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成都中医药大学第二附属医院是四川省中医药管理局局属省级公益二类事业单位，为国家「双一流」学科建设高校直属附属医院。医院定位为「医、教、研」融合的高水平三级甲等中西医结合医院，以创建「国家中西医结合医学中心」、建设「国家中西医协同旗舰医院」为目标。医院占地面积 69.64 亩，编制床位 1000 张，一期投入运营建筑面积 43729㎡，设有心血管内科、呼吸科、内分泌科、肿瘤科、消化科、泌尿外科、骨科、肛肠科、皮肤科、耳鼻喉科、眼科、妇科、儿科、急诊科、口腔科、麻醉科、预防保健科、针灸推拿康复科、中医经典门诊、养生治未病中心、影像中心、超声和功能中心、检验中心、内镜中心、药学部等科室。招聘人数点击查看招聘详情共 60 人招聘岗位点击查看招聘详情图源：成都中医药大学第二附属医院福利待遇点击查看招聘详情享受医院工资绩效待遇，缴纳五险一金；享受带薪年休假、餐费交通费及工会权益。特别优秀者可考虑按程序办理调动或考核招聘，纳入医院事业编制管理招聘安排点击查看招聘详情报名时间：长期有效，招满即止报名方式：网上报名

四川大学华西第二医院源于 1896 年成立的仁济女医院。1987 年原卫生部批准华西妇产科和儿科从原华西医科大学附属医院迁出单独建院，成立华西医科大学附属第二医院，又名华西妇产儿童医院。2001 年医院更名为「四川大学华西第二医院/华西妇产儿童医院」，是国家卫生健康委员会预算管理的妇女儿童专科医院。医院为国家儿童区域医疗中心 (西南)，也是国家区域医疗中心建设项目——四川大学华西第二医院天府医院/四川省儿童医院（眉山）和四川大学华西第二医院西藏医院/西藏自治区妇产儿童医院（拉萨）的输出单位，是集医疗、教学、科研、预防保健和人才培养为一体的大学附属医院。1993 年获「爱婴医院」称号，1998 年成为国家首批三级甲等妇产儿童专科医院。自全国开展三级公立医院绩效监测工作以来，我院连续六年获全国妇产医院（含妇幼保健院）专科系列最高评级。招聘人数点击查看招聘详情若干招聘岗位点击查看招聘详情图源：四川大学华西第二医院招聘安排点击查看招聘详情报名时间：2025 年 12 月 14 日截止报名方式：网上报名

丁香园社区考研版版主 @好好先森MR 近日分享了一则帖子，讨论了今年医院的「招聘怪象」，引发众多同行关注和热议，以下为原帖内容：今年招聘，发现我们科室只招博士和专科，医生岗位仅面向博士研究生，而医技岗位则对大专学历开放。这种「博士+专科」的组合拳，直接把医学本科生晾在了一边。有学生自嘲：「花了五年时间读书，结果发现学历高不成低不就」。另外，也关注到热门科室的招聘只要博士生，连硕士都入不了门槛。图源：丁香园论坛点此加入医疗同行交流群科室招收专科生为了节约人力成本，并且科室的基础活对于大专生来讲，工作起来更加稳定。隔壁主任也在说未来不会再招聘本科生。因此，对于本科生来讲，升学或许是最好的出路。对于这种招聘模式，你怎么看？图源：丁香园中高级人才交流群点此入群全国中高级医疗人才交流群点此入群为此，我们特别创建了「全国中高级医疗人才交流群」点此入群，未来医疗就业走势会怎样？有什么是我们现在能准备的？只有掌握更多来自全国各地医院的真实招聘动态、学历门槛数据、岗位变化趋势，才能做出稳妥选择。✅ 高质量人脉圈：群内汇聚了全国各个医院的中高级人才，人脉圈足够广，包含 医院动向 & 职业转型机会 & 行业资讯 等各种交流！✅ 第一手优质岗位：每日推送最新社招岗位，还有猎头一对一专业服务。✅ 职业晋升/跳槽直播：定期邀请行业专家、人事科主任等分享职称晋升、跳槽注意事项，让你有备无患。✅职业规划&政策解读&跳槽咨询：资深主播和专业前辈们分享真实、多元的职业发展经验，提高职场抗风险能力。👉扫码进群，与 8000+医疗精英同行行业在调整，每位医疗同行都在不断适应和调整定位，希望我们在关键节点都能拥有足够的信息与视角，做出对自己最有利的选择。立即加入，让专业圈子为你赋能🔽👇 点击【阅读原文】查看站友热议，参与讨论！

