50 万引进费+百平住房 | 贵州省骨科医院（三甲）丰厚补贴聘编内人才
单位简介
贵州省骨科医院是省级三级甲等专科医院，是省市医保、新型农村合作医疗、电力医保和铁路医保定点单位。医疗特色突出、医学人才济济，专业技术力量雄厚，现已形成了以骨内科为基础、疼痛科为特色、骨外科为支柱、康复科为保障，内、外、妇、急诊、重症医学等并驾齐驱的三级甲等骨科专科医院，已开展骨病的保守、手术及微创治疗。设有 23 个临床科室和 8 个医技科室以及相应的职能部门。拥有一批省内外知名的骨科专家和一流的骨病治疗技术。
医院宣传视频
2012 年，贵州省康复医学中心落户医院；2013 年，中以国际创伤修复及培训中心贵州分中心成立； 2014 年，建立显微外科实验室；2015 年，3D 打印实验室成立；2016 年，远程医疗会诊中心投入；2017 年，组建了以医院为主体的贵州省骨科专科联盟，新院区「落户」白云区等。医院与北京、上海、广东、成都等国内大医院有密切的学术联系，是广东省中医院协作单位、贵州省医院协会单位会员、贵州省运动医学分会主委单位，是贵阳中医学院、黔南医专、安顺职业技术学院以及省医护校的教学实习基地。
医院将在白云区贵州金融北城建设一所技术水平精湛、服务能力出色、基础设施完善、文化建设先进、就医环境优美的高水平、现代化骨科龙头医疗中心——贵州省骨科医院白云医院。新医院占地 92 亩，建筑面积 16.5 万平方米，设计床位 1 400 张，康复治疗中心床位 400 张，预计 2019 年投入使用。
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招聘范围及待遇
现医院新院区筹建工作已启动，欢迎加入，医院将给予优厚的待遇和广阔的发展平台，并直接申报事业单位编制。
招聘范围 ：
1. 学科带头人 ；
2. 具有博士学历的临床专业技术人员 ；
3. 紧急缺岗位的硕士学历及以上学历临床专业技术人员 ；
4. 年龄要求：45 岁以下，优秀学科带头人可适当放宽年龄限制 ；
5. 下文所指「高层次人才」为本项第 1、2 款。
福利待遇：
1. 高薪重酬引进学科带头人，引进费按照「一人一议」政策，提供广阔发展平台和职务晋升机会；
2. 高薪重酬应届博士，一次性给予中级及以下职称博士 50 万元人才引进费，并提供 100 平方米住房一套、一次性给予副高职称博士 50 万元人才引进费，并提供 130 平方米住房一套、一次性给予正高职称博士 50 万元人才引进费，并提供 160 平方米住房一套；
3. 经医院面试合格后符合录用条件的高层次人才，医院给予申报事业单位编制；
4. 非贵阳市户籍的高层次人才，在暂未分配住房的过渡期，医院免费安排住宿；
5. 高层次人才的配偶在非本市工作或无工作的，安排在本院工作，并协助解决子女户口和就学问题；
6. 高层次人才到院工作之日起即享受奖励性绩效，未评职称的博士，在首聘期内（3 年）工资可直接享受副高职称待遇；
7. 专项科研启动经费按照医院相关规定执行；
8. 提供出国学习、国内名院进修的机会，在此期间薪资照常发放，并给予每月 3 000-8 000 元的进修补贴，全额报销进修费并报销往返路费；
9. 按照医院相关政策规定，每月发放 3 000-9 000 元高层次人才津贴；
10. 符合条件的人才服务绿卡，享受相关政策待遇和便利服务。
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招聘岗位
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