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·湖北地区急招岗位广水市第二人民医院招聘岗位：医学影像医师,心血管介入医师,学科带头人等 3 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,科研经费枝江市中医医院招聘岗位：脾胃病科学科带头人,中医内科医师,急危重症医学科医师等 10 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：引进补贴,节日福利,事业编制,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假武汉唐人医院投资管理有限公司招聘岗位：药品库房管理员,医务科干事,兼职DSA技师（武汉二级医院）等 37 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：五险,节日福利,工作餐,定期体检,提供住宿,晋升机会,带薪年假武汉市皮肤病防治院招聘岗位：中西医结合学科带头人,皮肤外科学科带头人,皮肤性病学科带头人等 6 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,事业编制,免费班车,工作餐,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假湖北省人民医院江陵医院招聘岗位：超声医学科医师等 1 个岗位医院等级：公立医院（三级）福利待遇：节日福利,定期体检,五险一金,提供住宿,带薪年假四川地区急招岗位彭州市妇幼保健计划生育服务中心（彭州市妇幼保健院）招聘岗位：药学调配药师,儿科医师,中医五音治疗师等 23 个岗位医院等级：公立医院（三乙）福利待遇：工作餐,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假德阳市第六人民医院招聘岗位：老年病与全科医学医师,泌尿外科,肾内科等 16 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：引进补贴,节日福利,事业编制,工作餐,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假,科研经费成都安琪儿医疗控股集团有限公司招聘岗位：麻醉科医生（妇产医院）,放射科医生（妇产医院）,儿保科医生等 113 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：节日福利,工作餐,五险一金,晋升机会,带薪年假泸州家和康医院有限公司招聘岗位：骨科医生,内科学科带头人,药士等 12 个岗位医院等级：民营医院（二级）遂宁市船山区妇幼保健院招聘岗位：妇产科医师,超声医师,儿科医师等 7 个岗位医院等级：公立医院（二甲）北京地区急招岗位北京市化工职业病防治院招聘岗位：内科医师,医疗美容科主任医师,医疗美容科医师等 22 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,工作餐,工作居住证,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假北京市昌平区天通苑中医医院招聘岗位：内科住院医生,内科住院医师,急诊科主任等 105 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：员工旅游,节日福利,工作餐,绩效奖金,五险一金,提供住宿北京市西城区广外医院招聘岗位：中医内科（脑病）医师,内科医师,内科临床医师等 9 个岗位医院等级：公立医院（三级）福利待遇：高温补贴,工作居住证,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假北京慧巧治健康科技有限公司招聘岗位：医生助理护士（可注册）,妇科医生助理,妇科医生等 4 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：节日福利,工作餐,定期体检,弹性工作,五险一金,晋升机会,带薪年假首都医科大学附属北京地坛医院招聘岗位：药物临床试验机构办公室工作人员,财务处会计师,科技处科员等 45 个岗位医院等级：公立医院（三甲）福利待遇：节日福利,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假

宁波市镇海区人民医院邀您加入应聘宁波市镇海区人民医院院士之乡  「镇」在等您镇海区首家三级综合医院 宁波市主城西北部最大的医疗中心 点击投递医院介绍0101医院简介宁波市镇海区人民医院坐落于素有「海天雄镇、院士之乡、商帮故里」的镇海新城，其前身是镇海龙赛医院（镇海侨胞包玉刚先生捐建）。目前是镇海区医疗中心，也是宁波主城区北部主要的医疗中心。成立于 2010 年，并于 2024 年 12 月通过三级乙等综合医院评审，成为镇海区首家三级综合医院。02医院规模现有员工 1,100 余人，作为医共体牵头医院，扁平化管理另外五个院区，医院建筑面积近 14 万平方，可开放近 1,200 张床位，目前是镇海区医疗中心，区「胸痛中心、卒中中心、创伤中心」建设单位，区危重孕产妇救治中心和危重新生儿救治中心以及宁波市镇海区的大外科、检验、放射、护理、病历、院感、药剂的质控中心。03学科建设医院在综合急救、消化病、运动医学等学科建设上取得了一定成绩：现有市县共建重点学科 1 个（普外科学），镇海区重点建设学科 4 个（肾脏病学、骨外科学、急危重医学、全科医学），区医学重点扶植学科 5 个（神经外科学、胃肠病学、医学检验学、甲乳病学、妇产科学）。医院与上海、杭州、宁波等多家国内著名医院建立合作关系，与上海市红房子妇产科医院合作成立「上海市红房子妇产科医院宁波诊疗中心」。随着三期工程的交付使用，医院将紧紧围绕大急救（危化急救中心），慢病一体化管理，特色鲜明的临床专科进行重点建设。岗位需求02一、高层次人才备注：学科带头人需三级医院从事相关工作满 3 年。二、综合人才岗位点击 >>「宁波市镇海区人民医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。报名方式03报名时间即日起至招满为止简历投递报名人员请点击丁香人才查看对应岗位，并将相关材料命名为「岗位名称+姓名」后投递报名。相关材料应包含：个人简历、本人有效身份证、外语等级证书、专业技术职称证书、执业资格证书、各层次学历及学位证书等。联系方式04人力资源管理中心：0574-86655005联系人：叶老师、华老师地址：宁波市镇海区骆驼街道南二西路 718 号扫码投递识别二维码一键投简历图片来源：宁波市镇海区人民医院

