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近期，丁香园社区普通外科版版主 @丁香医小白 发布了一则帖子：11 月 13 日，「郑州大学第一附属医院」微信公众号发布消息称，郑州大学第一附属医院（以下简称「郑大一附院」）朱屯路、化肥东路医疗延伸点自 2025 年 11 月 20 日（星期四）零时起停诊。如有就医需求，可前往其它院区或就近医疗机构就诊。图源：郑州大学第一附属医院点击查看 2025 各科室薪酬此次停诊的医疗延伸点，原为郑大一附院西院区，于 2024 年 7 月开诊，设有 15 个病区共 600 张床位。而郑大一附院，也由此正式形成「一院五区」的发展格局。然而，这才过去不到一年半时间，这家被称为「宇宙最大医院」的医院便迎来重大调整。根据此前流传的文件内容，郑大一附院将从「一院五区」调整为「一院三区」，床位规模缩减 3100 张左右，总床位控制在 7500 张以内。其中，西院区将全面取消医疗功能，不再设置医疗床位，整体转型为医学研究平台和成果转化中心。此外，北院区将单独设置，实行「独立法人、独立运营、独立核算」模式，名称暂定为天坛医院河南医院。文件表示，该院区将依托国家神经疾病区域医疗中心建设，设置 5 年过渡期，过渡期由郑大一附院全面托管。剩下的河医院区、东院区和南院区，缩减床位、裁员缩编的趋势已渐显。有郑大一附院医生透露，今年以来，不少科室都经历了薪资调整：「涨了基本工资，但是降低了绩效，整体收入是减少。」「有消息说会在年终奖时补回来，但现在也没人能确定。」点击查看 2025 各科室薪酬伴随着即将开始的院区及床位调整，临床医护人员的工作也将有所变化。一位来自郑大一附院河东院区的医护人员表示，原本 TA 的招聘编制来自北院区，但由于扩建工作一直没有结束，也没有正式开诊，一直在老院区进行岗前培训。另有当地医生透露，从郑大一附院划出后，该院区的医护可能会面临二次竞岗的局面。该帖已有 3W+ 站友浏览，点击文末【阅读原文】查看更多爆料，一起参与讨论。题图来源：郑州大学第一附属医院内容来源：丁香园社区👇 点击【阅读原文】查看站友热议，说说你的看法

台州市中心医院（台州学院附属医院）邀您加入应聘浙江省台州市中心医院（台州学院附属医院）是台州学院直属附属医院，作为一家三级甲等综合性医院，集医疗、教学、科研、预防、保健与康复为一体。医院采用集团化运营模式，统筹管理主院区与西院区（台州市妇女儿童医院），为台州及周边地区民众提供覆盖全生命周期的高品质健康医疗服务。医院主院区位于台州市城区核心区域，占地 161 亩，建筑面积 11.4 万平方米，核定床位 1,200 张，承担区域内疑难重症救治与综合医疗服务核心职能。西院区（台州市妇女儿童医院）占地80亩，建筑面积5.1万平方米，核定床位400张，重点发展儿科、妇科、产科、生殖医学四大专科，打造特色鲜明的妇儿健康服务高地。医院现有职工 2,500 余人，其中高级职称 400 余人，硕博士 500 余人，拥有国务院特殊津贴专家 1 人、省级人才 23 人、市级人才 106 人，并拥有 13 个市级名医工作室。建设有省级临床重点专科 2 个（心脏大血管外科、重症医学科），市级重点专科 1 个（普外科），市级重点培育专科 3 个（肿瘤外科学、骨科、脑科中心），市级中医（中西医结合）重点学科 1 个（中西医结合老年医学）。在科研教学方面，医院建有 1,000 平方米精准医学中心，配备先进设备，是浙江省科技人员知识产权赋权改革台州唯一试点单位。拥有台州市肺癌诊治、普外科、重症医学等重点实验室及研发平台。作为国家级住院医师规范化培训基地，配备临床技能中心，构建完善的「医教研协同发展」医学教育体系。现因医院发展需要，面向社会公开招聘优秀医疗人才，诚邀有志之士加入，共同打造区域医疗高地，守护百姓健康！拟需求岗位【点击原图查看】点击 >>「台州市中心医院（台州学院附属医院）」，在丁香人才上查看全部在招岗位。薪酬福利报考程序01报名方式采取网络报名的方式进行，不设现场报名。可点击并登录丁香人才网选择相应的岗位投递简历。每位应聘者限报一个岗位。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。02咨询方式联系人：章老师，叶老师电话：0576-88526005；传真：0576-88526012地址：台州市椒江区东海大道 999 号本公告为 2026 年医院招聘预发布公告，诚邀广大人才提前关注，正式公告以台州市人力资源与社会保障局发布为准。图片来源：台州市中心医院（台州学院附属医院）

