北京健嘉康复医院
民营医院三乙
北京市丰台区
63
在招职位
薪酬绩效主管
面议
北京市丰台区
5-10年
本科
骨科中心主任
面议
北京市丰台区
10年以上
本科
神经外科医生
面议
北京市丰台区
10年以上
本科
神经内科医生
面议
北京市丰台区
10年以上
本科
骨科主任
面议
北京市丰台区
经验不限
学历不限
高压氧技师
面议
北京市丰台区
1-3年
大专
ICU兼手术室护士长
1.3万-2.2万
北京市丰台区
10年以上
本科
康复医院客服主管
1万-1.5万
北京市丰台区
3-5年
大专
骨科康复医生
1.5万-2万
北京市丰台区
1-3年
本科
放射护士（高压注射）
9千-1.2万
北京市丰台区
3-5年
大专
心内科医生
1.5万-2.5万
北京市丰台区
5-10年
本科
品牌策划主管
1万-1.5万
北京市丰台区
5-10年
本科
资深手术室护士（主管护师）
1万-1.5万
北京市丰台区
5-10年
大专
神经康复病区护士
8千-1.3万
北京市丰台区
1-3年
大专
骨科医生
1.5万-2万
北京市丰台区
5-10年
本科
职位福利
五险一金
带薪年假
节日福利
工作餐
取暖费
提供住宿
晋升机会
职位描述
岗位职责
负责薪酬核算与发放，确保准确及时
搭建并优化绩效管理体系，制定科室/岗位考核方案
管理薪酬福利成本，编制人力成本分析报告
完善薪酬绩效制度流程，确保合规高效
【任职要求】
本科及以上学历，35岁以下
3年以上薪酬绩效实操经验，独立负责过300人规模薪资核算
精通绩效管理工具，有从0到1搭建或优化体系经验
熟悉劳动法规及薪酬税务政策
有医疗/康复行业背景优先，具备数据敏感度和跨部门沟通能力
职位要求
专业要求
人力资源开发与管理
最低学历
本科
工作年限
5-10年
最低职称
初级
工作地址
北京丰台区康辛路6号院3号楼1至13层101北京健嘉康复医院
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