十年前，从某省著名医科大学本科毕业的我，恰逢本市三甲骨科科室构成大调整——将脊柱这一细分领域从骨科拆分出来！一大批骨干过去后，原骨科急需扩招补充人才，我们就捡漏进入了。正常情况下，单从本科学历来说，我们是不能进入该院的。作为国内首批通过三甲医院评审、开放床位达 2000 张的老牌大院，硕士及以上才在他们的考虑范围之内。愉快且顺利地签完三方协议书之后，连学校老师都说我们是捡了大便宜！但是否真的捡了大便宜，马上就知道了，砸中普通人的只会是石头，不是馅饼。如果没有遇到过光明我本可以忍受黑暗刚入科室，那叫一个干劲十足！我每天提早半个小时到科室，提早查房，掌握患者的情况，以便交班时和上级查房时汇报。晚上下班也推迟半个小时，观察患者病情变化，以及手术后恢复情况等。无论收病人、开医嘱，还是上台手术、跟值班，每件事我都无比认真。没有手术的时候就去其他组手术「蹭」。我认真的态度得到了带组上级、带教、同组医生、全体护士的认可。那时候并不存在「恶性内卷」这一说，这种行为也不会牵涉其他人的利益，现在想来真是唏嘘。一年后，我顺利通过医师资格证考试。注册后我就正式成为一名骨科医生了，拥有独立值班资格。也正是前后脚时间，原科主任退休，医院空降了一个新主任……我的带组上级与带教同时被调去脊柱科，科室原有医生组全部打乱，我与其他 3 个医生归入新科主任带领的医生组内。正是这场调整，告诉我什么叫命运的馈赠，早已暗中标注了价格。在原来的组氛围很好，大家其乐融融、互帮互助，共同处理患者问题。上级积极「传帮带」，下级医生好学、好问、肯努力，也有回报。科室就是他家？他说了算转入新组之后，一切都变了：新的主任是技术「大拿」，医术是很高超，但对下属极其严苛，稍有不对劲的，劈头盖脸一顿痛斥！在手术台上，一旦出现拉钩暴露视野未达预期，或者抽吸血液不够及时的现象，新主任立马咆哮！！手术室的同事私下里都说自从新主任来了之后，手术室都变暴躁了……初期，大家以为新主任想通过铁腕管理树立威严，促进下级医生的进步，加速下级医生成长，但久而久之才发现事实并非如此。这新主任是个「刀霸」！！！手术一定得是自己做，完全不给下属机会！每当我们这些下级医生询问手术相关的问题时，他只说句「自行体会」。从不愿意回答下级医生任何问题，更别提经验传授了。实习生都吐槽：如果不是主任需要有个人帮忙拉钩，他一个人就可以完成一整台手术，这能轮到谁啊？另外，新主任会在交班的时候指定大家使用某个药物。只要是他指定的药物，如果使用的同类型的另一种药，不管长嘱还是临嘱，都必须更改。没有更改？那就「你什么意思，是不是聋？我说的话你是听不到还是不想执行？不想干了就辞职，我分分钟批准。」工作时间「称霸」就算了，他还规定科室活动所有人员（除值班人员外）必须参与，不得以任何理由请假。有次下夜班的同事因家中有急事不能参与，又畏惧于他不敢向他直言，就只和护长请假缺席，被他记恨在心，取消了年底评优资格。我们工资打 2 折他的孩子上贵族学校新主任上任伊始也改革了薪酬构成，将个人薪酬构成由「固定工资+科室平均奖」，调整为「基本工资+岗位工资+工作绩效」。其中岗位工资与工龄、职称、职务等有关，基本工资＋岗位工资两部分之和与固定工资大致相等。工作绩效与个人工作量、工作难度、表彰或者投诉等共同决定。这个方案的本意大家都理解，能够体现多劳多得嘛。但主任的「刀霸」行为却让我的收入缩水近 8 成！没有工作量和工作难度，只有门诊的一点点补贴。到手工资连交个人所得税的资格都没有。主任能拿多少所有人都不得而知，但他女儿从普通学校转学到了某著名的贵族学校。这段时间，我开始稀里糊涂、浑浑噩噩混日子了，反正收入也没少……直到一个偶然的机会，我认识了一位其他科室的医生，与他多次交谈深入沟通，我决定转型他所在的专业方向。真正的幸运不能靠捡漏，靠自己转型是痛苦的，特别是以专业性著称的医学。骨科与转型科室虽然同属于广义外科方向，但二者的差距不亚于内科与外科的差距。调整注册范围后，我再次拿出了毕业初期的干劲，一头扎进去学习新知识。系解、局解等课本，各类指南和专家共识，我翻了无数次。就连上下班坐公交车的时间，也是学习的好时候，更遑论午休和晚上的空余时间。基础有了，操作还得练。以前骨科处理的主要是骨骼、关节、肌肉和肌腱，用的是斧凿锤锯，是粗犷的「猛张飞」。现在的方向，针对的是不满意处小修小补，用的是最细的针，可吸收的线，是在螺蛳壳里做道场，是微雕，是绣花。于是，家里的食物惨遭我的「毒手」——西红柿？正好拿来练缝皮，生鸡蛋也不能放过，猪皮可以用来练切开缝合……家人本来就不甚同意我转科，现在吃我「处理」过的食物更是怨气冲天（广东人对食材的挑剔是众所周知的）。3 个月后，我高分通过了新科室的入科考核！虽然过了第一关，但该专业的各项技术及治疗发展较普通临床科室更快，更需要继续教育学习，我积极学习新知识，参加各项技术培训会，努力提高自身水平。顺利取得该专业主诊医师资格证后，由于技术过硬、患者满意，并且得益于我还算高大俊朗的外形条件（该科室对外形确实有一定需求），很快成为医院的技术担当和门面担当。天亮了由于新科室的特殊性，实行预约制，不会像之前的骨科人头攒动。每位主诊医师负责一个团队，从预约到面诊再到手术/治疗以及后续的维护都交由团队共同完成。我作为主诊医师，只需要和客户沟通具体方案，做好手术即可。医院的考核也相对比较轻松，主要是考核工作量。绩效与工作量挂钩，多劳多得。各个团队间也挺和谐，主要是不缺患者，没必要你争我抢。前几天和前骨科同事聚会的时候，意外得知「刀霸」主任不久前因为经济问题进去了，同事多年硬熬后，转向关节外科方向，现在已经是新成立的关节外科主任！同事还说，如果不是遇到这位新主任，导致我离开了医院，说不定现在我也是骨科大拿，主任级别。但现在的我也不差：工作轻松，有助理负责安排每天的排期；时间宽松，正常上下班+周末双休；待遇优渥，年薪数十万+各种福利；照样满满的职业荣誉感！骨科治愈伤病，新科室则美化外表治愈心灵。同是为人民健康服务，为何不能用更善待自己的方式呢？作者：歧路者歌策划：烫晚霞 | 监制：Sherry图片来源：视觉中国

为加强青浦区卫生健康人才队伍建设，满足青浦区卫生健康事业发展需求，青浦区卫生健康系统部分事业单位现将开展 2025 年工作人员招聘计划。点击查看完整招聘公告招聘岗位本次计划招聘工作人员 167 人，包括医师、技师、护理人员、科研人员等岗位，详见下方链接。点击查看完整招聘岗位图源：上海市青浦区人民政府官网报名安排（一）网上报名报名时间自 1 月 18 日 8:00 起至 1 月 31 日 16:00 止。（二）考试考核本次考核包括笔试和面试两个部分。临床医学专业、硕士及以上学历专职科研人员、具有高级专业技术职务任职资格或博士研究生学历的高层次专业技术人才，不参加笔试直接进入面试。点击查看完整报名安排招聘条件原则上年龄 40 周岁以下。引进的高级专业技术人员年龄可放宽至 45 周岁，引进的特别紧缺人才年龄可适当放宽。临床医学专业人员须持有住院医师规范化培训合格证书、医师资格证和注册证，或于 2010 年前取得主治医师资格证。点击查看完整招聘条件招聘待遇护理人员以编制外用工形式录用，其他岗位录用人员与用人单位签订聘用合同，并按规定享受事业单位编制和薪酬待遇。点击查看完整招聘待遇信息来源：上海市青浦区人民政府官网

