事业编制 提供多项激励 | 公立三甲综合医院诚聘高层次人才
陕西省咸阳市中心医院
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招聘简章
陕西省咸阳市中心医院
诚聘高层次人才
咸阳市中心医院（市第二人民医院）是一所集医疗、急救、教学、科研、保健、康复等功能为一体的 三级甲等 综合性公立医院，全国先进党组织，全国文明单位，全国卫生计生系统先进集体，全国改善医疗服务优质服务示范医院，卫生部国际紧急救援网络医院，国家综合医院中医药工作示范单位，陕西省院士专家工作站设点医院，省级「百姓放心医院」。
医院建于 1953 年，目前开放床位 1,770 余张，设临床、医技、行政科室 120 余个。医院现有副高级以上职称 480 余人，享受国务院特殊津贴专家 4 名，省市级各类人才、有突出贡献专家 80 余人。形成了 3 个国家临床重点专科建设项目,13 个省级临床重点专科，1 个省级优势专科，2 个省级特色学科，21 个市级医学重点专科为特色的诊疗服务体系。
医院挂牌武汉大学循证与转化医学中心合作研究中心，拥有省级临床研究分中心 5 个，市级科技创新团队 22 支，市级重点实验室 2 个，国家、省、市级科研项目 200 余项，省市级科学技术奖 160 项，国家专利 150 余项，获批国家远程医疗与互联网医学中心咸阳协同中心。
医院教学实力突出，获批美国心脏协会心血管急救培训中心、国家住院医师规范化培训基地、全国临床药师规范化培训学员培训中心。医疗设备先进，配置第四代达芬奇手术机器人、GE Revolution 256 排 512 层 CT、SPECT-CT、1.5T 核磁共振、64 排 128 层螺旋 CT、数字减影机、移动 DR 机、飞利浦悬吊 DR、钼靶机、心脏彩超、四维彩超等先进医疗设备 2,000 余台（套）投入使用，满足群众日益增长的健康需求。
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（一）基本条件1. 热爱祖国，政治立场坚定，具备良好品行和职业道德；
2. 身体健康，有正常履行岗位职责的身体条件；
3. 具有较强的全局观念、管理能力和奉献担当精神；
4. 在专业领域具有较强的科研能力和可持续发展潜力。
1、硕士及以上学历、主任医师；具备三甲医院 10 年以上工作经历；近 5 年主持省部级科研 1 项，或获得省部级自然科学、技术发明、科技进步、教学成果二等奖（个人排名前三）及以上；以第一作者或通讯作者发表 SCI、SSCI 论文 3 篇或中文核心期刊 8 篇；年龄 45 周岁及以下。
2、博士研究生学历；有较强的临床及科研工作能力，近 5 年以第一作者或通讯作者发表 SCI、SSCI 论文 3 篇及以上，总 IF≥10 或者单篇 IF≥5；年龄 40 周岁及以下。
特别优秀者条件可适当放宽。
肿瘤放疗科、中医科（疼痛科）、肛肠科、传染科、妇产科、肾病内科、内分泌科、呼吸内科、心血管内科、骨科、泌尿外科等各专业高层次人才
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PART. 0 4
1、按照陕西省事业单位工资标准，享有基本工资、绩效工资、津贴、补贴、餐补、年终奖等；
2、在院工作期间，享有五险一金、工会福利、健康体检、带薪年休假等；
3、按照相关政策给予事业单位编制（编制备案）身份，优先享受人才推荐和研修深造机会；
4、其他事项一人一策。
联系人：咸阳市中心医院人力资源科 梁老师
联系电话：029-33288899
图片来源：陕西省咸阳市中心医院
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