天津医科大学朱宪彝纪念医院（代谢病医院）是天津市三级甲等综合医院，位于北辰区环瑞北路 6 号，始建于 1998 年。医院以代谢性疾病防治为特色，集临床诊疗、科研、教学、预防及健康管理于一体，核定床位 1200 张，设有内分泌科、糖尿病足病科等 44 个临床科室及多中心服务团队。根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》等有关文件要求，结合天津医科大学朱宪彝纪念医院（以下简称「医院」）实际需求，拟面向社会公开招聘具有博士学位或者高级专业技术职务的工作人员，现将有关事项公告如下。招聘人数点击查看招聘详细信息共 20 人招聘岗位点击查看招聘详细信息图源：天津卫生人才网招聘程序与报名方式点击查看招聘详细信息报名时间：2025 年 12 月 7 日 9:00 至 2025 年 12 月 31 日 16:00报名方式：网上报名

三亚市人民医院|四川大学华西三亚医院是隶属三亚市卫生健康委员会的副处级管理公益二类事业单位。为满足医院快速发展对人才的需要，解决卫生健康队伍人才紧缺问题，现需面向社会公开（考核）招聘工作人员 36 名。根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2 号）等文件有关规定，结合实际，现将招聘事宜公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 36 名招聘岗位点击查看详情图源：三亚市人民医院报名时间点击查看详情12 月 8 日 8 时—2025 年 12 月 12 日 12 时

根据事业单位公开招聘有关规定，结合市卫生健康委直属事业单位岗位空缺情况和工作需要，2025 年度青岛市卫生健康委员会直属 3 家事业单位面向社会公开招聘第二批卫生类工作人员 39 名（详见附件 1《2025 年度青岛市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘第二批卫生类工作人员岗位汇总表》，以下简称《岗位汇总表》），现将有关事项公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 39 名招聘岗位点击查看详情图源：青岛市卫生健康委员会报名时间点击查看详情2025 年 12 月 8 日 9：00 至 12 月 12 日 16：00

近期，丁香园社区求职职场版版主 @顾家小医生 发布了一则帖子，引起了站友的热议：由于上级医院考核要求，基层医院每年需要派至少一名医生到上级医院进修学习，但目前大家都不爱去，甚至需要院长多次谈话「求着」你去进修。为啥造成这种情况呢，个人觉得有以下原因：点击查看公立医院招聘信息1. 在基层躺平久了，一个人最多管几个病号，社区更是只需要看看门诊+周末双休，混一混一天时间过得老快了。去上级医院进修，科室可是需要核动力牛马的，忙的科室甚至要独立值班+管十几个病号，这一对比谁愿意去啊。2. 大部分单位出去进修是只发基本工资的，而进修医院只会把你当学生，学生还想要钱？能去进修的中年医生基本上上有老下有小的，每个月那么点基本工资让人怎么活哦。3. 进修学习的技能基本用不上。如今三明医改巴不得结余医保基金呢，你学了新技术回来想开展？门都没有。现如今的形势是干的越多、错的越多，领导只想完成考核任务，你开展新技术新项目出了事故怎么办，你不想进步，领导可还想进步的。4. 有的单位进修还要被叫回去干活的，有些卫生院动不动让你去参加老年人体检、入户随访、补充迎检材料等等。但进修单位可不一定会让你回去，问原单位就是让你自己协调，等于出去进修还要干两份活。徐悲鸿 《水墨牛马图》/ 图源：视觉中国综上所述，目前基层医生没啥进修的欲望，如果不是领导要求或职称晋升需要，谁又愿意离开自己的舒适圈，去给别人做免费牛马呢。对此，评论区很多人分享了自己的经历：丁香园站友 @y**i 表示赞同：医院发不起绩效，就让出去进修（进修只需要发基本工资）；进修学了新技术，用了新药（导致药占比高罚了近五千），开展了新技术耗材增加了，又罚款五千……有站友觉得进修也是个机会，可以抓一抓，@齿**8 表示：要转变思路，有学习机会就得去，打开格局，开阔眼界，哪怕贴钱也的去，看到的人和技术完全不一样，技术学到是自己的。有技术了哪怕在基层县级医院也会挖走的。丁香园站友 @无**灬 则表示还有其他的原因：进修还得签合同，进修后至少服务 10 年，否则得赔偿 10w……针对这个现象，大家有什么看法呢，欢迎评论区进行讨论~题图来源：丁香园社区内容来源：丁香园社区平台更改了推送规则，烦请各位同仁将「丁香人才」添加「☆」星标，同时点下文末的「在看」和「点赞」👇 ，第一时间看到文章推送，了解最新行业消息~👇 点击【阅读原文】查看站友热议，参与讨论！