·广东地区急招岗位东莞台心医院招聘岗位：乳腺/甲状腺外科医生,拓展市场部业务员,急诊科医生等 26 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假,科研经费东莞市人民医院招聘岗位：行政管理科室工作人员,呼吸与危重症医学科医生,财务科工作人员等 4 个岗位医院等级：公立医院（三甲）福利待遇：定期体检,五险一金,带薪年假,工作餐东莞市石排医院招聘岗位：中医科医生（硕士）,康复医学专业医生,麻醉科医师等 42 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：定期体检,五险一金博世嘉德医生集团（广州）有限公司招聘岗位：健康管理中心负责人（门诊）,门诊、体检中心负责人,医院客服咨询等 14 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：定期体检,节日福利,五险一金,带薪年假广东酒店管理职业技术学院招聘岗位：中医康复专任教师,护理实训指导教师,中药学教师等 5 个岗位医院等级：科研院校（其他）福利待遇：五险一金,提供住宿,无需坐班,带薪寒暑广州复大肿瘤医院招聘岗位：B超医师（年薪18-25万）,理疗技师,妇科肿瘤主治医师等 23 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假广州白云山医院招聘岗位：网络运营主管,临床药师,急诊内科医师等 33 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：节日福利,住房补贴,五险一金,晋升机会,带薪年假广意医疗集团/广东广意医疗养生科技有限公司招聘岗位：产科执业医师(新容奇医院),眼科视光师（新容奇医院）,急诊科医师（新容奇医院）等 43 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：解决户口,节日福利,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假惠东县妇幼保健院招聘岗位：超声科医师,产科医师,中药师等 35 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：引进补贴,节日福利,工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿惠州口腔医院招聘岗位：口腔医生,口腔医生（应届生）,口腔技工等 3 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：节日福利,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,带薪年假海丰县彭湃纪念医院招聘岗位：临床医师,麻醉医师,放射影像科诊断医师等 3 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：引进补贴,节日福利,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,带薪年假深圳京柏医疗科技股份有限公司招聘岗位：临床医生（妇产科）,新生儿科医师,产科医生等 4 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：解决户口,节日福利,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假深圳远东妇产医院招聘岗位：儿童康复医师,口腔现场咨询师,中医妇产专家等 97 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,定期体检,弹性工作,五险一金,提供住宿,带薪年假珠海市香洲区第二人民医院招聘岗位：麻醉科医师,全科医生,五官科医生等 6 个岗位医院等级：公立医院（二级）福利待遇：定期体检,节日福利,五险一金,带薪年假茂名石化医院招聘岗位：影像诊断医生（MR/DR）,健康管理中心内科总检医生,骨科医生等 45 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：节日福利,高温补贴,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假

河源市中医院邀您加入应聘人才强院 梦想起航广东省河源市中医院 发布最新招聘信息医院信息河源市中医院创建于 1986 年，三级甲等中医医院，广东省博士工作站，广东省普通高等医学教育教学医院，广东省第二中医院中医住院医师规范化培训基地协同单位，河源市中医类别（助理）全科医生培训基地，广东省中医院协作医院，广东省第二中医院技术协作医院，广东省中医药人才培养基地，广东省非物质文化遗产传承实践基地。医院占地面积 1.6 万平方米，建筑面积约 4.2 万平方米，目前开放床位 475 张，新住院大楼全面投入使用后开放床位达 600 张。 医院组织架构健全，有骨伤、内、外、妇、儿、急诊、重症医学、治未病、检验、放射、病理等 44 个临床医技科室，目前开设 163 个专科专病门诊，拥有 3.0T 磁共振、螺旋 CT、高端彩超、关节镜、胃肠镜等先进医疗设备和中医诊疗设备，能够提供较全面的中医药健康服务。多岗招聘点击岗位名称即可应聘☟☟☟下肢创伤医师手外科医师足踝外科医师正骨科医师泌尿外科医师普外科医师推拿科医师康复医师（本科）康复医师（硕士）脾胃病科医师风湿肾病科医师神经介入医师神经内科医师医学美容医师皮肤科医师急诊外科医师儿科医师治未病中心医师心理科中级医师心理科初级医师影像医师麻醉医师B超医师中药师中药师检验科中级技师检验科技师医务科职员妇科医师病理科医师点击 >>「河源市中医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。诚邀加入扫码投递简历图片来源：河源市中医院

广西医科大学第二附属医院是广西医科大学直属附属医院 (临床医学院) 集医疗、教学、科研、保健及康复为一体的三级甲等综合性医院，现将开展 2025 年工作人员招聘计划。点击查看完整招聘公告招聘岗位本次计划招聘工作人员 98 名，包括医师、技师、药师、科研人员、行政管理人员等岗位，详见下方链接。点击查看完整招聘岗位图源：广西医科大学第二附属医院官网报名安排本次招聘采取网上报名形式，报名时间自 2025 年 1 月 16 日至 2025 年 2 月 5 日止。点击查看完整报名安排招聘条件所有岗位入职前须取得学历及学位证书，专业学位硕士还需提供住院医师规范化培训考试合格证（2025 年结业者提供结业考试合格成绩单）。应届硕士及以上学历者须通过大学英语六级（或博士学位英语），应届本科学历者须通过大学英语四级。点击查看完整招聘条件招聘待遇符合《广西医科大学第二附属医院高层次医学人才引进实施方案》、《广西医科大学第二附属医院应届博士人才引进实施方案》条件者，可按相关程序认定，并享受科研经费、人才引进津贴和住房补贴等优厚待遇。点击查看完整招聘待遇信息来源：广西医科大学第二附属医院官网

北京市卫生健康委员会公开批复：同意抖音集团设立北京爱瑞医院（待定）！据北京爱瑞医院（待定）公示变更登记注册公示信息，该医院为三级综合中外合资合作营利性医院，床位800张。图源：北京市卫生健康委员会官网字节布局医疗，并非新鲜事字节跳动（抖音母公司）进军医疗健康产业，其实是 2020 年的陈年往事了。>>>点击查看字节跳动医疗相关岗位在字节跳动官网大事记中，可见其医疗健康业务发展的脉络。从小荷健康（线上）到小荷医典（线上），再到小荷健康医生工作室（线下）。乍看字节在医疗行业的发展思路是——先整合信息，再延伸到线上信息服务，再铺至线下实体业务，最终并行发展。但事实并非如此。>>>点击投递小荷医典-外科垂类内容编辑-北京>>>点击投递小荷医典-内科垂类内容编辑>>>点击投递医学新媒体运营（丁香园）岗位据企查查公开信息可见：小荷健康科技（北京）有限公司为抖音 100% 持股，经营范围仍属于信息服务范畴，不含诊疗服务。图源：企查查再往前追溯，会发现 2020 只是字节跳动公开大事记的起点。早在 2019 年 10 月 28 日，字节已成立海南小荷健康远程诊疗中心有限公司（位于海南省澄迈县），法定代表人也是吴海峰，最终股权亦归于小荷健康科技（北京）有限公司。其经营许可范围有所不同：许可项目包含医疗服务，且包括医学研究和试验发展等。图源：企查查除此之外，海南小荷健康互联网医院有限公司亦于 2019 年 11月 14 日成立，企查查行业定性为“医院”，亦位于海南省澄迈县。为什么是海南？海南，并不是我国医疗开发中特别亮眼的区域，大多数人会联想到旅游、养老、候鸟房等业务。但实际上海南未来的医疗业务线并不迷茫，还记得外商独资医院的热点吗？其中就有海南！2024 年 9 月 8 日中华人民共和国商务部网站发文称：「为贯彻落实党的二十届三中全会关于扩大自主开放的决策部署，引进外资促进我国医疗相关领域高质量发展，更好满足人民群众医疗健康需求，拟在医疗领域开展扩大开放试点工作。」图源：商务部官网鹏瑞利天津医院就在上个月落地首家外商独资三级医院，落地！，且发布招聘信息首家外商独资三级医院，招聘！天津的确是商务部文件中指明的地点之一，海南和福建、广东比起来，似乎总让人觉得偏远，但资本的嗅觉已然给出答案：海南，并非偏远。今日丁香人才已为您优选本周最新海南医院热招岗位，点击即可查看详情并投递。三亚哈尔滨医科大学鸿森医院招聘岗位：全科医师等 109 个岗位医院等级：民营三级福利待遇：节日福利,提供住宿,工作餐,弹性工作,带薪年假海南中德骨科医院招聘岗位：康复科医师等 29 个岗位医院等级：民营二级福利待遇：五险一金,工作餐,带薪年假,提供住宿,解决户口海南美年大健康医院有限公司招聘岗位：彩超医师等 8 个岗位医院等级：民营其他福利待遇：五险一金,节日福利,晋升机会,带薪年假,提供住宿海南西部中心医院（上海九院集团-儋州医联体）招聘岗位：重症医学科医师等 67 个岗位医院等级：公立三甲福利待遇：面议海南口腔医院招聘岗位：口腔放射医师等 22 个岗位医院等级：民营三级福利待遇：五险一金,节日福利,带薪年假,工作餐,晋升机会,周休2天海南省肿瘤医院招聘岗位：疼痛科各级医师等 70 个岗位医院等级：公立三级福利待遇：五险一金,节日福利,带薪年假,工作餐,提供住宿,定期体检,住房补贴,晋升机会海南一龄医疗产业发展有限公司招聘岗位：血脂净化护士（海南）等 128 个岗位医院等级：民营三级福利待遇：五险一金,节日福利,带薪年假,工作餐,定期体检,免费班车,提供住宿>>查看更多海南地区岗位