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155 号）及有关文件精神，结合医院实际工作需要，现将我院 2025 年度公开招聘实名编制高层次人才有关事项进行公告。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 68 名招聘岗位点击查看详情图源：广西壮族自治区妇幼保健院报名时间点击查看详情即日起至 2025 年 11 月 28 日止

为进一步加强市直卫生健康单位人才队伍建设，根据广东省「百万英才汇南粤」行动计划，阳江市卫生健康局决定统筹市直卫生健康单位组团招聘编外专业技术人员。具体公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 74 名招聘岗位点击查看详情图源：阳江市卫生健康局报名时间点击查看详情现场报名：2025 年 11 月 25 日 10:00-12:00网上报名：2025 年 11 月 25 日前

华东医药股份有限公司创建于 1993 年，总部位于浙江杭州，于 1999 年 12 月在深圳证券交易所上市。历经 30 余年的发展，公司业务覆盖医药全产业链，拥有医药工业、医药商业、医美、工业微生物四大业务板块，已发展成为集医药创新研发、生产、经销为一体的大型综合性医药上市公司。招聘人数点击查看招聘详情本次公开招聘工作人员若干招聘岗位点击查看招聘详情医学专员（硕士学历及医药相关专业）制剂工程师/工段长（本科及以上学历；药学、生物学相关专业）质量检验员（本科以上学历，药学、生物工程、制药工程等专业）医学专员（硕士及以上学历，医学或药学相关专业）招聘时间点击查看招聘详情招满即止

杭州师范大学附属医院邀您加入应聘「杭」向未来「医」路有你聘公立三甲医院> > >杭州师范大学附属医院诚聘立足学术高地，成就医者价值我们渴望追逐卓越的您渴望勇于创新的您渴望心怀热忱的您杭州师范大学附属医院已为您的梦想铺就道路精彩职位详解，尽在名院直播2025 年 11 月 24日 18:00-19:00我们不见不散点击下方图片速速预约锁定席位！01医院基本信息杭州师范大学附属医院建于 1949 年，集医疗、教学、科研、预防保健为一体，是三级甲等综合医院、杭州师范大学直属附属医院、杭州市体育医院、浙江省结核病定点收治医院之一，是临床医学硕士专业学位授权点、国家药物临床试验机构、首批国家住院医师规范化培训基地、中国胸痛中心示范基地、浙江省博士后工作站设站单位，是杭州市委市政府与德中卫生组织确定的浙江省首家共建「中德（杭州）国际医院」。医院现有杭州总院、德清分院两个院区，实施一体化、同质化管理和运营。02医院最新招聘计划点击投递03人才引进政策04医院详细信息01学科能力附属医院现开放床位 1,280 张，在职职工 1,900 余人，高级职称专家 380 余人，博士硕士 480 余人。设有 50 个临床医技科室，临床学科优势突出，重点学科实力雄厚。医院学科体系完备、形成了以心-脑-肝为特色引领、国家级、省级、市级多层次、多领域协同发展的格局。其中，中医养生学为国家级高水平中医药重点学科，中医药动脉粥样硬化防治学为浙江省中医药重点学科。颅脑创伤学、心血管病学、肝病学为浙江省省市共建学科。神经内科、呼吸内科、牙周病学为省级临床重点专科。神经内科学、肝病学、心血管内科学、临床认知心理学、口腔医学、运动医学、中医治未病学、重症医学为市级医学重点学科。医院大力推进疾病中心化建设，心脏中心（心脏康复中心）、卒中中心、创伤中心、泛血管病中心、房颤中心、代谢病诊治中心、综合肿瘤诊治中心、腹部微创外科诊治、认知与脑疾病中心、内镜中心、医学美容中心、眩晕中心等得到快速发展，综合诊治优势明显，形成特色品牌。胸痛中心和卒中中心通过国家专业认证。02科研创新医院科研机构设置齐全，具备较强科研创新实力。浙江省认知障碍技术评估研究所为省级重点实验室，杭州市心血管病研究所为市级重点研究所，马拉松医学研究所为杭州市「体医融合」重点项目，肝病与代谢病研究所、儿童青少年心理健康研究所、中西医结合肿瘤研究所为杭师大校级研究所。杭州市口腔医疗质控中心、杭州市医院病历质控中心等医疗质量与学术中心挂靠医院。组织开展了多学科交叉的理论创新和实践探索，获取重大课题、开展高水平研究和发表高质量论文能力得到快速提升。近年来，科研成果获奖 40 余项，协作获省科技进步一等奖 1 项、教育部科技进步二等奖 1 项，中华医学科技二等奖 1 项，独立获省科技进步三等奖 1 项，社会力量科技奖 6 项。03医学教育医院和杭师大临床医学院、口腔医学院「三合一」，承担的临床医学、口腔医学等专业具有完善的学士和硕士培养体系。设有内、外，妇、儿等 6 个学系，以及临床技能中心，共 24 个教研室，每年承担了包括省内外 20 余所医学院校的全日制硕士研究生、本科生、留学生及成人继续教育的教学 5,000 余人次。临床医学专业是「国家一流本科专业建设点」「浙江省『十三五』省级重点建设实验教学示范中心」「杭州市属高校一流学科建设项目」，口腔医学专业是「浙江省一流本科专业建设点」。《妇产科学》获省级精品建设课程，《内科学》、《医学影像学》、《口腔修复学》获市级精品建设课程，《牙周病学》获市「双语」精品课程，教学成果先后获校一等奖、二等奖、三等奖。风雨历程七十六年，医院始终秉承「仁心仁术 博爱博学」的办院理念，获得了社会和业界的广泛认可，先后荣获浙江省五一劳动奖状、杭州亚运会、亚残运会浙江省先进集体、全国模范职工之家、浙江省文明医院、浙江省和杭州市绿色医院、浙江省公众满意医疗单位、浙江省医院管理年暨医疗服务质量优秀单位、浙江省卫生应急工作先进集体等称号。图片来源：杭州师范大学附属医院

