为进一步加强医疗卫生高层次人才队伍建设，更好地满足人民群众的就医需求，经县政府同意，
南昌县中医院决定面向全国（本县除外）公开选调4名高层次、高学历人才到我县工作。具体选调方案如下：
一、选调岗位及范围
1、选调岗位：外科医生、内科医生、儿科医生、妇产科医生各1名，具体岗位详见附件 1。
2、选调范围：全国范围内二级甲等及以上公立医疗机构在编在岗的医务人员（南昌县在编在岗医务人员不在选调范围之内）。
二、选调条件
1、遵守宪法和法律；
2、拥护中国共产党的领导，思想素质好、恪守医务人员职业道德，具有良好的品行；
3、全日制硕士研究生及以上学历或副主任医师及以上资格；年龄在 45 周岁以下，副主任医师及以上资格可放宽至 48 周岁，身体健康。45 周岁以下指 1973 年 10 月 8 日（含）以后出生；48 周岁以下指 1970 年 10 月 8 日（含）以后出生；
4、符合附件 1《南昌县 2019 年面向全国选调在编在岗医务人员岗位表》中所要求的各项条件；
5、在编在岗现在二甲及以上医疗机构工作经历满两年。
6、有下列情形之一者不得报名参加此次选调：
（1）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
（2）受处分期间或者未满影响期限的；
（3）按照法律、法规或政策规定，到定向单位工作未满服务期限或对转任有其他限制性规定的；
（4）2007 年元月以后未通过公开招考方式进入的在编在岗医务人员；
（5）法律、法规规定的其他情形。
三、选调程序及办法
（一）报名
1、报名方式、时间、地点：
采取网上预报名和现场确认相结合的方式, 以现场确认报名为准。
网上预报名时间：2019 年 10 月 8 日—10 月 29 日，请下载《南昌县 2019 年面向全国选调在编在岗医务人员报名表》（附件 2）和《南昌县 2019 年面向全国选调在编在岗医务人员报考人员信息汇总表》（附件 4）并按要求填写后上传到指定邮箱（ncxwjwrsk@163.com）（注：两张表以「附件」形式上传，以「报考单位+岗位名称+姓名」为文件名，如「南昌县中医院普外科医生王小平」）
现场确认报名时间：2019 年 10 月 30 日—11 月 1 日（上班时间）。
报名地点：南昌县人力资源和社会保障局三楼干部科。
2、报名要求：
（1）每位考生限报一个岗位。请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者，一经查实即取消报名资格。
（2）报名时需提交的材料：①本人身份证、毕业证；报考医生岗位的需提供医师资格证、医师执业证；报考其他岗位的需提供相应技术资格证书；岗位要求副主任或以上资格的需提供相应的资格证书；以上证件均需提供原件和复印件。②个人诚信报考承诺书（见附件 3）；③打印填写好《南昌县 2019 年面向全国选调医务人员报名表》2 份（附件 2）；④准备近期正面免冠一寸同底彩色照 3 张（两张分别贴于报名表贴照片处，再粘一张在第一张报名表右上角空白处）。
（二）考试办法
1、考试采取面试的方式。面试主要测评应试人员适应职位要求的基本素质、实际工作能力水平、心理素质等综合能力。面试工作由县人社局、县卫健委共同组织有关专家进行测评。如遇末位面试成绩相同则依次按学历高低、职称资格高低、取得职称资格时间长短、工作时间长短排名。
2、考试具体时间及地点见准考证（准考证领取时间地点另行通知）。
（三）资格复审
面试合格后，各岗位根据面试排名按拟调人数等额确定资格复审人员名单，资格复审由县人社局和县卫健委共同组织。资格复审人员须于 2019 年 11 月 15 日前提交个人档案，逾期未能提供个人档案者视为自动放弃。因未通过复审以及放弃所产生的缺额从高分到低分依次递补一次。资格复审时必须提供加盖单位及当地编制部门公章的在编在岗证明。
（四）公示
拟调人员名单进行不少于 7 天的网上公示。公示未通过产生的缺额不予递补。
（五）办理调动
公示结束后，用人单位凭政府抄告单，为拟录人员办理相关手续。
四、工资及其他待遇
按照《南昌县关于进一步加强高层次人才队伍建设的若干意见（试行）》(南办发 [2011]41 号) 文件规定：
1、主任医师（省级学科带头人，在二级（含）以上医院担任临床科主任，具备医学博士研究生学历或获正高级专业技术职称，从事相关专业工作十年以上）享受：安家费一次性发放 20 万元，年薪不低于 45 万元（年终补足），在用人单位服务满五年后，由用人单位申报，经县人社局审核、县政府审批后，一次性发给住房面积不超过 120㎡的购房补贴，每平方米补贴 3000 元；
2、副主任医师（医学博士研究生学历，或获副高级专业技术职称且从事相关专业工作十年以上）享受：安家费一次性发放 10 万元，年薪不低于 10 万元（年终补足），在用人单位服务满五年后，由用人单位申报，经县人社局审核、县政府审批后，一次性发给住房面积不超过 120㎡的购房补贴，每平方米补贴 2000 元；以及其他相关政策。
以上两类人员，配偶需随调随迁的，可由县人社局、县编办及相关部门优先办理调入手续；其未成年子女根据《南昌市高层次人才子女入学实施办法（试行）》执行。
五、选调管理
选调的医务人员需与用人单位签订五年的岗位聘用合同，在聘用期内，不得申请离职、调动，如若必须离职，经县政府研究同意后，须按《人事代理协议书》承担相应的违约责任。
六、其他
1、选调工作接受社会监督，监督电话：0791-85712813（南昌县人社局），0791-85788739（南昌县卫健委）。
2、诚信报名：选调资格审查贯穿始终，请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试。对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其它有关证件、证明骗取考试资格的，给予取消本次报考资格且 3 年内不得报考的处理。
3、应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市县（区）乡（镇、街道）事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》（洪府厅发〔2012〕48 号）第七（一）条所列情形的，要实行回避。
4、选调工作各阶段具体安排均在「南昌县人民政府—人事考试」「南昌县人力资源和社会保障局-工作信息-公告公示」网站发布，不再以其他方式通知，参加选调人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。
5、本公告由南昌县人社局及南昌县卫健委负责解释（县人社局咨询电话：0791-85712813，县卫健委咨询电话：0791—85788739）。
6. 未尽事宜按有关规定执行。
南昌县人力资源和社会保障局
南昌县卫生健康委员会
2019 年 10 月 8 日