·浙江地区急招岗位余姚市第四人民医院招聘岗位：放射科,医疗秘书,临床医师等 6 个岗位医院等级：公立医院（二乙）福利待遇：节日福利,事业编制,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,带薪年假国家电网公司职业病防治院招聘岗位：皮肤科医师,中药师,妇科医师等 19 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,工作餐,五险一金,提供住宿,带薪年假杭州口腔医院集团未来科技城口腔门诊部有限公司招聘岗位：温州鹿城院区口腔综合科医生,口腔牙周医生,口腔四手操作护士等 3 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,五险一金,带薪年假浙江省义乌復元医院招聘岗位：耳鼻喉科临床医生,耳鼻咽喉科学科带头人,康复医学科医师等 11 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会温州医科大学附属康宁医院招聘岗位：学科带头人,精神科规培医生,临床博士等 16 个岗位医院等级：民营医院（三甲）福利待遇：解决户口,引进补贴,高温补贴,事业编制,双休,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假,科研经费江苏地区急招岗位南京悦群医院招聘岗位：医务部主任,对外评估科,康复医学科主治医师等 8 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：节日福利,工作餐,五险一金,提供住宿,带薪年假常州瑞鸿医院招聘岗位：胃肠镜中心主任,中医针灸医师,内科医师等 14 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：节日福利,工作餐,周休2天,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假徐州市第一人民医院招聘岗位：儿科学科带头人,急诊或重症医学科医师,骨科学科带头人等 19 个岗位医院等级：公立医院（三甲）福利待遇：节日福利,事业编制,工作餐,五险一金,带薪年假无锡市惠山区阳山医院（惠山区职业病防治院）招聘岗位：超声诊断医师,中医科医师,公卫医师等 4 个岗位医院等级：公立医院（其他）福利待遇：解决户口,节日福利,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假无锡豪隆医院管理有限公司招聘岗位：医务科主任,业务院长,医院临床药师等 4 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：节日福利,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假上海地区急招岗位上海吉膳堂中医诊所有限公司招聘岗位：中医全科医师等 1 个岗位医院等级：诊所药房（其他）福利待遇：节日福利,工作居住证,住房补贴,定期体检,弹性工作,五险一金,带薪年假上海外服门诊部招聘岗位：体检中心导医,体检妇科医生（退休返聘）,体检中心内科医师等 10 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：定期体检,弹性工作,节日福利上海太平康复医院招聘岗位：康复技师,放射科诊断医师,全科医生等 26 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：节日福利,高温补贴,餐费补贴,工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿,带薪年假上海市宝山区罗店医院招聘岗位：神经内科医师,皮肤科主任,药剂科带头人等 20 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：事业编制,工作居住证,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假上海市金山区亭林医院招聘岗位：口腔科学科带头人,消化内科临床医师,普外科临床医师等 13 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,事业编制,五险一金,提供住宿,带薪年假

南昌大学第一附属医院邀您加入应聘邀您加入南昌大学招贤纳士  共绘蓝图第一附属医院单位亮点●江西省唯一一家连续 9 年登上「复旦版全国医院百强榜」医院●江西省唯一入围 STEM 值全国百强的医疗机构●连续 5 年国家三级公立医院考核 A+点击投递01医院简介Part.01医院实力南昌大学第一附属医院创立于 1939 年，集医疗、教学、科研、预防保健、健康管理与促进于一体，是全国首批三级甲等医院。是江西省唯一一家连续 9 年登上「复旦版全国医院百强榜」医院，连续 5 年国家三级公立医院考核 A+，是江西省唯一入围 STEM 值全国百强的医疗机构，2023 年度位列全国 95 名。五次荣获中国医疗机构「最佳雇主」奖。护士站病房内Part.02院区规模医院目前拥有东湖院区、象湖院区，建筑面积 73.4 万平方米，编制床位 5,600 张，全院拥有国家临床重点专科 12 个，国家级诊疗中心 1 个，为中华医学会疼痛专业委员会主任委员单位，中国医师协会神经外科分会神经内镜专业委员会主任委员单位，中国康复医学会康复治疗专业委员会候任主任委员单位，也是江西省医学会 30 个专业委员会主任委员挂靠医院。东湖门诊象湖门诊Part.03人才团队医院名医荟萃，英才云集，二级教授 31 人，国家级人才 23 人，省级人才 437 人次。医院是江西省临床医学科学研究院挂靠单位，拥有 7 个国家临床医学研究中心分中心、6 个省临床医学研究中心、12 个省重点实验室、2 个省工程技术研究中心、7 个省级研究所。同时下设独立二级事业单位——江西省转化医学研究院。2021 年，科技部批复医院建设江西省 P3 实验室。东湖内科大楼象湖住院部02博士招聘点击岗位名称即可应聘☟☟☟医师岗护理岗科研岗硕士岗位即将推出，点击 >>「南昌大学第一附属医院」，持续关注全部在招岗位。03福利待遇01纳入编制管理。02参照医院同层次人员待遇。03依据入院前科研业绩，提供相应额度的购房补贴。04叠加享受江西省、南昌市人才相关政策待遇。05缴纳五险二金。06为子女提供小学至初中的优质教育资源。04联系方式联系人：王老师、彭老师联系电话：0791-88695116识别二维码一键投简历图片来源：南昌大学第一附属医院