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102 号）及《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》（京人社专技发〔2012〕247 号）等文件精神，结合医院发展需要，现将我院招聘事宜公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 175 名招聘岗位点击查看详情图源：首都医科大学附属北京友谊医院报名时间点击查看详情2025 年 12 月 7 日前

同仁堂品牌始创于 1669 年（清康熙八年）。自 1723 年（清雍正元年）为清宫供御药，历经八代皇帝长达 188 年。1949 年新中国成立，使饱经沧桑的同仁堂获得了新生。1992 年中国北京同仁堂集团公司组建并于 2001 年改制为国有独资公司，现代企业制度在同仁堂集团逐步建立完善。1997 年旗下同仁堂股份在上海上交所上市，2000 年同仁堂科技在香港联交所上市，2013 年同仁堂国药在香港联交所上市，同仁堂集团整体实力跃上了新台阶，已发展成为以制药工业为核心，健康养生、医疗养老、商业零售、国际药业协同发展的五大板块格局，构建了集种植、研发、生产、销售、医疗、康养于一体的完整产业链。招聘人数点击查看招聘详情本次公开招聘工作人员 100 名招聘岗位点击查看招聘详情图源：中国北京同仁堂（集团）有限责任公司招聘时间点击查看招聘详情自发布招聘公告起启动，持续至 2026 年 6 月 30 日。

为贯彻省「百万英才汇南粤」行动计划部署，系统规划与高效实施我市卫生健康系统 2026 年度人才引进工作，着力破解高层次、紧缺专业人才引进难题，持续优化人才队伍结构，根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57 号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第 301 号）等有关规定，结合本系统实际，决定于 2025 年 11 月 29 日赴广东医科大学东莞校区招聘事业单位工作人员。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 102 名招聘岗位点击查看详情图源：化州市卫生健康局报名时间点击查看详情2025 年 11 月 18 日—11 月 28 日

浙江大学医学院附属第四医院邀您加入应聘以人为本   精诚至善浙大四院虚位以待，邀您携手守护健康赋能生命铸就未来图片来源：浙江大学医学院附属第四医院

北大医疗邀您加入应聘图片来源：北大医疗管理有限责任公司

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102 号）等文件精神，结合海淀区卫生健康委所属事业单位实际需求，统一组织实施海淀区卫生健康委所属事业单位 2025 年第四次公开招聘工作，现将有关事项公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 69 名招聘岗位点击查看详情图源：北京市卫生健康人力资源发展中心报名时间点击查看详情2025 年 11 月 17 日 10:00—11 月 25 日 16:00

