汕头大学医学院第一附属医院博士后招收启事

一、医院概况

 

汕头大学医学院第一附属医院于 1989 年由李嘉诚基金会捐资兴建，是一所省属公立大型综合性三级甲等医院，坐落于广东省东部美丽的海滨城市--汕头。我院先后荣获「全国百佳医院」、「全国百姓放心示范医院」。2018 年、2019 年在「中国地级城市医院竞争力 100 强」排行榜中均名列第 6 位，2018 年 6 月入选广东省高水平医院建设「登峰计划」，成为全省首批 9 家重点建设单位之一。医院现开放病床 1816 张，科室 59 个，全院职工 2800 余人，高级职称 550 余人，硕博士 750 余人。

 

二、为进站博士后提供广阔的科研及教学平台

 

我院是全国首批国家级住院医师规范化培训基地、国家级全科医生临床（粤东）培养基地、国家级普通外科专科医师培训基地，是临床医学一级学科硕士、博士培养单位，是药学与临床医学博士后流动站，为进站博士后提供分子心脏病实验室、医学分子影像实验室、精准医学研究所、药物Ⅰ期临床试验病房、临床医学研究中心、医学大数据平台、远程影像医学平台、临床心电学研究平台、护理学研究院等多个研究平台。其中临床医学研究中心设置了 GMP 实验室、中心实验区、干细胞实验室、生活学习区、动物房、分子影像学及形态学实验室等，为博士后提供多元配套的科研环境。

 

合作导师研究方向如下（注：导师名单及其研究方向可能出现动态调整，具体请与人事科联系确定）：

 

三、博士后进站要求

 

1、普通型博士后的进站条件：原则上 35 周岁以下，获得博士学位时间不超过 3 年；

 

2、师资型博士后的进站条件：原则上 35 周岁以下，获得博士学位时间不超过 3 年；具有医师资格证，且有科研业绩要求（一作 3 分 2 篇或 5 分 1 篇或省课题 2 项或 3 分 1 篇+省课题 1 项）；

 

3、临床型博士后进站条件：符合普通型或师资型博士后进站条件，在站期间同时进行住院医师规范化培训或专科医师规范化培训。

 

四、博士后出站要求

 

1、 普通型博士后出站条件：完成与合作导师制定的科研计划，以第一作者发表 SCI 收录论文一篇；

 

2、 师资型博士后出站条件：达到以下业绩之一，可作为师资型博士后出站条件：

 

1）以主持人身份获得国家自然科学基金立项 1 项及以上，以第一作者发表 IF≥5 的 SCI 论文 1 篇及以上。

 

2）以主持人身份获得国家自然科学基金立项 1 项及以上，以第一作者发表 IF≥3 的 SCI 论文 2 篇及以上。

 

3）以主持人身份获得省部级科研基金立项 1 项及以上，以第一作者发表 IF≥8 的 SCI 论文 1 篇及以上。

 

4）以主持人身份获得省部级科研基金立项 1 项及以上，以第一作者发表 IF≥5 的 SCI 论文 2 篇及以上。

 

5）以主持人身份获得省部级科研基金立项 1 项及以上，以第一作者发表 IF≥3 的 SCI 论文 3 篇及以上。

 

6）以第一作者发表 IF≥10 的 SCI 论文 1 篇及以上。

 

7）以第一作者发表 IF≥5 的 SCI 论文 3 篇及以上。

 

8）以第一作者发表 IF≥3 的 SCI 论文 4 篇及以上。

 

9）其它经学院学术委员会认可的，并与上述条件相当的学术成果。

 

3、临床型博士后出站条件：以掌握本专业一项以上的专项技术为出站条件，撰写专项技术业绩报告经专家审核通过

 

五、博士后薪酬待遇

 

1、薪酬：基础年薪（14-16 万元）+基础绩效约 8 万元/年+租房补助 1000-2000 元/月+激励年薪（按出站业绩奖励 16-36 万元）。

 

2、科研启动经费：5-15 万元。

 

3、职称晋升走绿色通道，不受工作年限、资历限制，达到评审要求且通过中期考核可优先在站内参加高级职称评审。

 

4、科研奖励：科研业绩按医院政策给予奖励。

 

5、申请各项博士后人才项目补助：「粤东粤西粤北博士博士后人才支持项目」 20 万元生活补贴，发放 2 年；业绩优秀者可另外申请「广东特支计划」科技创新青年拔尖人才项目 50 万元生活补贴等。

 

六、报名方式

 

本招聘启事常年有效，有意报名者请将个人简历等有关材料发送至电子邮箱 fyrsk02@163.com，邮件主题注明：「姓名+专业+应聘博士后」。

联系方法：0754-88322377

联系人：徐老师，余老师

 

 

汕头大学医学院第一附属医院

2021 年 11 月 09 日