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根据 2025 年度人才招聘计划，现面向社会进行公开招聘，具体要求如下：招聘岗位点击查看本次共招 14 人。图源：南海区人民政府官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 4 日-8 月 8 日。报名方式：网络报名。点击查看招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍; 2. 遵守中华人民共和国宪法和法律; 3. 拥护中国共产党领导和社会主义制度; 4. 具有良好政治素质和道德品行: 5. 具备岗位所需的专业或者技能条件; 6. 适应岗位要求的身体条件; 7. 法律、法规法律、法规规定的其他条件; 8. 具备报考岗位所需其他条件。（具体见附件）点击查看

为落实人才强院战略, 结合我院发展实际, 拟公开招聘合同制工作人员 26 人, 现将有关事宜公告如下:招聘岗位点击查看本次共招 26 人。图源：长治市人力资源和社会保障局官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 5 日—8 月 11 日  上午 8:30—11:30  下午 15:30—17:30(工作日正常受理, 周六周日除外)报名方式：现场报名。点击查看招聘条件1. 遵守中华人民共和国宪法和法律、具有良好的品行。2. 具备正常履行职责的身体条件。3. 具有岗位所需的学历 (学位)、专业、技能条件。4. 具备报考岗位所要求的其他资格条件, 详见岗位表。5. 下列情形不得报考: 曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在原单位出现重大医疗事故或被吊销医师执照的人员、法律规定不得聘用的其他情形的人员。点击查看

丁香园版主 @G医小白 在社区分享了一个话题，引发了站友热议：他说自己上班像放假，没啥病人，看来这个月绩效有没有 3k 都不一定了。点击查看 2025 各科室薪酬不过，没想到有比他更惨的。重庆某医院放射科主任曾在网上发文称：「我们医院儿科基本废了，上月全科总绩效只有几千元，这让全科十多号人怎么分？还好，领导同意科主任找财务科预支了部分工资，好让大家维持生计」。图源：网络截图点击查看 2025 各科室薪酬有同行表示：「再坚持一下，马上就要三明医改全覆盖了，大家可以享受平均的薪水了」「最希望三明模式的就是儿科了」。此帖已有近 30 万站友围观，500+ 站友分享了自己的想法，大家的观点并不一致。站友 @h***g 表示：你以为你现在没钱发，后面（改了之后）你就有啦？楼主 @G医小白 认为：三明医改不说越发越多，起码有个兜底，也总比现在没有工作量的强吧？如果是你，希望三明模式尽快到来吗？你觉得哪些科室会更期待三明模式的推广呢？版主还发起了投票，想了解一下大家现在的薪资情况。有 1200+ 站友参与了投票，点击文末【阅读原文】查看站友投票结果。文内素材来源：丁香园社区题图来源：视觉中国👇 点击【阅读原文】进入丁香园社区，参与讨论

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令 652 号）及有关规定，结合我委直属事业单位工作需要，经市委机构编制委员会办公室、市人力资源和社会保障局批准，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员 400 名。现将有关事项公布如下：招聘岗位点击查看本次共招 400 人。图源：长沙市人力资源和社会保障局官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 4 日 9:00—8 月 11 日 17:30。报名方式：网络报名。点击查看招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律, 拥护中国共产党领导和社会主义制度；（三）具有良好的政治素质和道德品行；（四）具备岗位所需的专业或技能条件；（五）适应岗位要求的身体条件和心理素质；（六）岗位所需要的其他条件。点击查看