西安市第九医院成立于 1958 年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的大型综合性现代化三甲医院。是国家住院医师规范化培训基地，西安市博士后创新基地，西安医学院附属第九医院，西北大学第九临床医学院，延安大学医学院、陕西中医药大学临床教学医院及研究生联合培养基地。开放床位 1500 张，职工 1800 余人，其中专业技术人员 1700 余人，高级职称 285 人，博、硕士研究生 476 人，博硕士生导师 39 人，国家、省市级专业学会主委、副主委 100 余人。共有临床医技科室 52 个（含沿线卫生所 4 个），设有心血管病院、脑血管病院、肿瘤病院、新丰精神病院 4 个院中院。西安市第九医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的大型综合性现代化三甲医院。医院开放床位 1500 张，为满足医院发展需求，现面向社会公开招聘编制外聘用人员，现将有关事项公告如下。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 24 名招聘岗位点击查看详情图源：西安市第九医院报名时间点击查看详情自公告发布之日起至 2025 年 12 月 8 日 18：00

上海市浦东新区浦南医院始建于 1983 年，是一所集 医疗、科研、教学、预防保健及康复为一体的综合性二 级甲等医院，上海市区域性医疗中心，世博医疗联合体牵头单位。2022 年 9 月「上海交通大学医学院附属仁济医院浦南分院」揭牌。依托仁济总院学科优势，搭建同质化管理平台，引入专家团队加入临床及管理队伍。现根据医院发展需要，面向社会公开招聘。区分院。其中感染科为广东省临床重点专科、皮肤科（含实验室）为中山市临床重点专科。招聘人数点击查看招聘详情共 51 人，医护技有岗招聘岗位点击查看招聘详情图源：上海交通大学医学院附属仁济医院招聘安排点击查看招聘详情报名时间：即日起至 2025 年 12 月 31 日报名方式：网上报名

先声药业成立于 1995 年，是一家创新与研发驱动的制药公司，建设有「神经与肿瘤药物研发全国重点实验室」。公司聚焦神经科学、抗肿瘤、自身免疫及抗感染领域，同时积极前瞻性布局未来有重大临床需求的疾病领域，履行「为患者而生」的企业使命。公司以自主研发及协同创新双轮驱动，与多家创新企业、科研院校建立战略合作伙伴关系。招聘人数点击查看招聘详情本次公开招聘研发类岗位工作人员若干招聘岗位点击查看招聘详情抗体理化分析高级科研员（蛋白质生物化学、分析化学、结构生物学、免疫学、药学或者其他相关背景的博士或者三年以上经验的硕士）临床监查员（医学或药学或护理相关专业，本科及以上学历）合成工艺开发高级科研员（有机化学、药物化学等相关专业的硕士或博士）体外药理科研员（生物化学、分子生物学、细胞生物学或免疫学专业硕士）招聘时间点击查看招聘详情招满即止

为充实我县医疗卫生人才队伍，优化人才结构，切实提升医疗卫生服务水平，现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第 301 号）及我县有关规定，结合工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，决定面向社会公开招聘 177 名医疗卫生事业单位编外人员（其中卫生类 167 名，综合类 10 名），现就有关事项公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 177 名招聘岗位点击查看详情图源：惠州市惠东县卫生健康局报名时间点击查看详情2025 年 12 月 9 日 8:30 时至 2025 年 12 月 15 日 17:00 时

根据国家、省有关事业单位公开招聘工作人员规定和《宜宾市事业单位考核招聘高层次紧缺专业人才实施办法（试行）》的相关要求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宜宾市市属事业单位面向社会公开考核招聘工作人员，现将招聘有关事项公告如下。医院招聘包括宜宾市第一人民医院与重庆医科大学附属儿童医院宜宾医院。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 54 名招聘岗位点击查看详情图源：宜宾市人力资源和社会保障局报名时间点击查看详情2025 年 12 月 12 日（工作日上午 9:00—12:00，下午 14:00—18:00）