镇江市第四人民医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的三级甲等妇幼保健院。依据《镇江市卫生健康委员会编外用工管理办法》，结合单位编外用工空缺和工作需要，镇江市第四人民医院将开展 2025 年工作人员（第一批）招聘计划。点击查看完整招聘公告招聘岗位本次计划招聘工作人员 30 名，包括医师、技师、药师、护理人员等岗位，详见下方链接。点击查看完整招聘岗位图源：镇江市第四人民医院官网图源：镇江市第四人民医院官网报名安排（一）报名本次招聘采取线上、线下报名形式，时间自 2025 年 1 月 2 日起至 2025 年 2 月 14 日止。（二）考试考核岗位 1-8、11-12（超声科医生、急诊科医生等）考核方式为笔试、面试相结合的形式。岗位 9-10（护士 1、护士 2）考核包括笔试、面试和实践操作能力测试。点击查看完整报名安排招聘条件具备岗位所需的专业技能，适合岗位所需的身体条件，符合岗位表中具体要求。点击查看完整招聘条件信息来源：镇江市第四人民医院官网

我是医改后主动辞职的第一批医生之一，离开医院后便待业在家调理身心，朋友建议我：「闲着也是闲着，不如去诊所过渡几个月？」（gap什么时候轮到我）那时的我，也和很多人一样：以为相较于大医院来说，诊所可以算是「世外桃源」。没有多加犹豫，我找到一家连锁诊所就职，担任普通内科坐诊医生。>>>点击查看内科医师招聘信息图源：视觉中国工作简单 上一休一终于摆脱「地狱」轮班点击查看诊所招聘信息我所在的是国企旗下健康公司的连锁诊所，内容资质还算丰富，包括打针输液、简单理疗、口腔门诊等业务。规模不算大，由 1 位医师、1 位护士、1 位药房兼前台构成。分管「领导」也是医生，但不接诊，只负责部分行政工作，大多数时间见不着人。整体情况和我预估相差不大：疾病种类单一、病情大多较轻、看诊几乎不进行辅助检查、凭经验用药，患者都是些好相处的街坊四邻。来诊所看诊的，也基本都是些内科问题，感冒、咳嗽、发烧最为常见，偶尔有些简单的外科问题，大多数执业范围为临床内科的医师都能轻松应对。图源：视觉中国工作时间上一休一，和另一位医生轮流值班。坐诊时间为早 9 点半到晚 7 点，没有患者的时候就能去休息，如有特殊情况，也可以与同事协商轮班。看到这里，有些人也许会觉得诊所的工作很「随意」？的确，和在综合医院当住院医师，凡事都得遵循流程截然不同，诊所少了许多「死规定」的压力。不当医生当销售？SCI 在这里「不值一提」点击查看 2025 各科室薪酬不过，诊所有的是「难念的经」。首先，诊所是盈利性医疗结构，收益能力往往被看作是医师的「第一要务」。每日坐诊的应收和自己的收入直接挂钩，有时坐在工位上真感觉头顶上悬着「赚钱」两个大字！也听过身边一些同行，为了推介某些特殊盈利项目拉提成，简直把医生干成了「销冠」。图源：视觉中国而「生意」的好坏，则取决于坐诊医生的口碑。不过这个口碑和专业造诣没多大关系，诊所患者从不关心你从哪家医学院校毕业、在校发了几篇 SCI，他们只关心咳嗽能不能药到病除、腿疼是不是一针见效。简而言之，就是必须「花小钱，办大事」！因此诊所开具处方时，在综合医院「慎之又慎」的大剂量用药、联合用药、激素药反而成了「家常便饭」。不仅如此，开药时还得考虑到药品的利润空间。习惯了大医院住院部诊治模式的我，在初入诊所时简直是晕头转向！少了上级医生的「兜底」，开什么药、开多少药都由自己说了算，当然也得为之全权负责。除此之外，在诊所工作，非常重要的一点是要能「放得开」。柴米油盐也好、闲话八卦也罢，多聊一句，和患者的关系就近一分。只有跟每位病人都维持着「随地就能唠两句」的好关系，才能得到他们的信任，为自己拉来「回头客」，这样你这份工作才能干得下去！（ i人汗流浃背）图源：soogif最后说说大部分人最关心的——收入和福利。薪资大部分是基本工资+提成构成，基本工资很低，我所在的城市基本在 3000 以内，主要靠提成吃饭。提成的高低则取决于你处方药物的利润空间以及理疗项目，理疗项目的分成是固定的，例如开一次电脉冲治疗给你分多少钱。就我个人而言，一个月到手至少 7000+，有时如果业务情况不错，能达到 1w 出头。受限于私营体制和运营规模，私人诊所大多不够买五险一金，部分稍大一些的也只够得上五险的门槛，其他福利几乎没有。在多点执业的情况下，有些诊所也会接受兼职（按天结钱），但工资基本受限于事先规定的营业额，达不到数目就拿不到约定的薪资。写在最后话说到底，一家诊所的工作环境、机制、氛围如何，最主要的是看领导的「脸色」。（走对路，跟对人）如果跟我的同学一样，自己独立经营一家诊所，无论是在行医用药还是福利机制方面，都少了一大半压力，不必天天为了「冲 kpi」愁掉了头发。图源：soogif怎么样，看了我的诊所「历险记」, 你还觉得这是「世外桃源」吗？⭐ 热议速递：@ 寸关尺：超爽！除了工资低没有任何吐槽点，我睡懒觉迟到领导也不说我。休息直接批，带薪休假。有次考试休了二十多天照样发工资，全靠领导好！@ 爱倪啊：每天挂水至少二三十个（淡季），忙起来就 100 个起步。隔一个礼拜就要对一次药，忙得不想说话的时候老头老太就说你态度差，也挺难的，工资 3600 扣掉 400 保险，到手 3200。@ 如如子：我就是从医院出来进了诊所，但是我觉得除了不用上夜班，其他没什么太大的区别，我还是辞职了。@ cndy：其实诊所氛围好，病人不多也无所谓，可惜我当年不是这么想的天天想干活，现在不想干活了，但氛围好的工作可遇不可求。本文作者：荔枝味的栗子策划：加一题图来源：视觉中国