中国东方航空股份有限公司北京分公司（以下简称「北京分公司」）隶属于中国东方航空股份有限公司，成立于 2007 年，是东航在沪外设立的第 11 家分子公司。招聘岗位点击成为中国东方航空 航空医师公开招聘航空医师，工作地点为北京首都国际机场和北京大兴国际机场。报名时间于 2025-08-06 17:00:00 截止工作详情点击成为中国东方航空 航空医师1. 工作班制：综合计算工时工作制2. 工作内容：（1）负责完成日常航空卫生保障工作，落实飞行员健康管理，切实把好安全放飞关；（2）协助落实航空卫生工作计划、航卫保障计划、制定公司公共卫生突发事件的应急预案等；（3）协助分解、落实完善航空卫生保障重点项目，改进业务流程，解决业务难题，使航空卫保障工作完全符合局方对飞行安全的健康保障要求；（4）协助分解、落实航空卫生保障教育培训工作，提升人员整体业务水平；（5）负责完成上级交办的其他工作。 招聘条件点击成为中国东方航空 航空医师（1）学历及专业：国家教育部认可的医学院校大学本科（含）以上学历，医科类专业。（2）取得医师资格证，医师执业证，并具有三年及以上相关工作经验，请于报名时在系统中上传证明材料。（3）有三甲医院一年以上工作经历或从事眼科专业或在医学期刊上发表过论文或获得过医学类技术比赛奖项等优先。（4）年龄：35 周岁（含）以内 （1990 年 1 月 1 日以后出生），具有相关中级职称或民航局委任民用航空人员体检医师资质 （报名时在系统中上传证明材料）等可放宽至 40 周岁 （含）以内 （1985 年 1 月 1 日以后出生）。（5）外语：英语四级 （CET4）425 分及以上。（6）性别及户籍：不限。信息来源：中国东方航空官网图片来源：中国东方航空官网

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第 652 号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第 6 号）、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人社规〔2022〕2 号）等关规定，经研究决定，2025 年昌乐县卫健系统所属事业单位面向社会公开招聘 22 名工作人员（控制总量人员），具体事项公告如下:招聘岗位点击查看本次共招 22 人。图源：潍坊市人力资源和社会保障局官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 5 日 9：00—8 月 11 日 17:00报名方式：网络报名。点击查看招聘条件有下列情形之一的，不得报考：⑴昌乐县机关事业单位工作的在编人员及实行人员控制总量备案管理的人员；⑵现役军人；⑶在读的非 2025 年高校毕业生不得应聘，在读且学习形式为全日制的非 2025 年高校毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘；⑷因犯罪受过刑事处罚的人员；⑸被开除公职的人员；⑹被开除中国共产党党籍的人员；⑺被依法列为失信联合惩戒对象的人员；⑻涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；⑼法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。点击查看

根据工作需要，四川省骨科医院将于近期启动医师、专职科研人员、实验技术员等岗位编外职工招聘，现将有关事项公告如下。招聘岗位点击查看本次共招 19 人。图源：四川省骨科医院官网招聘安排报名时间：2025 年 7 月 28 日起至 2025 年 8 月 8 日 24:00 止。报名方式：邮件报名。点击查看招聘条件有下列情况之一者，不得报名：1. 受过各类刑事处罚的或被列为失信惩戒对象的；2. 曾被开除公职的；3. 受处分期间或未满影响期限的；4. 涉嫌违纪违法正接受有关专门机关审查尚未作出结论的；5. 近五年曾发生过经第三方鉴定机构认定的责任事故的；6. 近五年有年度考核为合格以下等次的；点击查看

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102 号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》（京人社专技发〔2012〕247 号）等规定，结合医院实际工作需要，现面向社会公开招聘 33 名事业单位工作人员，相关事项公告如下：招聘岗位点击查看本次共招 33 人。图源：北京市人力资源和社会保障局官网招聘安排报名时间：2025 年 7 月 30 日-8 月 6 日（其中 8 月 5 日因工作原因暂停报名），每日上午 9:00-11:00，下午 14:00-16:00。报名方式：现场报名。点击查看招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，热爱医疗卫生事业，具有良好的职业道德，身心健康。（二）遵纪守法，具有良好的品行，具有良好的团队合作精神。（三）具有岗位所需的专业知识和技能，适应岗位要求的身体条件。（四）非北京生源应届研究生需符合北京市人力资源和社会保障局引进非北京生源条件（原则上硕士研究生不超过 30 周岁，即 1995 年 1 月 1 日后出生；博士研究生不超过 35 周岁，即 1990 年 1 月 1 日后出生。上学期间未与任何单位存在劳动关系，无社保缴费记录等）。（五）在校期间成绩优良，无不及格科目，无补考记录。（六）毕业报到时应取得相应学历、学位，否则不予接收。（七）岗位条件要求的学历、专业、专业技术（职务任职）资格、职（执、从）业资格或专业技能等级等；服从医院岗位分配。（八）符合回避制度的有关规定。点击查看