作为一名三甲医院行政部门的老员工，我从未想过行政这个「铁饭碗」会碎得这么快。一开始，我也是一位三天两头值夜班的临床医生，后面抓住机会转到了梦寐以求的行政岗。虽然平时琐碎的事情很多，身为医生的价值感也确实在下降，但这里没有夜班，有周末、节假日，很少跟病患打交道，我非常的知足。行政寒冬，说来就来了点击查看 2025各科室薪酬说句实话，医院的行政后勤在整个医院运转中，不可或缺，但也没那么重要（重心还是临床一线）。自从 2024 年 DRG/DIP 支付改革深化后，医院营收增速放缓。为安抚临床一线，确保他们的收入尽量不减少得太明显（现在也降了 1/3），行政岗成了成本削减的「首当其冲者」。行政科室平均降幅 50%，绩效从 5500 腰斩到 2700，甚至行政二级科室直接降至 2500 以下。今年医保飞行检查，隔壁市几家医院，直接倒扣了几个亿的医保资金，条目当然是违规使用医保资金。所以，为应付医保各种检查，各行政岗位都在优化流程、完善各种台账资料，以减少倒扣的医保费用，保住现有资金。人员不增，手上的活多了很多，收入却降到要月光来维持生活的水平，可哀可叹！另一方面，医院为提高患者就诊体验，增加病源，要求行政人员「主动服务」：每日轮流在院内当志愿者。更心塞的是，医院倡议本院医务人员下班时间在院内兼职坐诊、查看解读报告、做些简单的操作等，说是会额外发放兼职绩效。特别行政岗人员，白天上班，晚上和周末有时间可以去。这个规定一出，大家心里一万匹草泥马奔腾而过。医院还是觉得我们很闲，仍有压榨空间，这边绩效少了，那边兼职只发一点点，总的加起来还不如之前。当然科室的活也不能耽误，医院要创建五级病历，需要把之前十几年的纸质病历全部扫描上传至 his 系统。几十万份病历，医院为了节约人力成本，直接把任务分配到行政，工作量直接飙升。谁要是抱怨太多，领导直接一句：你不干有的是人干。实在不好管理的人，就会被外派其他单位，如卫健委、监狱、政府等。在这些地方不仅没有归属感，还得各种打杂，领着更少的绩效，更有甚者，就直接劝退或裁员。行政大降薪，不是个例点击查看 2025各科室薪酬我朋友周玲（化名）的遭遇更让人心疼：她绩效从 6300 跌到 2500，房贷就要 3500，父母身体不好还得靠她补贴，典型的手停口停。裁员消息传开时，她连续一周失眠坐立不安，总怕下一个被裁的是自己，「现在每天下班都不敢走，主动留在办公室整理报表，就怕领导觉得我没用。」工龄几十年的同事老陈更难：降薪后月薪 3500，去年刚改善了住房，要还 4000 房贷。儿子刚上大学，学杂费又是一笔不小的开销……为了不被裁，他主动申请兼管物资配送，每天扛着几十斤的耗材跑楼层，累得气喘吁吁，后背衣服湿了干又干了湿。这个年纪再失业，真不知道去哪找工作，现在养老金缴费年限提升至二十年以上，要是缴不够那么多年，怕是退休了也领不到钱。各有各的法子，且苟着点击查看 2025各科室薪酬现在网络上到处充斥着医疗系统降薪甚至直接停发绩效，大家人心惶惶。为了生存，已经有行政岗同事开始自寻出路，下班后有去送外卖的、跑滴滴的，还有在家做手工、写网文的，各种各样层出不穷。当然也有实在干不下去直接走人的，也有乘机怀二胎三胎休假等待寒冬结束再回归的。这种 「降薪 + 裁员」 的双重冲击，几乎打乱了所有行政人的生活节奏。虽然很多人心里会想：谁爱干谁干！但敢直接辞职走的人很少，毕竟，现在经济下行这么厉害，谁也不敢保证能找到高薪的工作。你们医院的行政现在怎么样？也降薪了吗？本文作者：灰灰大虾策划：我想静静｜监制：KIKI题图来源：视觉中国平台更改了推送规则，烦请各位同仁将「丁香人才」添加「☆」星标，同时点下文末的「在看」和「点赞」👇 ，第一时间看到文章推送，了解最新行业消息~

