应届本科 20 万购房补贴 | 金华广福医院 2023 招聘简章
因医院发展需要，现面向社会公开招聘工作人员（符合事业单位进人条件的博士生、高层次人才可直接参加机关事业参保）。
现将有关事项公告如下：
01 基本条件
1. 具有中国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。
2. 具有良好的社会公德和职业道德，遵纪守法，品行端正，热爱本职工作，能吃苦耐劳。具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力。
3. 具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘岗位所需的专业、学历和职称等要求（留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书）。
4. 具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。
5. 涉及卫生专业技术岗位，要求所学专业应与卫生专业技术资格考试报名条件相适应。
02 招聘岗位与要求（见表）
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03 报名时间、方式
1. 报名时间：从公告发布之日起至 2023 年 2 月 9 日。
2. 报名方式：
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3. 报名所须材料（文件名请备注姓名+专业）：
（1）个人简历；
（2）学历学位证书的原件及复印件（留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书）；
（3）本人身份证原件及复印件；
（4）专业技术资格证书（执业资格证书）原件及复印件；
（5）反映个人水平的其他证明资料。
4. 资格审查和筛选
报名结束后，医院根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审查、对报名合格人员通知考试或考核。
04 考试
1. 护理招聘采用笔试（专业知识）、业务考试和面试的考试方式，根据综合成绩确定录用人选。
2. 除护理岗位外采用业务考核方式，主要考核应聘者的专业技术能力与岗位的匹配度。考试时间、地点以医院通知为准。
应聘者不按规定时间和地点参加考试的，视为放弃。
05 配套薪酬福利、人才政策
1. 薪酬结构：由月度基本工资、绩效奖金、工龄津贴、通讯补贴、夜班津贴等组成，年终依考核发放年终奖金等；
2. 保险待遇：在缴纳五险一金、工会职工医疗互助金的前提下，我院实施「民办事业」、「企业人才集合年金」多层次养老保障体系。符合（浙人社发〔2013〕197 号）规定的事业单位进人条件及医院《职工补充养老制度改革实施方案》的可直接参加机关事业编制参保或企业人才集合年金；
3. 关怀福利：员工节假日福利、员工生日福利，员工家属关爱福利、职工健康体检福利等；
4. 人才福利：提供员工公寓、购房补助、生活补助、租房补助 36 个月。
①购房补助：博士 40 万，硕士 20 万，金华籍「双一流」应届本科生 20 万，「双一流」本科生、金华籍普通应届本科生、在金高校应届本科 15 万，普通本科 8 万，专科 4 万。
②生活补助：博士 50 万，硕士 20 万，金华籍「双一流」应届本科生 10 万，「双一流」本科生、金华籍普通应届本科生、在金高校应届本科 6 万，普通本科 4 万，专科 1.5 万。
③租房补助 36 个月：博士 1500 元/月，硕士 1000 元/月，金华籍「双一流」应届本科生 1000 元/月，「双一流」本科生、金华籍普通应届本科生、在金高校应届本科 800 元/月，普通本科 600 元/月，专科 400 元/月。
5. 餐厅福利：设有员工餐厅、连锁超市、休闲吧，提供工作餐补助；
6. 晋升及培训：医院设置有「高级卫生专业技术职务自主评聘」「三鹰人才」「后备管理干部」等成熟、完善的院内外晋升及培养体系，可以帮助每一位积极向上的职工规划相应的职业生涯发展计划，搭建良好的发展平台。
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