县医院有编制，8000 元/月，属于什么水平？
首先说一下我的基本信息，本科毕业直接读研，研究生毕业校招直接进去的。（本科及研究生学校都是普通学校）。
医院基本情况
医院是在四川下面一个县级市（房价目前 4000-7000 每平不等），离成都距离开车 1-1.5 小时。医院目前是三乙，正在申报三甲中。这个医院算是本地最好的医院，服务对象基本当地人。
待遇方面
有规培证的毕业生 ，研究生（专硕和学硕）和更高学历或者职称的人才都是有安家费的，5 万到 15 万甚至更高不等。五险一金，节假日福利（蛋糕卡和超市卡偶尔发生活用品），体检，年休假，年终奖（10000-15000）这些都有，医生进来的大部分有编制，护士可能需要考核入编。一般试用期 3 个月（有规培证的。
没有规培证 的需要在医院工作一年，然后医院送出去规培 3 年再回来（招人的时候一般定好专业），规培 3 年期间，医院每个月会有一笔钱（1000-2000）。 正式工作后，独立值夜班后绩效拿全。
就说我的情况，试用期 3 个月，每个月税后 3300-4000 左右。正式值班后，每个月税后 7000-8500（平均下来，有时候可能更高点，跟病人量有关），职称每升一级会多一点（1000 左右）。
工作方面
大部分科室是有一线班和二线班，分床制（指定哪几个床位号属于你，一般你就只管你的床位，值班的时候都负责）。
刚进医院基本值一线班，主要工作内容就是：早上查房开医嘱，告知病情，谈话，转科，收病人，办出院（这些都只针对你的床位）。
二线班：早上指导查房，会诊，告知病情，质控病历等。一线班和二线班一起值班，虽然基本都是一线在干活，但二线也需要在医院上夜班。
我主要说一线班：四个人轮一线班，值班是 24 小时，每个人上午都需要每天早查房，管理自己的床位，如果不是你值班，一般来说你把你自己的床位的事情干完了，就可以下班了，所以大部分时候是上午一上午干活，下午就可以回家休息。值完班的话，上午也是要查了房才能下班。
工作优点
1. 幸福度偏高：可能本地人会更好，因为地方不大，离家近。如果不是本地人，想在这边定下来也很容易，就房价跟收入来看，收入是大于房价的，幸福度肯定很高。
2. 工作稳定性高：医生基本有编制，你只要不辞职你可以干到退休。
3. 工作内容难度不大：医院本身只是一个县级市三级医院，他是有上级医院的，同时医院位置离成都也不算太远，所以病人于来这边就诊也是有自己的预期的，所以说工作难度相对来说没有那么大。
4. 科研压力小：虽然也要求科研，但这方面的压力跟市级省级医院比起来就微不足道了。
工作缺点
1. 每天需要早起：刚开始几年需要每天来查房，当然除非你真的有事可以请假，但还是要拜托你的同事帮你管理你的床位。普通节假日也需要每天查房。
2、医院目前食堂还不完善，如果你在医院吃饭基本需要点外卖或者出去吃。
3、想要更好的自身发展比较难：医院的规模决定了他需要一定数量的一线人员，当然医院有进修学习名额，但是对于大部分人来说进修是晋职称的一个途径而已，如果你是寻求更好的发展的人，可能这种级别的医院能给的机会就太少了。
怎样能进这种医院
刚毕业本科生可以校招（但男生优势更大）；有规培证的比本科生优势大一些，研究生或者更高学历的基本都可以带编入院。整体来讲，想来这种级别的医院还是相对容易，就看你们自己的选择。
你会考虑县医院吗？欢迎留言分享～
本文作者：付在安
头图来源：视觉中国
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