中山市第二人民医院成立于 2008 年 6 月，是中山市为应对突发公共卫生事件和传染病防治任务而设立的市属三级传染病医院。主要承担中山市感染性疾病及皮肤病的预防、治疗、科研和教学任务、羁押场所病人的治疗任务及全市应对突发卫生事件的定点收治医院。医院开设有肝病科、皮肤科、感染科、结核科、中医科、医学美容中心、医学检验中心等临床及辅助科室，以及一所承担在押病人治疗任务的全国首家「医警合作」模式的南区分院。其中感染科为广东省临床重点专科、皮肤科（含实验室）为中山市临床重点专科。招聘人数点击查看招聘详情共 7 人招聘岗位点击查看招聘详情图源：中山市第二人民医院招聘安排点击查看招聘详情报名时间：即日起接受报名，额满即止报名方式：网上报名

浙江永康市第一人民医院邀您加入应聘2026人才招聘RECRUITMENT永康市第一人民医院永承医脉 康护万家NO.01单位简介永康市第一人民医院始建于 1939 年，是一所集医疗、教学、科研、康复、预防保健和健康教育于一体的三级乙等综合性医院，挂牌成立了杭州医学院附属永康市第一人民医院、温州医科大学永康市第一人民医院、上海东方肝胆外科医院浙中肝胆疾病诊疗中心。近年来获得国家级爱婴医院、全国最美县医院、浙江省文明单位、浙江省「院科两优、德医双强」公立医院、金华市首批「清廉医院」建设示范单位等荣誉称号。诚聘人才共筑未来医院占地面积 13.3 万平方米，建筑面积 16.5 万平方米，编制床位 1,500 张，2024 年开放床位 1,447 张。职工 2,000 余人，其中高级职称 350 人。2024 年门急诊量达 159 万人次，出院 7.6 万人次，手术 2.3 万余例。医院是永康市「120」急救中心及心脑血管病、肿瘤防治中心，设有创伤、危重孕产妇、危重儿童及新生儿、卒中、胸痛五大救治中心和慢病管理中心，拥有国家级标准版胸痛中心和国家示范卒中防治中心。学科方面，拥有省级临床重点专科 1 个（普通外科），金华市重点学科 1 个（神经病学），市级重点专科 3 个（肝胆胰胃外科、心内科、感染性疾病科），县级重点专科 14 个（含 2 个中医药专科）。NO.02招聘岗位点击 >>「浙江永康市第一人民医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。NO.03人才引进对象和条件招聘对象分医疗卫生高层次人才和优秀专业人才两类，应分别具备对应的引进条件。(一) 医疗卫生高层次人才年龄在 50 周岁以下 (1975 年 10 月 28 日以后出生)，具有本科或以上学历且符合以下条件之一：1. 省级科技奖项三等奖或地市级科技奖项一等奖以上前 3 位完成人；2. 获县市级以上医坛新秀、名医、名中医等相当专业荣誉的人员；3. 具有博士学位或者在聘的相关专业副高级以上职称人员。(二) 医疗卫生优秀专业人才年龄在 35 周岁以下 (1990 年 10 月 28 日以后出生),  具有与应聘岗位相关专业全日制硕士学历学位，且本科为全日制学历学位。NO.04人才待遇按永康市的相关规定，享受安家补助、生活补助、购房补助等待遇，医院给予一定的人才补助。NO.05报名方式1. 请登录丁香人才网投递简历。2. 提交资料信息如下：应届生：需提供《永康市医疗卫生单位 2026 年人才引进报名表》（点击下载）、身份证、户口簿、就业推荐表、就业协议书、学信网学籍证明、1 寸彩色正面近照、荣誉证书等相关证明材料；其他人员：需提供《永康市医疗卫生单位 2026 年人才引进报名表》（点击下载）、身份证、户口簿、学历学位证书、学信网学历学位证明、工作经历证明、1 寸彩色正面近照、荣誉证书、职称证书等相关证明材料。3. 联系方式：0579-89279011（组织人事科）4. 报名截止时间：2026 年 3 月 31 日图片来源：浙江永康市第一人民医院

