新院开业 职等你来丨西安秦皇医院诚招各级各类医护、行政人员
西安秦皇医院
西安秦皇医院地处西安临潼新区秦汉大道南侧，占地 329 亩，项目总投资 20 亿元，规划总建筑面积 28 万平方米，是西安市委、市政府引入社会资本建设民营医疗机构的重点项目，也是「十二五」发展规划建设的重要民生工程。
西安秦皇医院坚持「生命至上、科技为先、救死扶伤、服务患者」的办院宗旨，恪守「厚德精诚，创新卓越」的院训，为患者提供「一流的环境，一流的设备，一流的技术、一流的服务」。
医院从建设规模、经营模式、管理理念、专业技术水平等方面全方位打造三级甲等综合医院，为广大人民群众提供精湛、细致、便捷、优质的医疗和健康管理服务，努力向「省内一流、国内领先、国际知名」的目标迈进。
医院科室设置齐全，共设临床科室 29 个、医技科室 16 个，医院管理及职能部门 8 个。医院在确保功能齐全的基础上，确立「小综合、大专科」的错位思维，着力建设十个中心，将医院建成特色鲜明、技术领先的三级甲等综合医院。
招聘岗位
各学科带头人
要求：副主任以上职称、在三级医院从事本专业 10 年以上工作经验者，能熟练解决本学科的疑难重症，熟悉本专业的最新动态，具有培养、指导下级医生的能力。
临床医生
综合医院各科正（副）主任医师、主治医师、医师。
要求：大专以上学历，有二级医院以上相关岗位工作经验者，能独立解决本专业领域内与专业职称相匹配的常见病和多发病。
医技人员
非临床科室各科正（副）主任医师（药、技师）、主治医师（药、技师）、医师（药、技师）、物理师。
要求：大专以上学历，二级医院以上并有三年以上临床工作经验，精通本专业业务者。
护理人员
各科室护士长、主管护师、护师、护士。
要求：具有护士执业资格者（护士长须具备中级以上职称），五官端正、热爱本职工作，善于与患者沟通。
行政后勤人员
要求：大专以上学历，有医疗行业工作经验，有较强的语言表达能力、协调能力以及良好的团队合作意识。
薪酬福利
一、享有国家规定的法定节假日及带薪年假；
二、社会保障
1、按照国家有关规定办理社会保险；
2、为优秀人才提供进修、培训、深造的机会，为员工解决子女读书问题；
3、卫生专业资格考试、职称晋升评审及医护注册等均按卫生部门相关政策办理。
三、住房、就餐保障
1、医院环境优美，提供温馨舒适的居住条件，宿舍配有空调、彩电、独立洗手间、阳台等；
2、高级专家、教授和特殊人才配备公寓套房；
3、中层领导与医技、护理等业务骨干提供公寓住房；
4、一般员工提供住宿，员工入职后享受就餐补助；
5、部分员工提供自建产权住宅购买权，并给予购房优惠。
四、为入职满一年的员工免费提供年度健康体检，员工直系亲属就诊享受优惠政策。
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