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专科起聘+百万安家+事业编制 长三角医疗圈新机遇 | 创三级医院招贤纳士

日期:2025-02-22 
来源:丁香人才公众号

江苏省金湖县人民医院

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★ 全县唯一的二级甲等综合医院

★ 宁淮城际铁路金湖站施工建设中

金湖县人民医院




金湖县地处两省(江苏省、安徽省)三市(淮安市、扬州市、滁州市)交界处,南京 1 小时都市圈范围内。素有「鱼米之乡」「中国荷花之都」「苏北小江南」之誉。







福利待遇


薪资标准

备案制合同人员与在编人员享受同工同酬待遇;



基本福利

带薪培训+五险一金+员工宿舍+就餐补助;



日常关爱

年度体检+员工健身房+员工餐厅+生日福利+节日福利等。



博士:按程序办理入编

应届毕业生: 安家费 60 万元,购房补助 30 万元,科研启动经费 30 万元,人才津贴 5,000 元/月,发放 10 年共 60 万元;

成熟型人才: 安家费 80 万元,购房补助 30 万元,科研启动经费 40 万元,人才津贴 5,000 元/月,发放 10 年共 60 万元。



硕士(四证合一): 按程序办理入编

应届毕业生: 安家费 10 万元,购房补助 15 万元,科研启动经费 15 万元,人才津贴 2,000 元/月,发放 10 年;

成熟型人才: 安家费 20 万元,购房补助 15 万元,科研启动经费 20 万元,人才津贴 2,000 元/月,发放 10 年。



全日制本科:考核合格后择优按程序办理入编

持有执业医师证和规培证者,安家费 10 万元。紧缺专科人才(重症医学科、急诊、胸外科)安家费 15 万元。



学科带头人:合计补贴 180 万

安家费 100 万元,购房补助 30 万元,科研启动经费 50 万元。



主任医师:合计补贴 120 万

安家费 70 万元,购房补助 20 万元,科研启动经费 30 万元。



副主任医师:合计补贴 85 万

安家费 50 万元,购房补助 15 万元,科研启动经费 20 万元。



高层次人才&特殊人才

高层次人才,医院可帮助解决子女上学及配偶就业问题;特殊人才,一事一议。


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招聘岗位

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点击岗位名称即可应聘☟☟☟

消化科

心内科

肾脏风湿科医师

肿瘤血液科

放疗科

心胸外科骨干医师

儿科

重症医学科

麻醉手术科

急诊医学科


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医院简介
01医院规模

金湖县人民医院创建于 1960 年,医院占地面积 87,377 平方米,建筑面积 93,000 平方米,绿化占有率达到 30%。医院核定床位 600 张,实际开放床位 660 张,是全县唯一的二级甲等综合医院,正在积极创建三级综合医院。

平台建设02

医院是江苏护理职业学院附属医院、南京医科大学康达学院教学医院及扬州大学医学院的教学医院,是江苏省健康促进医院、江苏省职业病体检定点医院、江苏省工伤康复定点医院、江苏省母婴友好医院。

2019 年被国家卫健委批准为达到县级医院综合服务能力推荐标准全国 300 强;

2020 年被国家卫健委授予「全国改善医疗服务示范医院」,普外科、消化科分别被省卫健委授予「省级基层特色科室」、「省级孵化中心培训基地」;

2022 年入选国家卫健委首批「千县工程」综合能力提升工作县医院,被江苏省教育厅授予示范医教发展共同体;

2023 年入选国家疼痛综合管理试点医院;

2024 年获中国县域卫生「改善医疗服务示范奖」与「学科建设卓越奖」。


03先进设备

医院现拥有 10 万元以上设备 300 余台,拥有 GE128 排 256 层矢量 CT、GE64 排 128 层 Light SpeedVCT,飞利浦 60 排 CT、西门子超高场 Skyra3.0T 磁共振、康复「机器人」、科医人 M22 强脉冲光与激光系统、蔡司眼科手术显微镜、超声内镜、奥林巴斯胃肠镜、钬激光碎石机、DSA 血管造影机、全自动生化免疫双流水线、高压氧治疗舱等大批高端的医疗设备,先进的医疗设备为疾病的诊断和治疗提供了可靠的保障。

医院实力04

医院现有在职人员 1,000 多名,其中博士 1 人、硕士研究生 57 名,高级职称 200 余名。省 333、市 533 高层次人才 38 名,市县级学科带头人 34 人,具有医学院校教师资格证书 24 人,国家、省市级专科护士 42 名。普外科、消化科、康复医学科、内分泌科、心血管内科、疼痛科、妇科、骨科、肾内科、医学检验科 10 个科室为淮安市临床重点专科。临床康复一体化、中西医一体化、肿瘤综合治疗、无痛化、微创化为医院的特色品牌技术。近年来获国家华夏医学科技进步二等奖 1 项,省市级科技进步奖 10 余项,省市级医学新技术引进奖 30 余项,发表 SCI 论文 40 余篇。



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图片来源:江苏省金湖县人民医院


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