为进一步加强信宜市卫生健康系统人才队伍建设，优化人才结构，提升人才层次，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第 301 号）有关规定，信宜市卫生健康系统事业单位赴南方医科大学公开招聘卫生专业技术人员 74 名，现将有关事项公告如下。招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 74 名招聘岗位点击查看详情图源：信宜市卫生健康局报名时间点击查看详情2025 年 11 月 18 日—11 月 22 日 12:00

康方生物成立于 2012 年，由国家重大人才工程入选者领衔创办，致力于全球首创或同类最佳创新生物新药的研究、开发、生产及商业化。经过 13 年扎实源头创新，聚焦肿瘤、自身免疫、炎症、代谢等重大疾病进行源头创新，康方生物目前已开发了 50 个以上拥有全球独立自主知识产权的创新候选药物，包括 15 个双抗/多抗/双抗 ADC 药物，24 个药物处于临床开发阶段，成为中国在研管线最丰富的创新抗体药物研发企业之一。招聘人数点击查看招聘详情100+ 岗位招聘招聘岗位点击查看招聘详情细胞/纯化/制剂生产技术员/工程师/主管、临床监查员、研究助理、临床项目经理/副经理招聘时间点击查看招聘详情即日起，招满即止

山东大学齐鲁医院邀您加入应聘点击播放视频带你沉浸式解锁山东大学齐鲁医院最年轻科主任的一天 图片来源：山东大学齐鲁医院

为更好地选拔优秀适岗人才，充实卫生健康系统人员队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9 号）等有关文件精神，连云港市赣榆区卫生健康委员会所属事业单位决定面向社会公开招聘编制内卫生专业技术人员 37 名。现将有关事项公告如下：招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 37 名招聘岗位点击查看详情图源：赣榆区卫生健康委员会报名时间点击查看详情2025 年 11 月 17 日 9:00－11 月 25 日 16:00

南方医科大学第八附属医院（佛山市顺德区第一人民医院），始创于 1927 年，历经 98 年发展沉淀，已成为历史悠久、实力强劲的大型现代化三级甲等综合医院，同时也是大学直属医院，集医疗、教学、科研功能于一身。现因医院发展需要，面向社会或 2026 届毕业生广纳贤才，期待优秀人才加入，共创美好未来！招聘人数点击查看详情本次公开招聘工作人员 96 名招聘岗位点击查看详情图源：南方医科大学第八附属医院报名时间点击查看详情即日起至年度招满为止

丁香园站友、三明本地医生 @顾家小医生 近期在社区发帖分享三明医改后的薪资占比问题：近期有来自不同地方的站友分享了自己的收入情况，基本工资扣完五险一金后只有几百甚至几十元，而绩效则是几千元。纷纷表示这种「过度绩效」非常不合理，甚至有些坑。因为各种补贴都在绩效上，很多一线医护拿不到那么多补贴，或者绩效一降，拿到手的就很少了。也存在不同岗位的绩效分配差距大，比如 IP 在山东的同行爆料，住院医没有节假日，绩效 500，行政有正常节假日双休，绩效 2000。那医改年薪制之后，会有变化吗？今天和大家聊一聊年薪制后医务人员的工资与绩效占比情况。点击查看 2025各科室薪酬水平目前我们医院执行的年薪制分配方案是基础年薪占 40%，绩效年薪占比 60% 的分配模式。既往执行过基础年薪 90%，绩效年薪占 10%的模式，但过高的基础年薪会影响医生的积极性，大家都进入不愿收病人的躺平模式，所以就对年薪制进行了修改。至于基本工资占总年薪的比例，我特地去财务查了下自己的工资条，中级医师基本工资在 7000 左右，扣除每月五险一金后剩余约 3000，再根据去年总年薪计算得出基本工资占总年薪的 40% 左右，这与医院执行的年薪制文件是相符的。所以三明医改年薪制后基本工资与绩效的占比大致是 4：6，一定程度上避免了绩效占比过高，工作量下降后工资剧降的尴尬。看了楼主的分享，站友们也纷纷爆料了自己现在的情况：点击查看 2025各科室薪酬水平该帖已有 4W+ 站友参与讨论，点击文末【阅读原文】查看更多爆料，一起参与讨论。题图及内容来源：丁香园社区👇 点击【阅读原文】查看站友热议，说说你的看法