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令 652 号）及有关规定，结合我院工作需要，经市委机构编制委员会办公室、市人力资源和社会保障局批准，我院面向社会公开招聘事业单位工作人员 41 名。现将有关事项公布如下：招聘岗位点击查看本次共招 41 人。图源：长沙市第四医院官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 4 日 9:00—8 月 11 日 17:30。报名方式：网络报名。点击查看招聘条件（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守宪法和法律；（3）拥护中国共产党领导和社会主义制度；（4）具有良好的政治素质和道德品行；（5）适应岗位要求的身体条件；（6）非广州市户籍人员应符合广州市户口迁入条件。点击查看

丁香园版主 @killer-dong 在社区分享了一个职称撤销的通知：近日，某市人力资源和社会保障局发布红头文件《关于撤销张某某等 3 人高级职称资格的通知》：经查实，张某某、曲某某和王某某 3 人通过提供虚假业绩材料等不正当手段取得高级职称资格，根据相关规定，撤销张某某获得的副主任护师、曲某某获得的主任护师和王某某获得的主任技师等高级职称资格，记入职称评审诚信档案库，并自查实之日起，三年内不得申报评审职称。图源：烟台市人力资源社会保障局早在 2024 年 7 月 25 日，人力资源和社会保障部印发《职称评审监管暂行办法》并开始执行，职称评审中的种种乱象被纳入严格审查的范畴。比如以下几种情况就很容易导致职称被撤销：1. 提供虚假材料2. 学术不端3. 违反职称评审规定4. 贿赂评审专家5. 后续核查发现问题（点击文末「阅读原文」查看完整政策文件和同行处罚案例）此外，不少医院开始全面开展职称自查，此前就有同行在丁香园社区发帖分享自己收到的自查通知：2021 年 10 月 1 日后发表的论文，全都要查。 原始数据，实验仪器，讨论记录，投稿记录，期刊编辑沟通记录，一样都不能少。图源：丁香园社区你怎么看待职称倒查一事？你见过哪些职称申报的乱象？版主 @killer-dong 还在丁香园社区发起了投票：你们那里开始自查自纠了吗？点击文末「阅读原文」参与投票，查看更多同行分享的真实经验。文内素材来源：丁香园社区题图来源：烟台市人力资源社会保障局官网截图👇 点击【阅读原文】参与热议

