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好消息!明确增加医护带薪休假:一省发文

日期:2023-02-07 
来源:丁香人才公众号


感谢丁香园社区  @萨特不爱烧烤 673  的分享:


近日,黑龙江省下发《关于做好疫情防控新阶段关心爱护医务人员工作有关问题的通知》,里面提到了几点:


图源:黑龙江日报公众号


支持医疗卫生机构结合自身实际落实核增一次性绩效工资总量政策,核增的一次性绩效工资主要用于补偿医务人员付出的超常劳动,不能简单按岗位等级发放,重点向加班加点特别是勇于担当、表现优秀的一线医务人员倾斜。

将医务人员在疫情防控中的现实表现作为职称评审、岗位聘用的重要内容,对于表现优秀的在职称评聘中优先申报、优先参评、优先聘任。
认定为工伤的医务人员,按规定享受相关待遇。各地要加强与卫生健康等相关部门沟通,确保工伤认定绿色通道畅通无阻,确保工伤保险待遇按时足额发放。
医疗卫生机构应根据医务人员参加疫情防控工作情况及时为其安排带薪休假,可在享受正常带薪年休假基础上,额外增加 50% 左右的带薪休假天数(不含公休和法定节假日),不计入带薪年休假天数,可在两个年度内使用。

@有用废物cycle231 :最近朋友圈确实看到挺多同事朋友出去浪的,但我还在苦哈哈地上班,春节也没休息过哈,我爱上班,上班爱我。


@脆弱小北瓜 :怎么认定工伤,怎么算表现优秀?《关于做好xxx的通知》从来不缺,重点是如何落实吧。感觉还是应该整体提高和平衡医护的待遇。


@月亮与陆便士 :所以,从来不缺好的制度,只是缺少用心执行的人。


@易小七77 :政策是好的,但是如果科室缺人,正常排班的情况下,怎么去休假呢?


政策初衷是关心爱护近段时间忙碌劳累的医务人员,落实情况还有待观测。有知道情况的站友来说说吗?大家享有额外带薪休假的福利吗?


信息来源:黑龙江日报、丁香园论坛
点击「阅读原文」,看看大家怎么说 👇 👇 👇


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