咸宁市中心医院/湖北省人民医院（武汉大学人民医院）咸宁医院邀您加入应聘平台广阔 未来可期咸宁市中心医院期待你的加入01医院基本信息咸宁市中心医院创建于 1965 年，是鄂南地区唯一的一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体，医疗技术力量雄厚，综合实力最强，规模最大的国家级综合性三级甲等医院。·医院目前占地面积 200 亩，编制床位 1,000 张，实际开放床位 1,500 张。医院现有在职职工 1,726 人，卫生专业技术人员 1,576 人，占全院职工 91%。副高以上人员 297 人、博士研究生 18 人、硕士研究生 442 人。02招聘计划招聘有效期自公告发布之日起至 2025 年 7 月 31 日，招满即止。点击岗位名称即可应聘☟☟☟心胸外科医师血管外科医师产科医师麻醉科医师心血管内科医师肿瘤科医师重症医学科医师急诊科医师康复医学科医师疼痛科医师超声医学科医师临床护理点击 >>「咸宁市中心医院/湖北省人民医院（武汉大学人民医院）咸宁医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。以上岗位年龄要求：硕士研究生人员年龄在 35 周岁及以下、全日制博士研究生人员年龄在 40 周岁及以下（紧缺专业和特别优秀的硕、博士人员年龄可适当放宽）。03人才待遇全日制硕士研究生签订聘任协议后，医院给予硕士人才补贴 500 元/月（不设发放年限）；全日制博士研究生：特别说明：全日制博士研究生应聘不受用人计划、科室、岗位限制，具体待遇参照我院《高层次人才引育倍增计划》执行，优秀博士人才、学科带头人等高层次人才具体待遇可一人一议。1、医院提供安家费 30 万元、发放高层次人才津贴三年（第一年 20 万元，第二年 20 万元，第三年 30 万元）、博士人才补贴 3,000 元/月（不设发放年限），并提供科研启动基金；2、提供良好的工作环境及平台，根据学科建设、科研项目等需要，优先给予配置研究设备、研究经费、管理职务等支持；3、配偶随迁符合医院岗位要求的可优先安排在医院工作；4、签订聘任协议后，按副高专业技术七级职称兑现工资待遇，三年后按实际聘任专业技术职称兑现工资待遇。04联系方式通讯地址：湖北省咸宁市咸安区金桂路 228 号咸宁市中心医院 人力资源部联系人：刘老师 李老师联系电话：0715-8896019 0715-8896020扫码投递简历期待优秀人才加入图片来源：咸宁市中心医院/湖北省人民医院（武汉大学人民医院）咸宁医院

为提升医疗技术水平，更好地满足人民群众看病就医需求，大连长兴岛经济技术开发区中心医院（以下简称「长兴岛中心医院」）拟将开展 2025 年工作人员招聘计划。点击查看完整招聘公告招聘岗位本次计划招聘工作人员 168 名，包括医师、技师、药师、护理人员、行政后勤人员等岗位。点击查看完整招聘岗位图源：大连长兴岛经济技术开发区官网报名安排（一）网上报名报名时间自公告信息发布时起至 2025 年 2 月 4 日 24：00 时止。（二) 考试考核医护及管理人员考核包括笔试、专业实践技能考试和面试三个部分。医院负责人、学科带头人考核仅采取面试形式。点击查看完整报名安排招聘条件原则上要求研究生学历、硕士学位，护理学科带头人要求大学本科及以上学历、学士及以上学位，具有三级甲等医院科副主任及以上行政职务者优先。点击查看完整招聘条件招聘待遇（一）全口径工资正高级职称 50 万元/年，副高级职称 40 万元/年（三年后需签订考核目标）。（二）按照大连市高层次人才认定办法落实安家费、津贴补助等政策，在大连市配套基础上，再增加 20%，分为 3 年发放。（三）入职满 1 年享受医院职工体检待遇。（四）享受免租金住房。点击查看完整招聘待遇信息来源：大连长兴岛经济技术开发区官网

广东医科大学附属东莞第一医院邀您加入应聘邀您加入 / WELCOME TO JOIN US广东医科大学附属东莞第一医院期待与您共筑辉煌●  三级现代化综合性医院● 「引、培、服」全链条全闭环管理机制广东医科大学附属东莞第一医院是集医、教、研为一体的三级现代化综合性医院。医院始建于 1956 年，2019 年升级成为东莞市东南部中心医院、市属三级公立医院。2020 年 12 月，东莞市政府正式将医院移交广东医科大学全权管理，更名为广东医科大学附属东莞第一医院，成为广东医科大学直属附属医院、第二临床医学院、全科医学院、中西医结合研究院。单位亮点☑ 平台广阔作为广东医科大学直属附属医院、第二临床医学院、全科医学院、中西医结合研究院，集医、教、研为一体的三级现代化综合性医院☑ 注重人才引进与培养推行「头雁计划」「百人计划」，建立「引、培、服」全链条全闭环管理机制☑ 重视科研与教学建设了临床医学研究中心以及多个高水平科研平台，建立了临床技能培训中心和多个专业教学实训室点击投递岗位招聘点击岗位名称即可应聘☟☟☟麻醉科骨干重症医学科医生急救中心医生儿科医生妇科医生血液内科医生康复医学科医生核医学科医生超声医学中心医生病理科医生点击 >>「广东医科大学附属东莞第一医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。福利待遇五险一金、节日福利、带薪年假、健康体检、住房补贴等单位详情01医院规模医院毗邻深圳光明、龙岗、龙华等行政区，临近莞深高速大坪出入口、深圳宝安机场、深圳北站、东莞南站等重要交通枢纽，占地面积 150 亩，建筑面积 15.5 万平方米，以园林式设计，环境优美。编制床位数 1,100 张，实际开放床位 1,230 张，开设诊疗科目 40 余项，医疗服务可辐射周边约 300 余万居民。▲国医院02人才培养人才是强院之路。医院推行「头雁计划」「百人计划」，建立「引、培、服」全链条全闭环管理机制，四年时间累计引进博士等高层次人才超过 230 名。医院成功开创东莞首例微创腹腔镜机器人手术、首例机器人辅助脑起搏器植入手术、首例肿瘤低温消融术、首例人工肝治疗术，首例 ECMO 下支气管支架置入术、首例孙氏手术治疗 A 型主动脉夹层、首例完全腹腔镜下减孔远端胃癌根治术等突破性技术与方法。03学科建设学科建设是医院高质量发展的核心。医院精准确定「一急一慢」两个学科群体系的发展定位，构建了 26 个大临床中心、70 个临床专科、27 个医技专科、38 个共享护理单元、23 个教研室，新增重症医学科、康复医学科等 11 个省市重点专科和助产医学、孕产期保健 2 个市特色专科。04教学科研教学和科研是医院腾飞的双翼。医院建成了超 1,000㎡临床医学研究中心，获批广东省博士工作站、东莞市重点实验室（7 所）等高水平科研平台；连续两年获得国家自然科学基金项目（5 项），实现了东莞市医疗机构国家自然科学基金重点项目零的突破；建立了 1,800 平方米临床技能培训中心和口腔医学、康复医学、护理学和眼视光学 4 个实训室，挂牌「广东医科大学全科医学院」，成为全市全科医生转岗培训的技能考核中心。▲临床医学研究中心05服务质量服务是立院之本。医院始终坚持「以人为本，敬佑生命」的服务理念，始终坚持「人民至上、生命至上」服务宗旨，牵头组建东莞第一个片区医联体——东莞市东南部新型健康医联体，建立下沉帮扶、分级诊疗、资源共享等机制，优化区域医疗资源配置，实现≥90% 疑难、重大疾病的属地治疗，区域中心医院的辐射带动作用显著增强。▲手术机器人06未来展望广东医科大学附属东莞第一医院始终坚持以人民为中心，在广东医科大学、东莞市委市政府、东莞市卫健局的坚强领导和大力支持下，全面贯彻落实健康中国战略，以新起点、新征程、新跨越的姿态，以更饱满的热情、更昂扬的斗志、更务实的作风，奋力建成粤港澳大湾区高水平三级甲等综合医院！扫码投递 识别二维码 快速投简历图片来源广东医科大学附属东莞第一医院