汕头大学医学院邀您加入应聘邀您加入汕头大学医学院WELCOME TO JOIN US公开招聘基础医学部、药学系、护理学系主任公告南海之滨，灵秀之地，坐落着一所年轻而又底蕴深厚、充满朝气的学府——汕头大学医学院。在各级领导和李嘉诚先生的亲切关怀和鼎力支持下，汕头大学医学院凭借得天独厚的优势，紧抓机遇，迅速发展成为国内医学院校的后起之秀。PART.01招聘岗位点击岗位名称即可应聘☟☟☟基础医学部主任（学科带头人）药学系主任（学科带头人）护理学系主任（学科带头人）点击 >>「汕头大学医学院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。PART.02任职基本条件1.政治素质高，理想信念坚定，坚持社会主义办学方向, 具有良好的品行修养和职业道德，作风正派、爱岗敬业，追求真理，立德树人。2.专业素养好，在相关专业领域学术造诣深厚，取得国内外同行公认的学术成就，具有良好的业界声誉，熟悉本学科国内外教学、研究和行业发展情况，具备带领本学科可持续发展、建设一流学科的能力；国家级人才计划入选者及在国内外学术领域有重大影响的领军人才优先。3.组织领导能力强，有较强的创新意识和担当精神，具有丰富的教育教学管理经验和科学管理、沟通协调、推动落实的能力；曾在国内外知名大学相关院系担任领导职务者优先。4.具有相关专业正高级职称。5.年龄一般不超过 50 周岁，特别优秀者年龄可放宽至 55 周岁；身体健康；聘期内能全职到岗工作。PART.03聘任期限及薪酬待遇首聘期限 5 年，其中任职试用期 1 年。聘任期间学院提供有竞争力的薪酬待遇，具体面议。受聘者达到广东省、汕头市人才支持计划入选条件的，可按照有关规定申请，获批后享受相应待遇。符合学院卓越人才计划者享受相应待遇。PART.04应聘方式1．报名截止时间：2025 年 9 月 30 日2．应聘者报名时请提供个人详细履历、信息简表（点击下载）、近五年科研情况清单和其他重要的证明材料。联系人：黄老师、刘老师联系电话：0754-889004660754-88900719本公告如遇国家、地方或学院相关政策、规定发生调整，则按新政策、规定执行。PART.05单位介绍汕头大学医学院是全国首批卓越医生教育培养计划试点高校，广东省临床医学专业 5+3 一体化（本硕连读）培养的首家医学院校，广东省高水平重点学科建设项目高校。现有 3 个博士学位授权一级学科、1 个博士学位授权二级学科，5 个硕士学位授权一级学科，4 个专业学位，3 个博士后科研流动站。拥有 1 个国家级重点学科，4 个省级重点学科；临床医学学科自 2012 年起连续 13 年进入 ESI 全球前 1%，2023 年 3 月进入前 3‰ 行列，生物学与生物化学、分子生物学与遗传学、药理学与毒理学等 3 个学科进入 ESI 全球前 1%。临床医学、基础医学、药学等 3 个学科进入 2024 年中国大学一流学科排行榜。学院拥有 6 所直属附属医院（第一附属医院、第二附属医院、精神卫生中心、附属肿瘤医院、汕头国际眼科中心、口腔医院）、9 所临床学院（深圳儿科临床学院、罗湖临床学院、粤北临床学院、龙岗妇幼临床学院、北大深圳临床学院、梅州临床学院、龙岗临床学院、龙岗三院临床学院、宝安临床学院），其中第一附属医院入选广东省高水平医院建设「登峰计划」、广东省高水平临床医学院首批重点建设单位，是全国首批国家级住院医生规范化培训基地、国家级全科医师临床（粤东）培训基地。另有 2 所直属化附属医院、6 所非直属附属医院和 14 所教学医院。 PART.06更多信息扫码了解基础医学部、药学系、护理学系更多介绍长按识别/扫码查看图片来源：汕头大学医学院

为满足医院高质量发展需要，加强学科及人才队伍建设，根据《宣州区县级公立医院社会化用人招聘工作暂行办法》(卫健办〔2024〕31 号) 文件要求，结合医院工作实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘社会化用人 10 名，现将有关事项公告如下：招聘岗位点击查看本次共招 10 人。图源：宣城市中心医院官网招聘安排报名时间：2025 年 7 月 29 日 8:00 至 2025 年 8 月 5 日 17:00报名方式：网络报名。点击查看招聘条件1、具有中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律；3、具有良好的品行: 品学兼优，爱岗敬业，乐于奉献，无违法违纪记录； 4、岗位所需的专业或技能条件；5、岗位具体条件详见招聘岗位要求，报考有完成住院医师规范化培训要求岗位的规培生，报到时须提供住院医师规范化培训合格证书，若为 2025 年完成住院医师规范化培训尚未取得合格证书的，须提供官方渠道证明的 2025 年住院医师规范化培训结业考核合格材料，并与同期通过结业考核人员同时取得住院医师规范化培训合格证书；6、身体条件符合安徽省事业单位公开招聘人员体检标准；7、年龄条件：「35 周岁及以下」是指「1989 年 7 月 29 日（含）以后出生」（其他涉及年龄计算的以此类推），出生年月以身份证为准。点击查看

