北京健嘉康复医院

任职要求： 1、全日制本科及以上学历，3-5年医疗机构绩效考核相关工作经验，能够完成绩效全流程工作 2、除绩效考核外有其他人力模块工作经验者优先 岗位职责： 1、绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程; 2、搜集各部门岗位的业绩考核指标,编制绩效考核表; 3、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作，做好工作计划、总结; 4、汇总、统计、归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效考核提供基础资料及依据; 5、开展医院各科室部门激励政策的研究，制定激励方案; 6、完成院领导安排的其他各项工作。