学医周期漫长，大多医学生在经历了 5 年本科、3 年硕士（规培）后才算真正离开象牙塔，刚开始独当一面就要考虑成家立业了。该阶段年龄通常在 27-28 岁？如果继续读博的话，毕业出来可能就直接 30 岁了。除了医学生，这个年龄段才开始真正接触工作、兼顾家庭的人并不多。对女医生或双医院职工家庭来说，30 岁真是艰难啊。那么，今天就来聊聊我和我妻子（同行）的 30 多岁。三十来岁刚工作，不敢生娃点击查看公立医院招聘信息我和我爱人都是学医出身，她与我同校但小我一届，我们一同就读于省内某双非医学院校。在校期间并不认识，工作之后通过别人安排相亲才牵起姻缘线。我们是本科毕业后就开始工作的，但彼此都有一颗想要继续深造的心，一拍即合！又报名了在职研究生。在职研究生采取先入学、再考试的学制模式，学制最长 7 年，要求考生在 7 年里通过同等学力在职研究生考试，并完成试验、论文答辩才能最终获得学位。所以刚结婚那会，我俩都没有考虑生娃的事，也不敢啊。等我俩在职研究生的主线任务进行的差不多了，才开始正式审视年龄和回归家庭。这时候，身边的发小、朋友都已经大多完成了生娃这个人生 KPI。面对身边大多数人已经「交卷」的情况，你还在奋笔疾书，难免会有焦虑感。30 岁于我和大多同行而言，是职业生涯初期至中期至关重要的转折点。对于女性而言，则还多了一重辛苦的孕育关卡，怀胎十月的辛苦不过是最初的起点。科室的承重墙，家庭的顶梁柱就硬撑！！！点击查看公立医院招聘信息我爱人从事内分泌临床工作，虽然在大部分同行的眼中看来，女生从事内分泌工作，应该很轻松？其实不然，每个专业都有其各自的特点和忙碌。内分泌疾病常常症状隐匿且多样，尤其是非特异性表现，很容易和其他科室疾病相混淆，接诊医生得抽丝剥茧，综合繁多的检查结果才能最后精准诊断。她们科内还有一个延续至今的不成文规定——每天早上得由值班医生去给住院病人挨个验血糖。值班医生基本凌晨 5 点左右就得从值班室起来，整个病区的血糖验下来，天也亮了，该准备早晨交班了。因为医务工作的特殊性，让爱人也承受了更多的身体和心理压力。另外，孕期反应、频繁值班以及对胎儿健康的担忧，也让爱人的情绪时常出现波动。所以说双双都是医务人员的组合，有好也有不好。好的是有时候聊天、吐槽会有共同话题，不是同行可能无法 get；不好的是各自都有繁忙的工作，忙起来就可能关心不了对方。我从事外科工作，自己科的事时常都让我忙到大脑宕机，产检陪伴之类的事很难做到次次亲历亲为的。只能尽力在自己忙完工作的时候，多给爱人一些关怀和依靠。这段时间内，我学会了更加细致地观察爱人的情绪变化，尽可能调整工作安排，陪伴她产检、散心，用实际行动告诉她：「你不是一个人在战斗！」 女医生，是一种处境点击查看 2025 各科室薪酬生产过程远比预想中艰难——爱人经历了长时间的分娩阵痛，最终通过剖腹产才安全迎来了新生命。这一刻，我们才深刻体会到了生命诞生的不易与伟大。孩子的到来，为我们这个小家带来了无尽的喜悦，也让我们明白，前方步履不停的「战斗」和焦虑会更多。此刻，兼顾家庭事业不再是一句话语，不再是两个成年人偶尔缺席家庭责任还能互相理解、互相协调。孩子的健康和成长不容缺席，科室更不能因为你有孩子就分出一块福利时间，你只能在 30 岁时选择「我全都要」。产后，爱人面临着身体恢复、母乳喂养以及重新适应工作的多重挑战。在爱人休产假的这段时间内，我们幸而得到了父母的支持，帮助带娃，才使得每日的生活不至于太过紧凑和劳累。爱人也在产假结束后就开始上班，一开始还有点不适应，每天还要带着吸奶器，半天的工作期间，总要躲去值班室里吸一次奶，直到半年后回奶结束才停止。30 岁于她而言是职业和身份的双重转变——是从一名学生转变为医生，从一位女生转变为妈妈，她也在奋斗的路上。有时和爱人的聊天中谈到，她也有同学在生完孩子之后，就选择成为一名全职妈妈，而她不想，她想拥有一份自己的事业。但是这其中的艰辛，只有经历过了才深有体会。结语30 岁对于大多数人来说，都是一个年龄和心智更加成熟的时期，我们的个人价值观和职业目标也在逐渐清晰化。在这段时间，我和我的爱人也思考过自己的职业路径是否符合内心期望？是否继续从医？是否在工作和生活中还需要更好的平衡？这是属于我们夫妇两共同的「年龄危机」。作者：阿司匹林策划：烫晚霞 | 监制：Sherry图片来源：网络

阆中市人民医院是集医疗、教学、科研、预防保健为一体的国家三级甲等综合医院，现将开展 2025 年工作人员招聘。点击查看完整招聘公告招聘岗位本次计划招聘工作人员 22 名，包括医师、技师等岗位，详见下方链接。点击查看完整招聘岗位图源：阆中市人民医院官网报名安排（一）网上报名报名时间自公告信息发布时起至 2025 年 7 月 31 日止。（二）考试考核本次考核采取线下或线上面试形式。按照面试人员的面试成绩，从高分到低分依次录取。点击查看完整报名安排招聘条件2025 年应届高校毕业生必须在 2025 年 7 月 31 日前取得相应毕业证书、学位证书原件，2025 年经住培合格的往（应）届毕业生必须在 2025 年 12 月 31 日前取得《住院医师规范化培训合格证书》。点击查看完整招聘条件招聘待遇（一）安家费：博士研究生给予人民币 50-80 万元；硕士研究生给予人民币 3-8 万元。（二）住房补贴：医院给予全日制本科及以上毕业生每年 4000 元住房补贴，连续补贴 3 年。点击查看完整招聘待遇信息来源：阆中市人民医院官网