我是创伤骨科的硕士研究生，应届校园招聘时，我的同班同学宁肯去区医院干大骨科，也不肯到市级龙头医院干创伤。我不舍得放弃原专业，又被主任的诚恳所打动，于是通过「人才引进」现场签约，成了我们主任的部下。晋副高前我就顶替了超多夜班！点击查看公立医院招聘信息主任人很好对我也格外器重，带着我上手术、参加学术活动，千方百计给我动手、露脸的机会。美中不足的是，我们科室的绩效在骨科甚至外科系各专业里面，老是排在后面，金币引力不够的话，人手也就不足了，夜班排得很密。加上我心软好说话，经常给「有事」的同事替班，把自己搞得疲惫不堪。也就仗着年轻身板硬实，这些年咬牙挺过了初级、中级，如愿以偿挤过了副高的门槛。大多数科室有个不成文的规矩，高级职称可以只听二线班，不用自己值夜班。以前名额少、晋升慢，凤毛麟角那几个高级职称都是各科的「名角」「招牌」，谁也说不出什么。现在晋升明显加快，外科的高级职称都占了小一半，还是没人敢打破这个规矩。这轮晋升，我们科共有 2 人完成了华丽转身，包括我。一个月不值班绩效直接塌方，是绩效！点击查看 2025 各科室薪酬晋升不久，主任来做我的思想工作，想让我再坚持一段时间。说科里高级职称越来越多，能排夜班的越来越少，年轻同志很有意见。可谁不想体验一把正常人类的睡眠规律，谁又不是从「年轻同志」熬过来的？更何况我在初、中级阶段，值的夜班比一般同事多得去了！好容易熬出了头，干嘛还要没苦硬吃？作为主任一手栽培出来的苗子，我能看出主任的失望，我也心疼主任的不容易。但我以前吃够了不会说 NO 的亏，所以这个问题绝不能随意松口，一接手就没完了，一心软成千古恨！但「一觉到天亮」的幸福时光持续了一个多月，等到发绩效的时候乐不起来了——职称是升了，基本工资提了，但绩效反倒明显缩水了。如今，科里少了两个主治多了两个副高，那点择期手术就不太够用了，又要优先排给主任、副主任、正高和资深副高来主刀，轮到我的时候，只有一点点剩饭了，饿不死，但也不足以维持温饱。我说的是「温饱」，就是真正意义上的温饱——我家大孩儿快要高考了，平时成绩可是一般般，二宝又在长身体，营养不能断，兴趣班不能缺。我琢磨着，再给自己放个小假，享受上一个月完整的「甜蜜梦乡」，就去找主任请缨，主动值夜班。为啥呢？因为我们科有个「特殊规定」。新规定争议很大但真的做到了多劳多得点击查看 2025 各科室薪酬通常来说，高级职称不值夜班。这份差事就落在了为数不多的主治和高年资住院医身上，大家频繁熬夜，自然心有不甘。我们主任在这方面是有两把刷子的，科室内部二次分配的时候，真会给值夜班的同事一部分额外的绩效倾斜，不是夜班费，是绩效。本来那点象征性的夜班费根本不会有人看在眼里，但说到绩效倾斜这样一块大肥肉？有些老同志们就有意见了。大家也知道，我们这个科室的特点是「要扛事儿」，夜间急诊转过来的外伤病人，多数都给了我们科。有些病情比较重的，咱们连夜就把手术做了，夜班费+绩效倾斜+手术绩效，所以我们科几个主治的绩效，经常比副高还要多一点。但主任到底还是主任啊，顶住了老同志们的压力，当着大家的面说开了：「谁觉得值夜班有便宜可赚？欢迎来赚这个便宜。」几位年轻住院医师虽然比不上副高，但差距也不是太大，所以，大家渐渐都接受了这个分配办法。明明是副高之身，却逃不了主治的命。好吧！往大了说是给主任分忧，往小了说是挣点辛苦钱补贴家用，不丢人！究竟什么时候才能有正常的白夜班交替制度？点击查看 2025 各科室薪酬对于医务人员来说，「反生理」的夜班其实是绕不过去的一道题。比起医生，其实护理姊妹们夜班的辛苦程度还要更胜一筹。这也是为啥一些有门路的护理同事，千方百计托关系想调出临床，虽然不能理直气壮摆上台面，但昼夜颠倒对身心的影响倒也不难理解。尤其象我们这样人手不足的外科，不仅夜班排班更频繁，休班的时候，也常常因为紧急手术，被叫回科室帮忙。我当初不肯答应主任，是因为大家都按规矩来，多我一个出头鸟也改变不了什么。但其实我倒真心通过自己的回归，给大家带个头儿。年轻同志固然精力更盛，但谁都有自己的生活，都不想被频繁的夜班切割得支离破碎。科室就是一条大船，昼夜行驶不能停歇，划桨的人多了，船才会开得又快又安全，大家也能轮流歇歇气。我没有底气没有资格去打破这条「老规矩」，也不敢奢望个人的「一小步」能带动已经上岸的老同志们「一大步」，这应该是医院才能办成的事儿！可惜院领导我们轻易见不到，他们也很少主动找我们聊聊天，听听不同的声音。至于某些医院，把夜班费当成滥发的津贴补助，要求医务人员退回，我只能说这一定是不值夜班的人、站着说话不腰疼才能想得出来！别说那点点夜班费，我情愿掏自己腰包再贴一点给你，只要你愿意来替我值这个夜班。本文作者：吾妍策划：烫晚霞｜监制：Kiki图源：soogif，视觉中国丁香人才欢迎各位「过来人」，为同行求职路上点亮灯牌 or 狠狠避雷？把你的求职、就业、跳槽等经历，分享给更多的小伙伴，有稿酬哦！投稿邮箱：jobmdcn@dxy.cn 