四川大学华西厦门医院是由国家发展改革委、国家卫健委、国家中医药管理局联合下文获批的第二批国家区域医疗中心试点项目。医院将建成面向国内外的医疗高地和疑难重症诊疗中心。医院位于厦门市集美新城片区，总用地面积约 10.51 万平方米，总建筑面积约 26 万平方米，医院计划设置床位 1000 张，定位为国内一流的集医疗、教学和科研为一体的三级甲等综合性医院。现因工作需要，四川大学华西厦门医院面向社会公开招聘若干名护理部临床护士。详情如下：招聘人数点击查看招聘详情共 68 人，均为护理岗招聘岗位点击查看招聘详情图源：四川大学华西厦门医院招聘安排点击查看招聘详情报名时间：2025 年 12 月 21 日 24:00 截止报名方式：网上报名

上海医药集团股份有限公司（以下简称「上海医药」或「公司」）是沪港两地上市的大型医药产业集团。公司注册资本人民币 37.03 亿元，主营业务覆盖医药工业与商业，2024 年营业收入人民币 2752.51 亿元，位列《财富》世界 500 强，综合实力位列中国医药企业第二 ，入选上证 180 指数、沪深 300 指数成分股、摩根斯坦利中国指数（MSCI）。上海医药倡导「创新、诚信、合作、包容、责任」的企业核心价值观，致力于持之以恒，提升民众的健康生活品质，努力打造成为受人尊敬、具有行业美誉度的领先品牌药制造商和健康领域服务商。招聘人数点击查看招聘详情本次公开招聘研发类岗位工作人员若干招聘岗位点击查看招聘详情化药新药情报研究员（硕士及以上学历，医药相关专业）制剂高级研究员（硕士 5 年/博士 3 年以上复杂注射剂研发经验）研发 QA 专员（药学相关专业，本科及以上学历）新药制剂研发岗（生物方向）招聘时间点击查看招聘详情招满即止

潍坊市人民医院（山东第二医科大学第一附属医院）始建于 1881 年，是山东省建立较早的医院之一。现已发展成为集医疗、教学、科研、防保为一体的综合性医院，担负着潍坊市 940 多万人口及周边地区群众的医疗救治任务，是潍坊市的医疗技术指导中心，是综合类别省级区域医疗中心、省级肿瘤专科区域医疗中心、潍坊市市级区域医疗中心、潍坊市医学研究中心。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第 652 号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第 6 号）、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人社规〔2022〕2 号）、《潍坊市卫生健康委员会 2026 年事业单位公开招聘方案》等文件规定，现将 2026 年潍坊市人民医院校园招聘工作人员有关事项公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 116 名招聘岗位点击查看详情图源：潍坊市人民医院报名时间点击查看详情2025 年 12 月 3 日 10:30—2025 年 12 月 12 日 11:00

苏州大学附属第二医院始建于 1988 年，又名核工业总医院、中法友好医院，是集医疗、教学、科研、预防、应急等为一体的三级甲等医院，是苏州大学苏州医学院第二临床医学院、国家卫生健康委核事故医学应急中心第四临床部。医院是国家临床医学博士后流动站，临床医学一级学科博士、硕士学位授予点，住院医师规范化培训基地，国家药物临床试验基地、国家级研究型医院建设单位，江苏省高质量发展试点医院。医院现由三香路院区、络香路院区、浒关院区和西环路院区组成，核定床位 2050 张。现有临床医技科室 53 个，教研室 21 个，职工 3700 多人，高级专家 760 余名，国家级研究型人才 8 名，享受政府特殊津贴专家 16 名。医院正在建设「核特色鲜明的全国一流三甲医院、医教研融合的高水平研究型医院、国际化凸显的医学交流合作中心」。招聘人数点击查看招聘详情共 100 人，均为护理岗招聘岗位点击查看招聘详情图源：苏州大学附属第二医院招聘安排点击查看招聘详情报名时间：截止至 2025 年 12 月 19 日报名方式：网上报名

松原市中心医院（松原市儿童医院）位于吉林省松原市宁江区和平路 2555 号，总建筑面积达 15 万平方米，拥有地下 1 层和地上最高 15 层的建筑规模。医院由综合楼、医技楼、感染病房、儿童医院、全科医生培养基地等多个部分组成，为患者提供全面的医疗服务。根据医院专业发展需要，现面向社会公开招聘相关专业技术人员60 人，公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 60 名招聘岗位点击查看详情图源：松原市中心医院（松原市儿童医院）报名时间点击查看详情工作日 8:00-16:00 全年有效，招满为止。