·江西地区急招岗位宜丰县中医院招聘岗位：中西医结合医师,内科医生,中药药剂师等 10 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假新余袁河医院（江西）招聘岗位：医学检验,耳鼻喉科医师,神经内科住院医师等 39 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会新余钢铁集团有限公司中心医院招聘岗位：放射技师等 1 个岗位医院等级：公立医院（三级）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,定期体检,弹性工作,五险一金,晋升机会,带薪年假江西中医药大学附属医院招聘岗位：1神经内科（脑病科）学科带头人,30修复重建科医师岗,37针灸四科医师岗等 79 个岗位医院等级：公立医院（三甲）资溪县人民医院招聘岗位：皮肤科医师,麻醉医师,内科医师等 11 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假广东地区急招岗位广东省妇幼保健院清远院区（清远市清新区妇幼保健院、清远市清新区中医院）招聘岗位：西药师,主管中药师,主管西药师等 31 个岗位医院等级：公立医院（其他）福利待遇：引进补贴,节日福利,工作餐,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假广州天河阿玛施眼科门诊部招聘岗位：眼科屈光手术医师（北京）,医学美容科护士（无夜班）,高级视光师等 18 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：节日福利,工作餐,弹性工作,五险一金,晋升机会,带薪年假广州市白云区钟落潭镇卫生院招聘岗位：中医科医师,人事科干事等 12 个岗位医院等级：公立医院（二级）福利待遇：解决户口,节日福利,事业编制,住房补贴,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假深圳市宝安区空海医院招聘岗位：检验科技师,儿科学科带头人,病理科主任等 86 个岗位医院等级：公立医院（三级）福利待遇：节日福利,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假深圳市第二人民医院招聘岗位：财务部助理（凭证装订岗）劳派,耳鼻喉科专业质量质控中心秘书,医师助理等 126 个岗位医院等级：公立医院（三甲）福利待遇：定期体检,五险一金,带薪年假山东地区急招岗位山东省眼科研究所/青岛眼科医院招聘岗位：周庆军课题组博士后,信息工程师,科研助理/科研技术人员等 23 个岗位医院等级：公立医院（三级）福利待遇：解决户口,节日福利,事业编制,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,带薪年假,科研经费济南健源康复医院有限公司招聘岗位：中医医生,医务部主任,康复治疗师等 7 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：节日福利,住房补贴,五险一金,晋升机会,带薪年假济南南郊医院招聘岗位：精神科医师,医务科干事,门诊输液室护士等 31 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿,带薪年假淄博莲池骨科医院招聘岗位：风湿免疫专家,血管外科主诊医师,急诊科护士等 32 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：引进补贴,节日福利,工作餐,五险一金,晋升机会青岛西海岸第二医院招聘岗位：静配中心护士,康复治疗师,眼科学科带头人/主任医师/副主任医师青岛等 28 个岗位医院等级：民营医院（三级）

“寒假促就业暖心行动”2025届医药卫生行业LET'S GO2025//冬日大型线上招聘会寒假就业不停歇~      为全面贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院决策部署，抢抓就业关键期，为用人单位、高校和应往届毕业生搭建供需平台。教育部学生服务与素质发展中心于近期联合丁香人才举办2025届毕业生医药卫生行业冬日线上大型招聘会，搭建用人单位和毕业生线上双选交流平台。我们诚挚邀请各用人单位参加此次空中双选会，遴选优秀人才，助力企事业单位长远发展，现将有关事项安排如下：暖心行动一、组织单位主办单位:教育部学生服务与素质发展中心、丁香人才支持单位:国家大学生就业服务平台承办单位:全国各医药卫生类相关高校二、服务对象各医药相关单位，2025届毕业生三、招聘会安排形式：空中双选会报名时间：  1月13日 - 2月14日活动时间：  1月14日 - 2月14日四、学生参会流程1.注册简历：使用微信识别下方二维码登录并进行个人注册，记得完善简历哦~   手机端：学生注册简历入口2.预约报名及简历投递：      点击双选会右上角【预约提醒】进行双选会报名，报名成功后将在双选会开始时进行短信提醒。      双选会举办期间，学生可选择单位进行简历投递，用人单位完成简历筛选后 ，会将投递结果反馈给学生，学生可以在【我的】界面中点击【应聘记录】，查看求职反馈。手机端：学生参与双选会入口SCHOOL线上双选五、用人单位参会流程      单位报名参会→学生投递简历→企业登录后台查看并筛选简历→邀请通过初筛的学生参与面试→学生接受面试邀约→开始面试注：每家参与招聘会的单位可以获得5个小时免费视频面试权限！报名路径：扫描下方二维码，登录注册/登录账号，依步骤提示进行双选会报名并发布岗位。 企业手机端报名入口 六、服务内容       本次空中双选会期间，用人单位免费发布岗位，企业单位、学生报名参加本次招聘会均不收取任何费用。本次招聘会参会单位严禁发布含有限定院校、性别、民族等歧视性信息。SCHOOL

·浙江地区急招岗位平湖易正骨科医院招聘岗位：放射医师,外科医师,医疗器械维修人员等 10 个岗位医院等级：民营医院（二级）建德中医院招聘岗位：肾内科医生,康复科医生,放射科医生等 7 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,住房补贴,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假杭州口腔医院城西分院招聘岗位：和睦分院-口腔儿科医生,和睦分院-口腔全科医生,口腔关节医生等 32 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：节日福利,五险一金,带薪年假正生医生集团（深圳）有限公司招聘岗位：医疗网络咨询,普通外科主治医师,医院文案采编等 11 个岗位医院等级：其他单位（其他）福利待遇：节日福利,餐补,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假,科研经费衢州市柯城区人民医院招聘岗位：急诊科医师,呼吸内科主任医师,合作单位医务室医生等 15 个岗位医院等级：公立医院（二甲）福利待遇：引进补贴,职工疗养,节日福利,事业编制,工作餐,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假江苏地区急招岗位南京台宝儿科诊所招聘岗位：儿科医生,新媒体运营,视光师等 3 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：节日福利,弹性工作,五险一金,晋升机会,带薪年假南通中山骨科医院招聘岗位：骨科医生,ICU科主任,疼痛科主任等 18 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：节日福利,工作餐,五险一金,提供住宿,带薪年假泰州市中西医结合医院招聘岗位：病理科学科带头人（第二层次）,呼吸内科学科带头人（第二层次）,呼吸内科学科带头人（第一层次）等 56 个岗位医院等级：公立医院（三乙）福利待遇：节日福利,事业编制,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假苏州新世纪儿童医院招聘岗位：儿内科医生,内科病房医生,儿科医生等 11 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：解决户口,节日福利,工作餐,定期体检,五险一金,晋升机会,带薪年假苏州禧华妇幼保健医院招聘岗位：生活护理康复师,妇产科医生,甲乳外科医师等 10 个岗位医院等级：民营医院（其他）福利待遇：节日福利,高温补贴,工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假安徽地区急招岗位六安中山医院招聘岗位：口腔科医生,放射科诊断医师,眼科医师等 5 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：五险一金,提供住宿,工作餐合肥京东方医院招聘岗位：放疗科技师(J47719),专科推广岗-体检中心大客户销售,25采购交付专员（北京）(J45972)等 209 个岗位医院等级：民营医院（三级）福利待遇：节日福利,免费班车,工作餐,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假江苏南京国丹医疗科技有限公司招聘岗位：中医医师（安徽蚌埠）,中医医师,中医医师（安徽合肥蜀山区）等 25 个岗位医院等级：医药企业（其他）福利待遇：五险,节日福利,定期体检,五险一金,晋升机会芜湖明州康复医院招聘岗位：康复医师,放射技师,会计专员等 34 个岗位医院等级：民营医院（二级）福利待遇：节日福利,高温补贴,住房补贴,定期体检,五险一金,提供住宿,晋升机会,带薪年假颍上城东医院招聘岗位：各专业住院医师,各专业主治医师,神经外科主治医师等 4 个岗位医院等级：民营医院（二甲）福利待遇：节日福利,五险一金,提供住宿