经批准，玄武区卫生健康委员会所属部分事业单位现面向社会公开招聘编外人员。有关事项公告如下：招聘岗位点击查看本次共招 10 人。图源：南京玄武区人民政府官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 7 日至 8 月 8 日（上午 9:00-11:30，下午 14:00-17:00）。报名方式：现场报名。点击查看招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍，具有大学专科及以上学历（学信网可查询），具体学历要求以《岗位信息表》为准；2. 遵守国家的法律法规，具有良好的政治素质、保密意识、道德品行和吃苦耐劳精神，有较强的责任心和组织纪律性；3. 普通话标准，具有一定的文字功底，较强的语言表达、沟通能力，能熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件；4. 年龄在 35 周岁以下（1989 年 8 月 31 日以后出生），对年龄有特殊要求的，以《岗位信息表》中的注明为准，计算方法不变；5. 须身心健康，具有适应岗位工作的身体条件；6. 具备《岗位信息表》注明的其他资格条件。点击查看

因工作需要，泸州市妇幼保健院（泸州市第二人民医院）拟招聘编外人员 16 名，现将有关事项公告如下。招聘岗位点击查看本次共招 16 人。图源：泸州市妇幼保健院官网招聘安排报名时间：自公告发布之日起至 2025 年 8 月 8 日 17:00 止。报名方式：现场报名。点击查看招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，无违法犯罪记录；2. 具有良好的品行和职业道德，自觉履行工作职责与义务；3. 身体体检合格，能正常履行岗位职责；4. 符合聘用岗位规定的其他资格条件。点击查看

