南京医科大学友谊整形外科医院

岗位职责 1、全面负责医院药房日常运营管理工作，制定药房年度工作计划、管理制度及工作流程，保障药品采购、储存、调配、发放全流程规范、安全、高效运行。 2、严格落实国家药品管理相关法律法规、三甲医院评审标准及药事管理规章制度，牵头负责医院复审、常态化达标建设工作，持续优化药事管理体系，整改评审短板问题，保障医院药学板块符合三甲评审要求。 3、负责医院合理用药管理工作，组织开展处方点评、用药干预、药品不良反应监测、抗菌药物专项管理等工作，规范临床用药行为，降低用药风险，提升临床药学服务质量。 4、牵头药学科研、教学及学术建设工作，结合临床药学工作实际，撰写、发表专业学术论文，申报科研课题，搭建科室学术发展体系；负责科室人员培训、梯队建设、绩效考核及人才培养工作。 5、主导药物临床试验（GCP）相关工作，具备GCP项目运营、管理、实施经验，能够统筹医院药学相关临床试验项目开展，规范项目流程，保障试验合规性与专业性。 6、对接医务、质控、院感等相关科室，协调解决临床用药、药品供应、药事质控等各类问题，完成医院交办的各项专项工作。 任职条件： 1、学历专业：统招本科及以上学历，药学、临床药学、药物制剂、药理学等药学相关专业，具备扎实的药学专业理论知识。 2、工作经历：具备三甲医院药房核心岗位工作经验，有三甲医院创建、复审全程工作经历者优先，熟悉三甲医院药事评审标准、流程及重点工作内容。 3、科研能力：具备独立撰写药学专业学术论文的能力，有公开期刊发表论文、参与或主持科研课题经验者优先。 4、专项能力：熟悉药物临床试验质量管理规范，具备药物GCP项目申报、实施、管理相关工作经验，能够独立统筹GCP相关药学工作。 5、资质职称：具备执业药师资格、副高级及以上药学专业技术职称，有医院科室管理经验者优先。 6、综合素质：熟悉药事管理法律法规、药品采购储存、合理用药、院内制剂等全流程工作；具备优秀的统筹管理、沟通协调、团队管理能力；工作严谨负责，恪守职业道德，无违规违纪、医疗差错等不良记录。