安徽医科大学第二附属医院提供编制诚揽英才

日期：2022-06-17

来源：丁香人才公众号

人才引进待遇

安家费和租房补贴 10 万；科研启动经费、论文补贴、导师补贴、职称补贴根据个人条件最高可达 100 万；
来院工作 5 年内新发 SCI 论著或中标课题等追加 5-20 万；
学科带头人条件和待遇一人一议；
博士可申请聘任安徽医科大学「校聘副教授」或「校聘副研究员」，享受高级职称待遇；
享受编制待遇；
来院参加考核、面试者享受交通和住宿补贴。

医院介绍

安徽医科大学第二附属医院是一所集医疗、教学、科研、康复、保健、预防为一体的现代化综合性三级甲等医院。2017 年医院成为安徽省首家获得 JCI 认证、全国第十家以学术型医疗中心通过 JCI 评审的大型公立医院。2015 年被国家卫计委评为「改善医疗服务创新医院」，成为安徽省唯一获此称号的省级三甲医院。医院 2017 年门急诊量约 150 万人次、出院病人约 7 万人次，手术量约 3 万台次。

医院开放床位 1 800 张（二期开放至 2 800 张），现有正式职工 2 000 余人，高级职称专家 253 人，博导 24 人、硕导 107 人，国家卫生计生突出贡献中青年专家 1 人，安徽省学术技术带头人及后备人选 12 人，安徽省「江淮名医」4 人，皖江学者特聘教授 1 人、青年皖江学者 1 人，安徽省卫生系统青年领军人才 9 人，有 50 多人担任国家和省级学术组织主委、副主委。

区域优势：工作地点合肥，安徽省会城市，长三角城市群「大城市」之一，六次入选「中国十大最具幸福感城市」，也是「中国十佳宜居城市」、「中国十大美丽城市」、「中国十大创新城市」、「全国文明城市」、「中国百强城市」。国家综合性科学中心，全国首个也是唯一的创新型试点市，全国重要交通枢纽，高铁通达全国各大城市，通江达海，辐射八方，是一座如日中天的科技之城、创新之都。