今天又是一期丁子＆梅子主播的 牛马日记，在每天收到的无数求职问题中，出现频率最高的问题之一，是这样的：梅子/丁子，我现在到底该不该继续待在这家医院了？？？👉点击加入丁香人才求职交流群民营不稳定？公立工资低？过去 5 年，全国超 200 家民营医院破产，主要因经营不善、负债过高、患者不足等因素，公立医院也未能幸免。图源：网络泗洪老年病医院今年传出消息：负债 4400 万元，解聘全体员工。西安「最豪华妇产医院」新长安妇产医院：开业 6 年，欠债 17 亿元，已进入破产程序。债权人包括 300 多名职工，连职工工资都无力支付。图源：网络除医院「倒闭潮」之外，医院持续降薪、欠薪的消息也是频繁出现在丁子耳边：半年不发绩效，办公用纸从抽纸降到平板纸；有的细分科室因科室合并而消失。一旦倒闭，员工不论有编无编全都得离职。👉点击加入丁香人才求职交流群面对行业趋势医疗从业者该怎么做？图源：丁香园论坛答案很简单：信息差决定出路，人脉圈决定高度。👉点此加入「中高级人才交流群」应对行业不稳定性！我们为医疗行业同仁打造了一个高质量交流平台，在这里你可以拥有：✅ 高质量人脉圈：群内汇聚了全国各个医院的中高级人才，人脉圈足够广，包含 医院动向 & 职业转型机会 & 行业资讯 等各种交流！✅ 第一手优质岗位：每日推送最新社招岗位，还有猎头一对一专业服务。✅ 职业晋升/跳槽直播：定期邀请业内专家、人事科主任等分享各省职称晋升、跳槽注意事项，让你有备无患。✅职业规划&政策解读&跳槽咨询：资深主播和专业前辈们分享真实、多元的职业发展经验，提高职场抗风险能力。👉扫码进群，与 3000+医疗精英同行在这个充满不确定性的时代，独行者走得快，同行者走得远。立即加入，让专业圈子为你赋能🔽

根据事业单位公开招聘有关规定，按照「公开、平等、竞争、择优」的原则，广州市卫生健康委员会直属事业单位广州医科大学附属妇女儿童医疗中心面向社会公开招聘 101 名工作人员，现将有关事项公告如下：招聘岗位点击查看本次共招 101 人。图源：广州市卫生健康委员会官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 4 日 00:00 时至 2025 年 8 月 8 日 24:00 时止报名方式：网络报名。点击查看招聘条件（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守宪法和法律；（3）拥护中国共产党领导和社会主义制度；（4）具有良好的政治素质和道德品行；（5）适应岗位要求的身体条件；（6）非广州市户籍人员应符合广州市户口迁入条件。点击查看

根据《沿滩区机关事业单位编外人员管理办法（试行）》（自沿府办发〔2024〕5 号）、《沿滩区医疗卫生事业单位编外人员管理办法（试行）》（自沿卫健发〔2024〕78 号）规定，结合工作需要，现就开展沿滩区卫生系统 2025 年第二次编外人员招考有关事项公告如下。招聘岗位点击查看本次共招 44 人。图源：自贡人事考试官网招聘安排报名时间：2025 年 8 月 4 日—2025 年 8 月 6 日，上午 9:00-11:30，下午 14:30-17:30。报名方式：现场报名。点击查看招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；2. 具有良好的政治素养，专业能力和职业道德；3. 身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；4. 驾驶员年龄 48 周岁及以下，其余岗位需具有大专及以上学历，40 周岁及以下（年龄计算截止时间为 2025 年 8 月 4 日），不限男女；5. 报名者如系在职人员，须提供有人事管理权限的用人单位出具的解除（终止）聘用合同的证明材料；6. 符合本公告招聘岗位所需的招聘条件，详见附件 1。考生本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的「学历」和「专业」条件相符；考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的「学位」条件相符。不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由考生自负。点击查看

根据《九江市 2025 年自主招聘卫生专业技术人员实施方案》有关规定, 现将九江市第五人民医院 2025 年度自主招聘卫生专业技术人员有关事项公告如下:招聘岗位点击查看本次共招 22 人。图源：九江市第五人民医院官网招聘安排报名时间：2025 年 7 月 28 日至 2025 年 8 月 4 日（不含节假日）。报名方式：现场报名。点击查看招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍；2. 遵守宪法和法律；3. 热爱医疗卫生事业, 品行端正, 无不良行为记录；4. 具有岗位所需要的任职资格、职业资格及技能要求；5. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6. 具有岗位所需要的其他条件。点击查看