年薪最低 15 万，还有丰厚补贴！浙江淳安县第一人民医院聘才

日期：2022-06-17

来源：丁香人才公众号

理想很丰满，现实很骨感。但是，有家医院，它让你知道，现实可以就像理想中一样！入编+年收入不低于 15 万，正高不低于 25 万，另有县引进人才购房补助+医院引进人才政策，生活补助、租房补贴通通满足你！

浙江省淳安县第一人民医院

淳安县第一人民医院（浙江省人民医院淳安分院）是全县唯一集医疗、科研、教学、预防、保健、康复于一体的二级甲等综合性医院。医院占地面积约 100 亩，总建筑面积达 6 万平方米，分为门急诊医技、病房、行政、后勤、120 急救分中心等区块，以及独立的高压氧楼、康复楼、人才综合楼。

医院核定床位 550 张，实际开放床位 660 张，设有 17 个病区、25 个临床科室、9 个医技科室，危重孕产妇救治、临床检验等 13 个中心挂靠医院，也是省住培基地。医院在岗职工 759 人，高级职称 128 人，硕士研究生 25 名。浙江省人民医院派出强大的管理、专家团队驻扎医院，涵盖了绝大部分专科。医院现配备数字减影血管造影机（DSA）、核磁共振系统以及钬激光、高压氧舱等大型医疗设备。

福利待遇

✎ 刚性引进临床高级职称人才、高学历人才待遇

1. 入淳安县事业编制；

2. 年收入（工资+绩效+公积金等），正高不低于 25 万元/年，副高不低于 20 万元/年，博士 20-25 万元/年，硕士按医院现行政策，享受时间 3 年；

3. 享受淳安县引进人才住房保障政策，购房补助正高、博士 40 万元，副高、硕士 25 万元；享受医院引进人才政策，生活补助博士 25 万元、正高 20 万元、副高 10 万元、硕士 3-10 万元；租房补贴博士 1.5-2.5 万元，正高 1.5 万元，副高 1 万元，硕士 0.8-1 万元；

4. 作为学科带头人引进的待遇面议。