找到一个能分配房子的单位有多爽？
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迈出校门的小伙伴，转眼已经工作两个多月了。大家选择了不同的城市、医院，工作生活过得怎么样呢？
俗话说「安居乐业」，解决了住房的问题，可真是让人羡慕的很啊！看看各位小伙伴有哪些「亮瞎眼」的福利呢？
河南朋友，研究生毕业后去了一个家县级公立医院，当地政府与医院协同为引进人才统一分配一套人才公寓。
博士生不少于 120 平方米，给予安家费 30 万元，每月给予 3 000 元岗位津贴；
硕士生不少于 110 平方米，给予安家费 20 万元，每月给予 2 000 元岗位津贴；
工作满 5 年后继续工作的，住房可按成本价的半价购买。本科生不少于 100 平方米，5 年内免费居住。
GAO Y 研究生毕业后到江苏一家民营二甲医院工作，所在的县城被称为「森林氧吧」水韵城市，单位刚来就提供了医院旁边 25 平米左右的「专家公寓」。
单间，独卫，中央空调，电视，全城区 WiFi 覆盖，免费使用。医院协助申请了县政府的免费公租房（70 平米简装或城南 50 平米精装人才公寓）。
最近又拿到了医院集团旗下的一套三室一厅一厨一卫的 120 平米中等装修住房，加送了 1 个地面车库。
河北医科大学肿瘤放疗专业硕士毕业，应聘到河南一个专科三级医院。
该医院地处老城区，医院租住了周边个别小区作为新进人员的居所。三居室，上下铺。没有租房补贴，工资奖金全算上 3 000 左右。
当地房价 5 000 左右，现在悔不当初。他想申请个床位作为中午休息的地方，医院说宿舍紧张，原则上市区内的不能分配宿舍。
还有一个同学去了福建福清市的一家公立医院，单位承诺提供 30 万安家费，分 5 年拨付，购房时提供 66 万购房补贴。
至于其他部分同学有去北上广的公立医院，大部分也是自己租房，单位没有补助或者补助几百块。为了节约开支，选择合租或者住到亲戚家。也有极个别的去的相对偏远的新建三级医院，大部分提供公寓，比如贵州的某些医院。
丁香哥哥觉得单位是否解决住房问题，直接影响未来个人生活质量。很多政府、医院为了留住人才，开始送房、送车、送安家费。
丁香人才为你推荐提供住房补贴或解决住宿的热招岗位：
1.岳阳市一人民医院（ 超声医师、神经内科医师等 28 个岗位）
2. 广州省梅州市人民医院 （中 医科医师、放射科医师等 48 个岗位）
3. 湖北十堰市竹溪县妇幼保健院 （护理人员、妇科等 24 个岗位）
4.珠海市人民医院（护士、药师等 17 个岗位 ）
5.芜湖市第四人民医院（护理学、临床心理等 14 个 岗位）
6. 四川省康复医院 （口腔科医师、皮肤科医师等 27 个岗位）
7.蚌埠医学院第二附属医院（中医科、放疗科等 39 个岗位）
8.广东省肇庆高新区人民医院（护士、肾脏内科等 16 个岗位）
9.遵义医学院附属口腔医院（口腔全科医师等 10 个岗位）
10.桂林医学院附属医院（儿科博士、眼科博士等 68 个岗位）
1. 浙江大学明州医院 （护士、内分泌科等 70 个岗位）
2. 郑州大学附属洛阳中心医院 （各科室博士、产科等 23 个岗位）
3.河南信合医院（中医科、透视科等 55 个岗位）
4. 广东宝瑞国际医学中心 （助产师、护理等 12 个岗位）
5.安徽和天医院管理有限公司（护士、脑外科医生等 63 个岗位）
6.扬州洪泉医院（护士、病理科医生等 8 个岗位）
7. 云南瑞丽景成医院 （中医科、眼科等 107 个岗位）
8.湄潭家礼医院（心内科、护理等 32 个岗位）
9.泗阳县人民医院（口腔科、耳鼻喉科等 27 个岗位）
10. 西安医学高等专科学校附属医院 （护理人员、超声科主任等 25 个岗位）
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