产品运营 【岗位要求】 1、26届本科学历，英语四级及以上，营销、管理、理工类专业优先； 2、有学生干部或社团以及其他活动的组织运营、社会实践活动等相关经历者优先； 3、具备活动策划和数据分析能力优先； 4、具有良好的逻辑思维及沟通表达、团队合作、学习与创新能力； 6、肯吃苦，有韧性，能适应经常性出差，抗压能力强，愿意尝试新的领域。 【岗位薪资】 第一年培训期固定薪资6000元。 本岗位由OPPO总部和OPPO粤东代理商联合培养，欢迎您的加入！