正大天晴药业集团是一家从事医药创新和高品质药品的研发、生产与销售的创新型医药集团，为香港上市企业中国生物制药核心企业，致力于为患者提供更佳的健康解决方案和优质可负担的医药资源，是国内知名的抗肿瘤、肝病药物研发和生产基地，为国家重点高新技术企业、国家火炬计划连云港新医药产业基地重点骨干企业，位列中国医药工业百强企业榜第 9 位，为中国医药研发产品线最佳工业企业。招聘人数点击查看招聘详情43 个研发相关岗位招聘招聘岗位点击查看招聘详情临床医学经理（药物安全方向）（本科及以上学历，临床医学背景）临床监查员（临床医学、药学、护理学等专业本科及以上学历）生物药分析研究员（药学或分析等相关专业，本科及以上学历，硕士优先）临床医学经理（博士，临床药学、临床药理学、药代动力学相关专业）招聘时间点击查看招聘详情即日起，招满即止

济南市机关医院邀您加入应聘济南市机关医院WELCOME TO JOIN US期待优秀的你加入（济南市市委机关门诊部）济南市机关医院（济南市市委机关门诊部）始建于 1960 年，是济南市卫生健康委直属的集医、教、研、防为一体的二级中医医院。现为山东中医药大学临床实践教学基地、山东医学高等专科学校教学医院和济南市护理职业学院教学医院。为国家首批基层西学中能力建设工程项目带教基地、济南市中医药特色诊疗中心、济南市中医药文化宣传教育基地、济南市驾驶证换证体检定点单位。点击查看医院视频介绍01单位信息01医院规模医院经过几代人的守正创新、传承发展，逐步形成了以市中区纬二路的总院为中心，下设唐冶院区、鼎秀家园院区、军休门诊、干休所社区卫生服务中心等九个中等规模社区医院和门诊的服务格局。02科室设备医院开设有老年病科、肾病科、脾胃病科、外科、眼科、妇科、皮肤科、治未病科、针灸推拿科、康复科、口腔科等 15 个临床科室和运动损伤、颈肩腰腿痛、康复、医学视光、干眼、肾病、老年病、脚病、皮肤美容、心理睡眠、营养等 11 个专病门诊，其中，治未病科为济南市扁鹊精品专科。配置经络检测仪、中药熏蒸仪、子午流注低频治疗仪等 12 类 53 种中医诊疗设备，拥有进口西门子螺旋 CT、西门子数字胃肠、GE 和三星彩超设备、蔡司眼科设备、德国费森尤斯透析机、科医人皮肤光子设备、蜂巢皮秒激光仪、奥林巴斯 CV-290 电子内镜系统等先进医疗设备 60 余台。03荣誉称号我院拥有全国中药特色技术传承人才、山东省五级中医药师承学术继承人、济南市名中医「薪火传承 231 工程」指导老师、济南市名中医药专家、济南市青年名中医等一批中医药专业技术人才。现为山东省基层卫生协会中医适宜技术分会、济南护理学会社区护理专业委员会、济南医学会血液净化专业委员会、济南药学会中医药专业委员会、济南医院协会医防融合专业委员会、济南中医药学会中西医结合健康管理、皮肤病学、骨质疏松、中医药外治疗法等 9 个专业委员会主委单位。先后荣获「全国模范职工之家」「山东省富民兴鲁劳动奖状」「山东省文明单位」「山东省三八红旗集体」「济南市干部保健工作先进集体」「济南康养榜样」等百余项称号。04发展目标医院秉承「悬壶济世，传承创新」的院训，以建设「特色鲜明、服务高效、技术先进、管理科学、群众满意的现代化中医医院」为目标，为患者提供优质、高效、便捷、安全的医疗服务。02特色科室老年病科科室在心脑血管疾病、内分泌代谢疾病、呼吸系统疾病、消化系统疾病、神经系统疾病、肌肉骨骼疾病、泌尿系统疾病以及其他老年常见病等领域具有突出的专科特色和丰富的临床经验，可提供全面、专业的老年病诊疗服务。脾胃病科科室拥有奥林巴斯 CV-290 胃肠镜、放大内镜、胶囊内镜等先进设备，开展食管、胃、十二指肠、结直肠等消化道疾病的内镜检查以及消化道早癌筛查、胃肠息肉内镜下治疗、黏膜切开及黏膜下肿物剥离术，运用中西医结合手段治疗胃食管反流病、慢性萎缩性胃炎、功能性胃肠病、幽门螺杆菌感染、消化道早癌筛查、腹泻、便秘、炎症性肠病等消化系统疾病。治未病科科室以「辨体-防治-调养」三位一体治未病思想为指导，面向体质偏颇人群、亚健康人群、病前状态人群、慢病人群及其他特殊人群，提供健康管理、健康评估、健康干预等全生命周期的中医治未病服务。对于颈肩腰腿痛，亚健康状态，睡眠障碍，更年期综合征，妇科疾病、心脑血管疾病、消化系统疾病的防治、干预及调理具有独特的专业优势。2024 年，科室被评为「扁鹊精品专科」。康复科科室设有康复训练大厅、中医综合治疗室、理疗室等特色诊室，配置了体外反搏系统、经颅磁刺激仪、下肢智能反馈系统、冲击波治疗仪、超声治疗仪、超短波治疗仪等先进康复设备，应用现代康复治疗技术，配合针灸、艾灸、推拿等中医治疗手段，大大提高了颈椎病、腰椎间盘突出、膝骨关节炎、肩周炎、骨折术后、运动损伤后功能障碍、中风后遗症等疾病的康复疗效。肾病科科室开展血液透析、血液透析滤过、血液灌流、连续性肾脏替代治疗、双重血浆置换、腹膜透析以及动静脉造瘘术、静脉切开取栓术、动静脉球囊扩张术、中心静脉置管等血管通路手术，结合耳穴压豆、中药热奄包、揿针、穴位贴敷、火龙罐等中医特色治疗项目，诊疗范围包括：高血压肾病、糖尿病肾病、尿酸性肾病等继发性肾脏病，高脂血症、高磷血症、高钾血症、高尿酸血症、肾性骨病、肾性贫血、继发性甲状旁腺功能亢进症等肾脏病并发症，患慢性肾脏疾病需血液透析及腹膜透析患者，以及急性肾盂肾炎、尿路感染及肾移植术前评估等。临床营养科科室以「中医+营养+X」的诊疗模式为特色开设中医运动减重特色门诊，融合中药内服、外治、中药药膳、营养管理等多维干预方案，将中医诊疗优势与精准营养理念相结合，为患者提供营养性疾病如营养不良、消瘦、骨质疏松症、脾胃病等，代谢性疾病如肥胖症、糖尿病、高脂血症、高尿酸血症等，以及肿瘤、围术期、便秘等时期的特殊营养指导与管理。睡眠医学门诊针对各种长期或短期的睡眠障碍，如难以入睡、频繁醒来以及睡眠质量不佳等问题，提供专业的诊疗服务，为那些遭受抑郁、焦虑、强迫症以及物质依赖症困扰的患者，以及存在心理健康问题的儿童、青少年提供专业有效的治疗。此外，门诊还提供专业的咨询服务和指导，涵盖亲子关系问题、夫妻关系的心理疏导等领域。通过专业的心理评估，协助家庭成员探索更有效的沟通方式和解决问题的策略。皮肤美容科科室拥有美迪迈多源相控射频 (黄金微针)、微雕点阵王、第七代 M22 黄金超光子、半导体冰点激光脱毛、德玛莎水光仪、VISIA 第七代专业皮肤分析仪、中药熏蒸仪、皮秒激光等高端设备，设置皮肤外科手术间、激光操作室、皮肤美容室、痤疮综合治疗室、非手术抗老面部年轻化治疗等功能区，提供黄褐斑、雀斑、咖啡斑、老年斑、痤疮、痘印、光子嫩肤、面部细纹、妊娠纹、疤痕、皮肤光老化等肌肤问题的专业诊疗服务。上下滑动查看更多科室信息03招聘岗位及待遇招聘岗位报名截止时间：2025 年 12 月 5 日点击岗位名称即可应聘☟☟☟博士岗麻醉科医师整形外科医师血管外科医师中医骨伤外科学医师中医外科医师中医内科医师针灸推拿学医师中医妇科医师点击 >>「济南市机关医院」，在丁香人才上查看全部在招岗位。薪酬福利福利待遇面议，五险一金，职称晋升等04联系方式联系人：李老师、杨老师联系电话：0531-82038176联系地址：山东省济南市市中区纬二路 152 号 济南市机关医院图片来源：济南市机关医院